Organizaçao Laboral Taylorismo

Universidade Federal do Rio de Janeiro CÁSSIO VINÍCIUS SOUSA DA ROCHA Organização do Trabalho Rio de Janeiro 2014 Cássio Vinícius Sousa da Rocha Organização do Trabalho Projeto apresentado ao professor Synval Reis, na disciplina Teoria das Organizações. Rio de Janeiro 2014 Introdução O…

produtividade é a capacitação do colaborador ou seja um colaborador preparado e treinado ele produz mais, não pode esquecer da motivação com plano de carreira, desenvolvimento profissional. Henry Ford (1863 – 1947), por sua vez, desenvolveu o sistema de organização do trabalho industrial denominado fordismo. A principal característica do foi a introdução das linhas de montagem, na qual cada operário ficava em um determinado local realizando uma tarefa específica, enquanto o automóvel…

de 18 anos, restringia as horas trabalhadas por menores a 12 horas por dia e 69 horas por semana, as fabricas precisavam ter escolas para trabalhadores menores que 13 anos, a idade mínima para trabalhador era “9 anos”. De acordo com dados da Organização Internacional do Trabalho (OIT), que, desde 2003, adotou 28 de abril como Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho, ocorrem anualmente 270 milhões de acidentes de trabalho em todo o mundo. Aproximadamente 2,2 milhões deles resultam…

idéias básicas dessas teorias, como se iniciou, quem foram os principais pensadores e pioneiros, os conceitos envolvidos, a importância e aplicação nos diversos níveis de organização existentes. As teorias da administração procuram expor como funcionam as organizações e as relações da administração com as atividades laborais que o homem exerce, segundo Chiavenato (Teoria Geral da Administração, parte 01, pag. 1): “As organizações são constituídas de pessoas que administram…

principal actividade económica, mas é vendida no mercado mundial Países recém-industrializados – Brasil, México, Hong-Kong • Influências na mudança Social • • • Meio ambiente – pessoas organizam o modo de vida de acordo com as mudanças metereológicas Organização Política – autoridade política mobiliza sociedade Factores culturais – efeitos da religiao, dos sistemas de comunicação e da liderança Mudança no período moderno • • • Influências económicas – Capitalismo promove a inovação…

A organização do trabalho Introdução A organização do trabalho retrata a concepção da empresa e determina os procedimentos necessários para o seu desenvolvimento. Ou seja, o modelo de gerenciamento do trabalho é aqui considerado como recurso fundamental para a consecução do processo produtivo. Na maioria das vezes, a concepção predominante é obter alta produtividade com o menor número de trabalhadores, sem levar em conta os limites do trabalhador. Na prática, isso representa…

a partir da leitura de um artigo científico. A importância dos temas estudados nas disciplinas do semestre tem como objetivo aprender e intender a revolução das organizações e como ela pode ainda ser aplicada nos dias de hoje. Desde o Fordismo e Taylorismo, onde se observa os principios de diminuir o tempo de produção a fim de aumentar a produtividade e obter a rápida colocação do poduto no mercado e da especialização da linha de montagem , onde o operário pode ganhar mais em um mesmo…

ARAUJO GINÁSTICA LABORAL E ERGONOMIA: Considerações Sobre Essa Temática Campinas 2007 JOSIE HELENA ESPER DE ARAUJO GINÁSTICA LABORAL E ERGONOMIA: Considerações Sobre Essa Temática Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação) apresentado à Faculdade de Educação Física da Universidade Estadual de Campinas para obtenção do título de Bacharel/Licenciado em Educação Física. Orientador: Vera Aparecida Madruga Forti Campinas 2007 JOSIE HELENA ESPER DE ARAUJO GINÁSTICA LABORAL E…

concerne à otimização dos sistemas sóciotécnicos, incluindo suas estruturas organizacionais, políticas e de processos. Os tópicos relevantes incluem comunicações, gerenciamento de recursos de tripulações (domínio aeronáutico), projeto de trabalho, organização temporal do trabalho, trabalho em grupo, projeto participativo, novos paradigmas do trabalho, trabalho cooperativo, cultura organizacional, organizações em rede, tele-trabalho e gestão da qualidade. AET - Análise Ergonômica do…

Psicologia Organizacional e do Trabalho. Contempla estudos descritivos sobre a relação do homem e o trabalho, além de oferecer um breve histórico sobre a inserção da disciplina no campo da psicologia. Palavras chave: psicologia; trabalho; organização; histórico Abstract: This work has the purpose of provide the students and teachers of the psychology course a didatic material of support in organizational psychology It approaches the conception, history and the most…