O Desafio Da Gestão De Pessoas Em Hospitais Públicos

e falta de leitos A presidenta Dilma Rousseff disse hoje (14) que os programas SOS Emergência e Saúde em Casa terão como meta enfrentar dois dos principais problemas da saúde pública: a superlotação nos prontos-socorros e a falta de leitos nos hospitais. “Estamos, com eles, dando mais um passo para melhorar a qualidade da saúde pública e aumentar a eficiência do atendimento no Sistema Único de Saúde”, disse durante entrevista no programa semanal Café com a Presidenta, ao abordar as…

que nos deram o dom mais precioso do universo: a vida, e que contribuíram muito para esta realização, que é nossa. AGRADECIMENTOS RESUMO As categorias utilizadas neste trabalho foram administração de empresas, sistema único de saúde, gestão hospitalar. RESUMO SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO................................................................................................09 2 ADMINISTRAÇÃO DE UMA EMPRESA: QUAL SUA FUNÇÃO..................13 2.1 Papel de um…

Gestão é o remédio que a saúde precisa Natalia Cuminale Criado em 1988, o Sistema Único de Saúde tinha um objetivo claro: universalizar o atendimento aos brasileiros, que, em troca, pagam altos impostos. Como é de conhecimento público, não foi isso o que aconteceu. Passados 22 anos, usuários enfrentam filas e esperam meses e até anos para conseguir realizar uma cirurgia eletiva - os procedimentos não emergenciais. Seria ainda pior se parte da população - 26,3% - não tivesse abandonado…

FACE PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO - PPGA Leila Barbieri de Matos Frossard DESAFIOS DA EFICIÊNCIA NO CONTEXTO DA GESTÃO DE COMPRAS DE MEDICAMENTOS EM HOSPITAL PÚBLICO: O CASO DO HOSPITAL DAS FORÇAS ARMADAS - HFA. Brasília/DF 2011 Leila Barbieri de Matos Frossard DESAFIOS DA EFICIÊNCIA NO CONTEXTO DA GESTÃO DE COMPRAS DE MEDICAMENTOS EM HOSPITAL PÚBLICO: O CASO DO HOSPITAL DAS FORÇAS ARMADAS - HFA. Dissertação de Mestrado apresentada à Faculdade de…

965 Hospitals and health professional education: contemporary challenges Laura Camargo Macruz Feuerwerker 1 Luiz Carlos de Oliveira Cecílio 2 Abstract Both the role of hospitals in health professionals education and hospital’s needs in terms of professionals for health care and hospital management are changing as health systems move towards quality, comprehensiveness, efficiency and costs control. The article intends to analyze dilemmas and challenges in each of these fields,…

SOCIAL II ALESSANDRA Q.SANTOS POMPONETT LUCILENE ALVES DO NASCIMENTO FERREIRA MARIA DOMINGAS SANTOS BORGES O SISTEMA PÚBLICO DE SAÚDE: Um Processo Inclusivo Ou Excludente? Teixeira de Freitas 2012 ALESSANDRA Q. SANTOS POMPONETT LUCILENE ALVES DO NASCIMENTO FERREIRA MARIA DOMINGAS SANTOS BORGES O SISTEMA PÚBLICO DE SAÚDE: Um Processo Inclusivo Ou Excludente? Trabalho apresentado ao Curso Serviço Social da UNOPAR - Universidade…

Medicina, Ribeirão Preto, 2008; 41 (2): 135-42, abr./jun. REVISÃO A IMPORTÂNCIA DA GESTÃO DE CUSTOS EM HOSPITAIS DE ENSINO - CONSIDERAÇÕES TEÓRICAS THE REAL IMPORTANCE OF COST MANAGEMENT IN A TEACHING HOSPITAL - THEORETICAL CONSIDERATIONS Maria Eulália L. V. Dallora1, Aldaisa C. Forster2 1 Diretora da Assessoria Técnica do Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina de Ribeirão Preto – USP. 2Docente do Departamento de Medicina Social da Faculdade de Medicina de Ribeirão Preto -

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP PAULO JOSÉ LAMEU RA FIZ9526382924 DESAFIO PROFISSIONAL SÃO PAULO/SÃO PAULO 2014 PAULO JOSÉ LAMEU RA FIZ9526382924 DESAFIO PROFISSIONAL Atividade Avaliativa, Desafio Profissional apresentada como requisito para obtenção de nota na disciplina, no Curso de Tecnologia em Gestão Hospitalar, da Universidade Anhanguera Uniderp, Polo Osasco, sob a orientação do Professor-Tutor a Distância Mônica Alpire.

cidadãos, ante 93 bilhões de reais (41,6%) provenientes do setor público. O brasileiro sofre com uma das mais altas cargas tributárias do planeta. Em tese, isso lhe garantiria um atendimento de saúde universal e decente. Mas não. Só em sete capitais, mais de 170.000 pessoas terão de esperar até cinco anos por uma cirurgia não emergencial. Nos hospitais e prontos-socorros, mais filas e queixas quanto à qualidade do atendimento. O desafio do futuro presidente é tornar este sistema mais…

políticas e práticas de gestão de recursos humanos capazes de responder a esse contexto. Com a crescente necessidade em buscar novas configurações capazes de proporcionar uma gestão mais flexível, notadamente através de parcerias entre o ente público e uma organização de direito privado, a dimensão gerencial de recursos humanos assume uma relevância ímpar. O exemplo que encontrei foi a implantação da primeira Organização Social de Saúde (OSS) no Ceará,o Instituto de Saúde e Gestão…