O Psicólogo Nas Organizações De Trabalho Zanelli Resumo

Bimestre/2012: Caso France Telecom. Londrina, 2012 RESUMO Os casos de suicídio de funcionários da empresa France Telecom chocaram o mundo em 2008 e 2009. Foram 32 suicídios de funcionários da empresa após a privatização da mesma. Esse trabalho indica a abordagem da Psicodinâmica do trabalho para realizar uma análise do problema ocorrido e propõe soluções para prevenir que outros casos possam ocorrer. Palavras-chave: psicodinâmica, suicídio, trabalho, funcionários…

A IMPORTÂNCIA DA MOTIVAÇÃO PARA O SUCESSO DAS EQUIPES NO CONTEXTO ORGANIZACIONAL RESUMO Desde o início do século passado, as organizações vêm exigindo um novo estereótipo de trabalhador. Esse novo homem não somente se debate com a difícil arte de viver bem, mas se depara também com a necessidade de acompanhar os constantes avanços tecnológicos, além de enfrentar o desafio de estar sempre a par de uma imensa carga de informações. Ser um bom profissional (no sentido tradicional de eficiência

SATISFAÇÃO NO TRABALHO E OTIMISMO EM TRABALHADORES INFORMAIS JULIA DUTRA SEREICIKAS São Bernardo do Campo 2008 JULIA DUTRA SEREICIKAS SATISFAÇÃO NO TRABALHO E OTIMISMO EM TRABALHADORES INFORMAIS Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à banca examinadora para a conclusão da graduação de Psicologia e Fonoaudiologia da Universidade Metodista de São Paulo _UMESP. Orientadora: Profa. Ms. Valquiria Rossi. Área de concentração: Psicologia Organizacional e do…

A PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL EM EMPRESA DO RAMO DE CONSTRUÇÃO CIVIL: UM COMPARATIVO ENTRE OBRA E ESCRITÓRIO. Érika Guidote Fagundes¹; Flávia Estefânia Trindade²; Mário Lázaro Camargo³. RESUMO Este trabalho apresenta o relato das experiências do Estágio Supervisionado de Psicologia Organizacional do curso de Psicologia da USC, desenvolvido numa empresa de pequeno porte do ramo de construção civil do Estado de São Paulo, que na ocasião da pesquisa realizava a construção…

As Relações Entre a Síndrome de Burnout e a Satisfação no Trabalho: Uma Visão a partir do Ambiente Social das Organizações Autoria: Lucas Charão Brito, Edgar Reyes Junior, Fábio Theodoro Tolfo Ribas RESUMO Nos dias de hoje, há um amplo consenso sobre a necessidade de ultrapassar as limitações e dificuldades dos processos de trabalho tradicionalmente adotados pelas organizações no processo de gestão de pessoas. Para isso, torna-se indispensável criar praticas de valorização e responsabilidade

_____________________________ _____________________________ VILA VELHA-ES 2011 Dedico este trabalho a Deus E a minha querida mãe, fundamental nesta vida e Em todas as vidas que eu tiver. RESUMO Palavras chave: Gestão de pessoas, Profissional Realizado, Qualidade de Vida no Trabalho. Esta pesquisa foi desenvolvida na linha teórica da gestão estratégica de pessoas e relações de trabalho, a abordagem envolve o papel das organizações e do próprio profissional para construir a sua…

MIL PEDRAS MÁRMORES E GRANITOS LTDA PIM II Projeto Integrado Multidisciplinar para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado a Universidade Paulista – UNIP. CACHOEIRO DE ITAPEMIRIM – ES 2014 RESUMO O presente artigo visa relatar os resultados das experiências realizadas na empresa Mil Pedras Mármores e Granitos Ltda, situada a Rua Friburgo 101, Praia do Morro – Cidade de Guaraparí –ES,no comercio e beneficiamento de chapas de mármores…

Ms. Paulo Henrique Costa Sodré, pela disponibilidade em orientar nosso trabalho com tanta habilidade e dedicação, as cobranças, exigências, dinamismo, confiança e por acreditar em nosso potencial. A Prof.ª. Cíntia Manfredini pelo constante apoio, incentivo e críticas. Aos nossos amigos de graduação do curso pelo convívio e amizade, compreensão e estudos. Enfim a todos que contribuíram para o sucesso deste trabalho. No fim das contas, o conhecimento só serve…

702 Psicologia Organizacional e do Trabalho – Retrato da Produção Científica na Última Década Work And Organizational Psychology – Portrayal Of The Scientific Production In The Last Decade Método, Análisis Y Verdad En Psicología: Sobre Un Análisis Institucional Del Discurso Keli Cristina de Lara Campos, Camila Duarte, Érica de Oliveira Cezar & Geruza Oliveira de Aquino Pereira Artigo Universidade São Francisco PSICOLOGIA: CIÊNCIA E PROFISSÃO, 2011, 31 (4), 702-717…

Pessoas SATISFAÇÃO E MOTIVAÇÃO NO TRABALHO DOS SERVIDORES PÚBLICOS DE UMA PREFEITURA DE PEQUENO PORTE DO ESTADO DO PARANÁ – UMA ANÁLISE A PARTIR DO CLIMA ORGANIZACIONAL AUTORES TEREZA MORAIS DO BONFIM Universidade Estadual do Centro-Oeste Unicentro terebonfim@yahoo.com.br SILVIO ROBERTO STEFANO Universidade Estadual do Centro-Oeste do Paraná - Unicentro sstefano@usp.br SANDRA MARA DE ANDRADE Universidade de São Paulo smaraandrade@yahoo.com.br Resumo Diversos autores…