Monografia Peter Drucker

Sustentabilidade Empresarial (ISE). Mais uma iniciativa que comprova que o mercado também valoriza ações socialmente responsáveis. Disponível em:. Acesso em 02 abril 2008. DAFT, Richard L. Management. 4. ed. USA: The Dryden Press, 1999. 513 p. DRUCKER, Peter F. Managing The Non-Profit Organization: Principles and Practices. Nova York, HarperBusiness, 1992. ÉPOCA NEGÓCIOS, Revista. Sua empresa é verde?. Edição nº 2. Abril/2007. CAMARGO, A. Minas de entulho. Revista de…

MODELO DE COMPETÊNCIAS PARA O DESENVOLVIMENTO DAS PESSOAS NA ORGANIZAÇÃO: (Uma abordagem teórica) SALVADOR 2004 11 RESUMO A necessidade de conhecer e entender os processos organizacionais nos conduziu ao estudo e elaboração desta monografia, que tem com objetivo principal, analisar bibliograficamente, os conceitos que se apresentam sobre competências, gestão do conhecimento e capital intelectual e, que de alguma forma, constitui, uma etapa essencial para aprendizagem…

derivam da redefinição e redistribuição das práticas, funções e profissionais de gestão de pessoas. Já em liderança encontramos os seguintes autores Hemphill & Coons (1957), Behling (1994), Mason (1974), Sousa (2002), Pree (1989), Senge (2004), Drucker (1996), onde podemos concluir que em suas teorias eles não se contradizem, mas se complementam nos oferecendo uma visão mais clara sobre o tema liderança. Hemphill & Coons (1957), fala que liderança é o comportamento de um indivíduo…

identificam-se como realizadas, mas a questão é saber se tais estratégias foram realmente pretendidas ou previamente definidas, pensadas e estabelecidas, ou simplesmente ocorreram por adaptações e/ou mudanças nos planos durante o processo estratégico. Drucker (1975) enfatiza que estratégia pode ser entendida como o conceito central que rege o negócio, tanto quanto um conjunto de hipóteses de empresários e executivos sobre os ambientes internos e externos à organização. O autor afirma…

setor público, quanto no setor privado. “Os resultados provêm do aproveitamento das oportunidades e não da solução dos problemas. A solução de problemas só restaura a normalidade. As oportunidades significam explorar novos caminhos.” Afirmou Peter Ferdinand Drucker, pai da gestão empresarial moderna. Cabe ao profissional de consultoria ter a habilidade de identificar oportunidades inovadoras onde os gestores da empresa não conseguem enxergar e não apenas solucionar os problemas. É…

Dessa forma, podemos observar que organizações que não levarem em consideração a discussão em torno do marketing no século XXI, bem como suas estratégias poderão ser definitivamente extintas do mercado. Nesse sentido, justifica-se um projeto de monografia que tenha como tema central estratégias de marketing, pois as reflexões e análises construídas a partir de tal estudo poderão contribuir de forma significativa com as discussões da Administração. Para a realização deste projeto…

Por: NEUSA APARECIDA ALVES Orientador Prof. Saldanha Rio de Janeiro 2008 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO “LATO SENSU” PROJETO A VEZ DO MESTRE “DECIFRANDO O CONSUMIDOR DE BAIXA RENDA” Apresentação de monografia à Universidade Candido Mendes como requisito parcial para obtenção do grau de especialista em Gestão de Varejo Por: Neusa Aparecida Alves AGRADECIMENTOS …

motivação para finalizar essa graduação. Agradeço aos meus amigos Matheus P. Flores e Igor Paese por me manter em contato com o mundo social e por me ajudarem nos momentos, mesmo que breves, aonde eu precisava de um tempo afastado dessa monografia. Considero justo deixar um especial agradecimento aos colegas que não agüentaram as dificuldades dessa graduação e foram sendo reprovados durante nossa caminhada. Agradeço também àqueles que, infelizmente, não poderão se…

Monografia submetida às Faculdades Integradas De Jacarepaguá como requisito parcial à obtenção Do título de Especialista em Recursos Humanos Tutor Orientador: Itamaraju 2012 geane rodrigues nobre diagnóstico recursos humanos Secretaria Municipal de Educação Clima Organizacional PÁGINA DE APROVAÇÃO A presente monografia de conclusão da Pós Graduação

FACULDADE CENECISTA DE CAPIVARI - FACECAP CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO EMPREENDEDORISMO E INOVAÇÃO E SEUS REFLEXOS SOBRE SEU PRÓPRIO NEGÓCIO: O CASO SUPERMERCADO GOZZO MAIRA DE FÁTIMA BRUNHEROTTO RAQUEL GOZZO Projeto de Pesquisa de Monografia de Conclusão de Curso apresentado ao Curso de Administração da FACECAP/ CNEC Capivari. Orientador: Prof. Ms. Marco A Armelin CAPIVARI - SP 2011 DEDICATÓRIA Dedicamos este trabalho aos nossos pais, irmãos e amigos, pelo…