Modelo De Gestão Da Etica Power Point

INSTITUTO IMP PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO PÚBLICA MARIANA DE ALBUQUERQUE BORGES APERFEIÇOAMENTO DA EMISSÃO DE DECLARAÇÕES E CERTIDÕES (Um caso prático na Coordenação de Administração de Pessoal – CAP do Ministério da Educação – MEC) Brasília-DF 2013 2 APERFEIÇOAMENTO DA EMISSÃO DE DECLARAÇÕES E CERTIDÕES (Um caso prático na Coordenação de Administração de Pessoal – CAP do Ministério da Educação – MEC) MARIANA DE ALBUQUERQUE BORGES¹ PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO PUBLICA DO INSTITUTO IMP…

urgência. 2- VISÃO: Ser referência regional no atendimento Buco-facial. 3-MISSÃO: Proporcionar auto-estima e qualidade de vida através da competência técnica , rentabilizando os acionistas e valorizando a equipe. 4-CRENÇAS & VALORES: 1. Ética 2. Humanização 3. Comprometimento 4. Equidade 5. Melhoria Continua 6. Transparência 5-VISÃO DE FUTURO (ESTRATÉGICA) 2018: Conquistar excelência no atendimento e ampliação do serviço. 6-ANALISE AMBIENTAL …

Recomendamos a realização do curso Excel 2007 Básico para um melhor aproveitamento. • Power Point 2007 Básico -Power Point é um programa que permite elaborar apresentações no formato de slides, que podem ser enriquecidas com efeitos visuais, sonoros e de animação. O curso demonstra as ferramentas básicas como esquemas de cores, inserção de textos, imagens, sons e botões de ação. • Power Point 2007 Avançado- o curso permite conhecer os novos elementos e funções…

organizacionais com a tecnologia da informação. Exercer com ética e proficiência as atribuições e prerrogativas que lhe são prescritas através da legislação específica, revelando domínios adequados aos diferentes modelos organizacionais. Produção Acadêmica Relatórios parciais, com os resultados das pesquisas realizados durantes as Etapas de 1 a 3. Relatório Final com o Planejamento Estratégico na Etapa 4. Apresentação em Power Point na Etapa 4. Participação Esta atividade…

para compor a nota do 2º bimestre. Aula-tema 01: Introdução à Ética Importante!A atividade colaborativa valerá nota no final do semestre, portanto, fique atento ao prazo de envio estipulado no calendário. Depois de assistir à aula-tema, fazer as leituras indicadas e as atividades de autodesenvolvimento - esse é o momento de iniciarmos uma caminhada que terá como meta concluir o seguinte desafio: Elaborar um Modelo de Gestão da Ética para micro ou pequena empresa. Para tanto, será…

histórica da organização do sistema de saúde no Brasil e a construção do Sistema Único de Saúde (SUS) – princípios, diretrizes e arcabouço legal. 2 Controle Social no SUS. 3 Resolução no 453/ 2012, do Conselho Nacional de Saúde. Política Nacional de Gestão Estratégica e Participativa do Ministério da Saúde. 4 Constituição Federal, artigos de 194 a 200. 5 Lei Orgânica da Saúde – Lei no 8.080/1990, Lei no 8.142/1990 e Decreto Presidencial no 7.508/2011. 6 Determinantes Sociais da Saúde. 7…

organização do sistema de saúde no Brasil e a construção do Sistema Único de Saúde (SUS) – princípios, diretrizes e arcabouço legal. 2 Controle Social no SUS 3 Resolução no 453/ 2012, do Conselho Nacional de Saúde. Política Nacional de Gestão Estratégica e Participativa do Ministério da Saúde. 4 Constituição Federal, artigos de 194 a 200. 5 Lei Orgânica da Saúde – Lei no 8.080/1990, Lei no 8.142/1990 Decreto Presidencial no 7.508/2011. 6 Determinantes Sociais…

TECNÓLOGO EM GESTÃO HOSPITALAR PROJETO INTERDISCIPLINAR Professor Benedito Tate 1º e 2º Semestre / 2013 Osasco – SP. 2013 FICHA DESCRITIVA DO PROINTER Anexo I Curso Tecnólogo em Gestão Hospitalar Unidade de Ensino Faculdade Anhanguera de Osasco Projeto Interdisciplinar Prointer II Semestre 1º e 2º Semestre/2013 Disciplinas Envolvidas - Logística Hospitalar / Humanização / Processos Gerenciais FICHA

- Apresentar diretrizes e acompanhar os resultados do departamento. 3. Habilidades e competências: - Demostrar liderança. - Alta Capacidade de comunicação. - Ter visão holística. - Agir com criatividade promovendo inovação. - Trabalhar com ética. - Trabalhar em equipe. - Capacidade de motivar a equipe. -Demostrar coerência. - Tomada de decisão. - Focar no resultado. - Administrar conflitos 4. Comunicar: - Código de conduta, relacionamento entre as demais áreas da empresa,…

¢ ¢ 3  § 5 £ £ ¡ 9 9 9 9 9 9 9 9  £ % ¤  ¥ ¨ ¦ ¤ ¡ ¥  § ¦ £ ¤   £ ¦ ¢  ¥ ¡ 2ª Série Gestão em Marketing CST em Logística CST em Logística - 2ª Série - Gestão em Marketing Pág. 2 de 7 COMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades descritas a seguir. 9 Tecnologias associadas aos