Ética e responsabilidade social na empresa Nestlé

Código de Ética de uma empresa ? O Código de ética é um instrumento que busca a realização dos princípios, visão e missão da empresa. Serve para orientar as ações de seus colaboradores e explicitar a postura social da empresa em face dos diferentes públicos com os quais interage. É da máxima importância que seu conteúdo seja refletido nas atitudes das pessoas a que se dirige e encontre respaldo na alta administração da empresa, que tanto quanto o último empregado contratado tem a responsabilidade de vivenciá-lo. Código de Ética da empresa Nestlé Traduzidos para mais de 40 idiomas, os Princípios Nestlé de Gestão Empresarial orientam os colaboradores para que atuem conforme os Valores e a Missão da Companhia. Considerando a legislação e os aspectos culturais e religiosos de cada país onde opera, a Nestlé expressa nos Princípios seu compromisso com: A criação de valor sustentável em longo prazo para consumidores, acionistas, colaboradores, parceiros comerciais e sistemas econômicos; A geração de lucros, de forma que preserve o apoio dos acionistas e dos mercados financeiros e financie os investimentos; A atenção aos interesses dos consumidores, razão de sua existência; O entendimento de que a legislação é a defesa mais eficaz da conduta responsável; A seleção, o treinamento e o desenvolvimento permanente de seus profissionais; O respeito a todas as leis aplicáveis nos países onde está representada. Esses compromissos permeiam os diversos temas sobre os quais…

O que é Código de Ética de uma empresa? O Código de ética é um instrumento que busca a realização dos princípios, visão e missão da empresa. Serve para orientar as ações de seus colaboradores e explicitar a postura social da empresa em face dos diferentes públicos com os quais interage. É da máxima importância que seu conteúdo seja refletido nas atitudes das pessoas a que se dirige e encontre respaldo na alta administração da empresa, que tanto quanto o último empregado contratado tem…

Ronaldo Vitorino RA 102932 FACULDADE TECNOLÓGICA DE JUNDIAÍ Tecnologia em Logística RESPONSABILIDADE SOCIAL Trabalho apresentado como parte da 2ª avaliação da matéria Gestão de Equipes, sob a responsabilidade do Prof. Alexandre Schuster. Elisabete Sell Gonçalves RA 102931 Liege Aparecida Bueno dos Santos RA 102910 Wagner Pinheiro RA 102913 Ronaldo Vitorino RA 102932 SUMÁRIO …

Serviços e Marcas 2. Ética e Legislação: Trabalhista e Empresarial 3. Plano de Negócios. RESUMO Neste projeto escolhi a empresa multinacional Nestlé S.A, de acordo com o que foi pesquisado em seu Plano de Negócios que são planos estratégicos que norteiam o processo sistêmico e legal, para criar ou manter uma organização cumprindo objetivos e pondo em ação o viável; por esse processo o empreendedor estuda a viabilidade de seus planos e em…

ÉTICA Exercicio 1 Com base nas definições de Ética de Platão e Aristóteles, responda as seguintes questões: a) Como Platão define o conceito de Ética? ( 0,25) Para Platão, a Ética é a conduta do homem, cidadão e responsável pela liderança da pólis relacionando-se intimamente com a idéia de construção da mesma. b) Segundo Platão, qual a relação entre a Ética e a vida em sociedade? ( 0,25) Para Platão, a Ética está relacionada com a vida em sociedade pois…

Código de Etica e Responsabilidade Social Nestle O que é Código de Ética de uma empresa? O Código de ética é um instrumento que busca a realização dos princípios, visão e missão da empresa. Serve para orientar as ações de seus colaboradores eexplicitar a postura social da empresa em face dos diferentes públicos com os quais interage. É da máxima importância que seu conteúdo seja refletido nas atitudes das pessoas a que se dirige eencontre respaldo na alta administração da empresa, que…

NESTLÉ BRASIL Ações de relacionamentos Para a Nestlé, manter um bom relacionamento com todos os seus stakeholders – colaboradores, consumidores, clientes, fornecedores e parceiros – é prioridade na gestão de negócios. Para tanto, a Nestlé cria e desenvolve uma série de ações e ferramentas que têm como missão estabelecer e intensificar as relações da Nestlé Brasil com seus diversos públicos. CONSUMIDORES Os consumidores estão no foco de todas as atividades da Nestlé. Não é…

História  A maior inspiração do farmacêutico alemão Henri Nestlé era solucionar o problema da desnutrição infantil.  1866 de Farinha Láctea Nestlé.  1905, numa fusão que deu origem a NESTLÉ and ANGLO-SWISS MILK COMPANY. Henri Nestlé Política de RH Seleção Depois de recebermos as candidaturas online, analisaremos os Curriculum Vitae para aferir o possível enquadramento de cada Candidato nos requisitos da função em aberto. No caso de adequação ao perfil pretendido, os…

A Nestlé S.A. nasceu em 1866 e cresceu a partir da iniciativa de Henri Nestlé de combater a desnutrição infantil com a formulação da Farinha Láctea. Com sede na Suíça, a Companhia atua em outros 194 países (incluindo o Brasil), em todos os continentes. Em 86 desses países, a companhia possui 468 fábricas. Reconhecida como líder mundial em Nutrição, Saúde e Bem-Estar, a Nestlé S.A. tem mais de 330 mil colaboradores e duas mil marcas globais e locais. A história da Nestlé no país começa em…

Exercício – Ética e Sustentabilidade: Unidade 2 Aluna: Iara D'Ávila Zorzal Questão: ESCOLHA 2 (duas) variáveis independentes e EXPLIQUE sua importância na criação de um Código de Ética Variáveis escolhidas: Estratégia e Estilo (Cultura) Texto: Para entender como a ética se dá dentro de um ambiente empresarial é preciso relembrar a unidade um do livro Ética e Sustentabilidade (UENO, 2013). Nesta, tem-se a ética como o estudo da moral, sendo esta praticada pelos seres humanos.…