O Estabelecimento De Cotas Para Pessoas Com Deficiência P

afirmar que as relações de trabalho apresentadas nas charges mostram que: Escolher uma resposta. a. o racismo no ambiente de trabalho existe, mas é dissimulado. Correto b. não se deve chegar cedo a uma entrevista de emprego. c. as pessoas altas não são bons trabalhadores. d. todos os trabalhadores são tratados com igualdade. e. as leis trabalhistas brasileiras promovem a discriminação racial. Comentário resposta correta: Muito bem! As charges propõem uma reflexão…

INTRODUÇÃO A deficiência no ser humano, em qualquer de suas modalidades, evidentemente, não é tema novo. No entanto, a preocupação com a sua prevenção e a proteção dos portadores de deficiência são temas recentes. Um importante divisor de águas para o estudo da proteção das pessoas portadoras de deficiências foi a ocorrência das duas guerras mundiais, o que fez aumentar, o número de pessoas portadoras de deficiência. A humanidade passou a se dedicar mais com as pessoas portadoras de…

Tarifas de Serviços Prioritários Pessoa Física Vigente, a partir de 03/01/2014 LISTA DE SERVIÇOS 1 CANAIS DE ENTREGA CADASTRO 1.1 Confecção de cadastro para início de relacionamento SIGLA NO EXTRATO VALOR DA TARIFA (R$) CADASTRO 30,00 2 FATO GERADOR DA COBRANÇA Realização de pesquisa em serviços de proteção ao crédito, base de dados e informações cadastrais, e tratamento de dados e informações necessários ao início de relacionamento decorrente da…

prudência egoísta que nada arrisca, E que, esquivando-se do sofrimento, Perdemos também a felicidade." Carlos Drummond de Andrade RESUMO Esta monografia foi realizada com o objetivo de ministrar o conhecimento e as possibilidades para pessoas, direta ou indiretamente, ligadas a algum portador da Síndrome de Down. Demonstrar quais são suas dificuldades, anseios, capacidades, restrições e, principalmente, incluí-los na sociedade e no trabalho como cidadãos dignos e…

entendida, esta relação, como um processo trialético imbuído de status teórico suficiente para diferenciá-lo de qualquer outro arranjo historicamente proposto para um certo segmento da população apenas. (VENTURINI e SANTOS apud SANTOS e SANTIAGO, 2009, p. 15). Moreira (2006) cita que a inclusão social ...pode ser entendida como a ação de proporcionar para populações que são social e economicamente excluídas – no sentido de terem acesso muito reduzido aos bens (materiais,…

conservadora. 16 As decisões judiciais têm avançado bastante no reconhecimento de direitos, enquanto a legislação tem encontrado resistência para avançar. 16 3.1.4 Deficientes 16 3.1.4.1 Classificações das deficiências 17 3.1.4.1.1 Deficiência mental 17 3.1.4.1.2 Deficiência visual 17 3.1.4.1.3 Deficiência Física 17 4 CONCLUSÃO 23 5 REFERENCIAS 24 1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo abordar o tema, políticas públicas referentes aos direitos das minorias, no…

mesma posição social. Somente a democratização do ensino superior no Brasil pode pôr fim a essa ordem inversa e amenizar a situação de desigualdade social. Alguns passos já foram dados neste sentido, como a criação do PROUNI e a lei que institui cotas raciais e para alunos oriundos da escola pública. Muitas ações implantadas geraram polêmicas e dificultaram ou distorceram as primeiras intenções. No entanto, há necessidade de avançar. Manter esta situação nos lega a estagnação como…

DESEMPENHO Avaliação de desempenho é uma ferramentao da gestão de pessoas que tem o objetivo de analksaranalisar o desempenho individual ou de um determinado grupo de funcionários em uma determinada empresa. É um processo de identificação, diagnóstico e análise do comportamento do colaborador durante um intervalo de tempo, analisando sua postura profissional, conhecimento técnico, sua relação com os parceiros de trabalho etc. Segundo Grote (2003, p. 1): “[...] a avaliação de desempenho é…

Emprego e Trabalho (MTE), empresas obrigadas por lei à contratação de PNEs e com os próprios PNEs empregados nestas empresas. Na análise de conteúdo feita com as informações coletadas, foi possível perceber que as empresas estão adequando-se à lei de cotas para PNEs, sendo a maioria apenas pela obrigatoriedade legal, e poucas com a política de inclusão dos PNEs anteriormente à legislação. Para melhorar a questão de inclusão dos PNEs no mercado de trabalho sugere-se, entre outras…

vestibular@cederj.rj.gov.br, informando seu número de requerimento e o nome a ser inserido como nome social. • O candidato que não cumprir as exigências relativas ao documento de identificação não terá sua inscrição confirmada. • O candidato portador de deficiência auditiva, visual ou motora que implique necessidade de auxílio no ato da realização da prova deverá registrar sua condição no requerimento de Inscrição. • O candidato que, à época da realização da prova, for portador de doença…