O Caso Da ética Nas Negociações No Mundo Dos Recursos Humanos

responsabilidade maior para o sucesso do seu negócio, sempre se preocupando com a ética, o meio ambiente, o bem estar e a responsabilidade social. Para atingir um objetivo é preciso negociar e não impor uma decisão, o trabalho em equipe e a comunicação fazem parte da nova habilidade em negociar. Os meios de comunicação sempre divulgam fusões, incorporações e alianças de mercado como fórmulas de uma economia moderna, as negociações estão presentes em todos os aspectos econômicos, sendo…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Elaboração de um “Roteiro de preparação para negociações salariais”. Nome dos Acadêmicos e RA: 1 VALINHOS-SP 2013 2 Nome dos Acadêmicos ANDRESSA SANTOS FERNANDES 1102000692 Ana Priscila Sarti 6788411726 Angélica Pereira Lima da Silva 6942011741 Elisama Maximo Castro Tomitti 6946452222 Brenda Cristina Masteguin Cancian 6946467932 Paulo Henrique Lobo – Esta sem Nº

EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ACADÊMICOS EDILAINE LEITE DE DEUS – RA: EDIVÂNIA DE CARVALHO VIEIRA – RA: IVANETE FRANCISCA DAS CHAGAS – RA: SILVÂNIA GOMES DE OLIVEIRA – RA: SÔNIA RAMOS SILVA DE ARAÚJO – RA: ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS

circunstâncias vividas no mundo coorporativo, e um dos perfis citados na pesquisa é a compreensão da necessidade do contínuo aperfeiçoamento profissional e do desenvolvimento de autoconfiança que o individuo tem que ter, buscando novos conhecimentos, oportunidades e ferramentas, criando uma bagagem em nível de formação e informação que tendem a estimular a autoconfiança dos administradores, facilitando a adaptação ao mundo global, além…

Paulo CEP 02311-001 – Telefone: (11) 3150.9000 1 TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Conceito: Negociar representa o processo de comunicação eficiente, baseado na coragem de enfrentar desafios, visando uma melhor estratégia para ambas as partes. Em um mundo globalizado, em que a modernização faz frente aos negócios e a competição estabelece relações de trocas cada vez mais complexas, algumas características do mercado ostentam novas práticas para sobrevivência das empresas. Dentro das…

melhor o sistema total, tal como: elemento importantes que estão fora do controle do administrador( ambiente); suas atividades internas (componentes); e as informações, os recursos humanos e financeiros (recursos). Uma empresa de negocio tem que ter além de uma visão sistêmica boa, entradas que incluem matérias-primas, recursos humanos, capital, tecnologia e informação. Perspectiva da negociação em contexto sistêmico: No nosso dia a dia negociamos constantemente, tais como: no trabalho,…

Vinholi De Brito Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Carolina Fernandes – RA 4542865041 – Tecnologia em Recursos Humanos Fernanda Theodoro de Carvalho - RA 3715674768 – Tecnologia em Recursos Humanos Giane Patricia Covolam – RA 3808617068 – Tecnologia em Recursos Humanos Luciana Paula Marques - RA 4311780279 – Tecnologia em Recursos Humanos…

comunicação. Atualmente, a tecnologia é provavelmente o principal agente modificador do mundo, já que ajuda a criar um mundo no qual as fronteiras nacionais, distâncias geográficas e limitações físicas se tornam menos relevantes e apresentam obstáculos cada vez menores. A criação de comunidades on-line para a troca de ideias e informações tem o potencial de aumentar as oportunidades de produtividade ao redor do mundo. Como a Internet conecta pessoas e promove a comunicação irrestrita,…

Gestão de Recursos Humanos DISCIPLINA TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA ABRIL -2013 SUMÁRIO | INTRODUÇÃO | 3 | ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS | 4 | DEFINIÇÕES DE NEGOCIAÇÃO | 6 | INTRODUÇÃO | 7 | DESENVOLVIMENTO | 7 | CONSIDERAÇÕES | 11 | REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS | 13 | | | | | | | ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAISA negociação salarial não é tão difícil como pensamos. O ser…

velocidade da fala, a maneira de se vestir, entre outros aspectos. ➢ Valores pessoais: Cultura, forma de criação, questões éticas etc. ➢ Interesses comuns: É importante esclarecer, logo no início do processo, todos os interesses das partes, para que estes possam ser atingidos. A omissão poderá ser prejudicial para si e para o processo como um todo. ➢ Relacionamento humano: está sempre presente na negociação, pois somente por meio do relacionamento entre os negociadores é que se…