Motivação Profissonal

Fernandes. – 2013. 62 f.; 30 cm Orientador: Prof.° Saulo Bussolar Maria Monografia (Graduação em Administração de Empresa) - Faculdade de Cariacica - UNIEST. 1. Endomarketing 2. Liderança 3. Motivação I. MARIA, Saulo Bussolar. II. Faculdade de Cariacica. III. Aplicação do Endomarketing: As percepções e expectativas dos colaboradores de um engarrafador de refrigerantes no ambiente de trabalho. CDD 658.8 FÁBIO ALEX…

eletroeletrônicos. A Casas Pernambucanas desenvolve seu processo administrativo (planejamento, organização e direção) da seguinte forma: Possuem a Universidade Corporativa Helena Ludgren, inaugurada em 2005, que é um espaço para treinamento e capacitação profissonal, onde também acontecem eventos corporativos da empresa. Como estratégia para conter a rotatividade entre os funcionários a empresa investe nestas especializações. Os trabalhadores das Casas Pernambucanas são vistos…

A não valorização desta atividade pode causar sérios prejuízos a uma empresa, pois o trabalho cuidadoso de recrutamento e seleção pode gerar diversas vantagens a uma organização, como adequação dos trabalhadores a seus cargos, facilitando a motivação e a produtividade, redução da necessidade de treinamento, redução de rotatividade pessoa, etc. As grandes empresas já sabem disso e geralmente possuem o seu próprio Departamento de Recursos Humanos, dando subsídio aos seus gerentes, …

importante. A não valorização desta atividade pode causar sérios prejuízos a uma empresa, pois o trabalho cuidadoso de recrutamento e seleção pode gerar diversas vantagens a uma organização, como adequação dos trabalhadores a seus cargos, facilitando a motivação e a produtividade, redução da necessidade de treinamento, redução de rotatividade pessoa, etc. As grandes empresas já sabem disso e geralmente possuem o seu próprio Departamento de Recursos Humanos, dando…

A não valorização desta atividade pode causar sérios prejuízos a uma empresa, pois o trabalho cuidadoso de recrutamento e seleção pode gerar diversas vantagens a uma organização, como adequação dos trabalhadores a seus cargos, facilitando a motivação e a produtividade, redução da necessidade de treinamento, redução de rotatividade pessoa, etc. As grandes empresas já sabem disso e geralmente possuem o seu próprio Departamento de Recursos Humanos, dando subsídio aos seus gerentes, …

professores; educadores com uma equipe integrada e integradora. Integrada porque compartilha experiências e informações em um autêntico trabalho de equipe, e integradora porque promove uma integração através de uma linha de comunicação aberta, da motivação, da negociação e do treinamento, ou em outras palavras, da educação no trabalho. “Educação, educação e educação em todos os níveis e em todos os sentidos. (...) Uma pequena atitude modificada – uma nova postura mental – pode…

EDUCADOR E A SUA FORMAÇÃO PROFISSONAL ALESSANDRA PAIVA DE CAMPOS¹ ORIENTADOR (a): CAROLINA DORNEGA BERNARDES RESUMO: Quando se fala em qualidade de ensino, está sendo dito da formação do professor e temas que estão fortemente ligados. A boa formação teórica e prática do professor poderão colaborar para melhorar a qualidade do ensino, desse modo, são as transformações sociais de um grupo que irão gerar transformações no ensino para todos. Sendo assim, este texto abordará…

desta ação é induzir a formação de redes de colaboração para a solução de problemas complexos e de relevância social e econômica, em áreas de fronteira e estratégicas. Outros pontos importantes, além da preocupação com a pesquisa básica, são a forte motivação para a interação com a indústria, a formação de recursos humanos e a difusão do conhecimento, procurando atrair e motivar novos talentos. A SBC certamente vai se posicionar favoravelmente pela continuidade e fortalecimento…

CONSULTORIA EMPRESARIAL E MARKETING MULTINIVEL Conceito Consultoria Empresarial Consultoria é a atividade profissional de diagnóstico e formulação de soluções acerca de um assunto ou especialidade. O profissonal desta área é chamado de Consultor.” No nosso entendimento, podemos dizer que consultoria empresarial é a atividade profissional exercida por um profissional especializado - consultor, através de uma intervenção intencional, com a transferência de conhecimentos, desenvolvimento…

Fator geográfico: registro regional, registro urbano. ● Fator histórico: registro das diferentes faixas etárias(linguagem da juventude, por exemplo). ● Fator social: registro popular, gíria. ● Fator profissional: registro dos médicos, advogados, os jargões profissonais etc.  Ao empregar certo registro ou linguagem, devemos saber, antes de tudo, qual é o contexto ou cenário da comunicação, o repertório do público­alvo e os objetivos que pretendemos alcançar. Não existe um…