Níveis De Hierarquia Segundo Max Weber

Oliveira castelo Introdução Este trabalho tem como objetivo conhecer as teorias da administração, dando ênfase nas tarefas e nas estruturas organizacionais.Iremos ver um pouco sobre as teorias de TAYLOR,FAYOL e MAX WEBER que são os criadores da administração cientifica ,clássica e burocrática. DESENVOLVIMENTO Frederick Taylor Frederick Winslow Taylor filadêlfia,20 de março de 1856 —…

sua integralidade como pessoa, mas antes suas habilidades específicas para executar o trabalho. Veem-se aqui os interesses da parte da organização dotada de poder de cálculo e previsibilidade na busca de objetivos formais. O sociólogo alemão Max Weber, figura central na história da sociologia, considerou a proliferação das organizações na sociedade moderna um sinal da contínua racionalização da vida diária. A ação racional é orientada para fins claramente estabelecidos, ao…

Gestão Prof. Ms.Marcelo Faria TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO ÊNFASE NA ESTRUTURA Hierarquia vertical (cadeia escalar) Departamentalização (horizontal) Modelos de Gestão Prof. Ms.Marcelo Faria Modelos de Gestão Prof. Ms.Marcelo Faria TEORIA CLÁSSICA DA BUROCRACIA Ênfase da Estrutura organizacional Burocracia Organização racional e eficiente por excelência Max Weber 1947 Eficiência Adequação dos meios aos fins visados Modelos de Gestão…

do comando de outro. Essa tarefa consiste em interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação organizacional por meio do planejamento, organização, direção e controle de todos os esforços realizados, em todas as áreas e níveis da organização a fim de alcançar os objetivos pretendidos. A história da Administração surgiu a muitos séculos atrás, mais precisamente no ano 5.000 A.C., na Suméria, quando seus antigos habitantes procuravam uma maneira para melhorar a…

feição para cada sociedade. A hierarquia entre as castas é definida pela separação entre trabalho manual e trabalho intelectual, sempre valorizando a última em relação à primeira. Em outras palavras, o que definia posição de um indivíduo em uma sociedade é a casta ao qual ele pertence. Dessa forma, podemos afirmar que existiam castas de burocratas, de médicos, de sacerdotes, de lavradores, de comerciantes, e assim por diante. Esse processo segue uma rígida hierarquia e hereditariedade,…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 TEORIA CLÁSSICA 4 2.1.1 TEORIA HUMANISTA 4 2.1.2 TEORIA COMPORTAMENTAL...........................................................................5 2.1.2.1 HIERARQUIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW.......................................5 2.2 ELEMENTOS DA COMUNICAÇÃO E SUA IMPORTÂNCIA NA ADMINISTRAÇÃO........................................................................................................6 2.3 CONCEITO

que serve um líder? Porto Alegre 2009 Lista de Figuras Figura 1-Relação com o superior 12 Figura 2-Liderança 12 Sumário INTRODUÇÃO 5 MAX WEBER 6 PRINCIPAIS CONCEITOS 6 BUROCRACIA COMO TIPO IDEAL 7 PODER, LEGITIMIDADE E DOMINAÇÃO 8 A dominação carismática 9 A dominação tradicional 10 A dominação racional-legal 10 A EMPRESA RELACIONADA À BUROCRACIA 12 CONCLUSÃO 14

PERSPECTIVA CLÁSSICA Administração Científica Teoria Clássica da Administração Administração como ciência e técnica Teoria da Burocracia Técnicas baseadas na matemática e engenharia Busca da eficiência 3 ORIGENS DA BUROCRACIA Europa - Sec. XX (Max Weber) Buscava racionalidade técnica para construir um sistema administrativo Estrutura de relacionamentos humanos necessários para expandir a produtividade Visão institucional - não ligava-se ao processo produtivo Nasceu da necessidade…

Frederick Winslow Taylor no fim do século XIX e início do século XX e que se baseia na aplicação do método científico na administração com o intuito de garantir o melhor custo/benefício aos sistemas produtivos. Taylor procurava uma forma de elevar o nível de produtividade conseguindo que o trabalhador produzisse mais em menos tempo sem elevar os custos de produção. Assim, ele observou que os sistemas administrativos da época eram falhos. A falta de padronização dos métodos de trabalho,…

Quem foi Max Weber Maximilian Carl Emil Weber (Max Weber 1864-1920) foi um importante sociólogo, jurista, historiador e economista alemão. Weber é considerado um dos fundadores do estudo sociológico moderno. Seus estudos mais importantes estão nas áreas da sociologia da religião, sociologia política, administração pública (governo) e economia. Ele é considerado um dos fundadores da sociologia. Dotado de um incomum senso da realidade política que o cercava, analisou a relação entre o…