Max Webber E Administração

Nome: Felipe Rabechi Barone Disciplina: Teorias Organizacionais e Administração Pública. Professor: Moacir de Freitas Junior Resenha do texto “Fundamentos da Organização Burocrática” de Max Weber: Weber começa seu texto colocando em tópicos as idéias principais para se obter a veracidade da autoridade legal diante da burocracia. No primeiro tópico ele mostra que essa autoridade pode ser estabelecida de duas maneiras, através de um acordo ou por imposição, visando sempre visando…

Aula de Revisão Teoria Geral Administração 1. Cite os 4 princípios da Teoria Científica 2. Qual a ênfase das Teorias Científica, Anatômica e Relações Humanas, Burocrática? 3. Qual a ênfase das Teorias Estruturalista, Comportamental, Neoclássica, Geral dos Sistemas e Contingencial? 4. Qual a visão de conflito da Teorias Científica, Anatômica e Relações Humanas, Burocrática? 5. Qual a visão de conflitoTeorias Estruturalista, Comportamental, Neoclássica, Geral…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância GESTÃO PÚBLICA ATPS – Administração publica Atividade Práticas Supervisionadas Echaporã-sp ALUNOS: Camila Rosa de Souza RA: 437093 Monaliza Pereira de Lima Correia RA: 420209 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA Administração publica Trabalho de Conclusão da disciplina Administração Pública apresentado ao Curso de Gestão Pública da Faculdade de Echaporã do…

TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA Unidade: Tutor presencial: Professor tutor à distância: ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Alunos: ] Brasília, 21 de abril de 2012. INTRODUÇÃO Neste trabalho abordaremos o verdadeiro significado da burocracia, onde iremos detalhar o ponto de vista de Max Webber e da sociedade. Falaremos também, da Teoria do dente de Engrenagem, teoria esta que nos fez…

Teoria Geral da Administração (TGA) 3. Abordagem Clássica da Administração Site pesquisado http://www.ecnsoft.net/wp-content/uploads/2009/08/Teoria-Geral-da-Administracao-UNIRIO.pdf 1. Conceitos Básicos: Teoria Geral da Administração (TGA) A Teoria Geral da Administração (TGA) surgiu no momento em que as organizações alcançaram um certo tamanho e complexidade (no início do século XX). É um conjunto orgânico e integrado de teorias, hipóteses e idéias a respeito da administração…

Teoria Clássica da Administração: Foi idealizada por Henri Fayol, Caracteriza-se pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do homem econômico e pela busca da máxima eficiêcia. Teoria da Burocracia: Foi formalizada por Max Webber, segundo ele a Burocracia é o único modo de organizar eficientemente um grande número de pessoas, e, assim aumentando o crescimento econômico e político das organizações. Teoria Estruturalista: Surgiu por volta da década de 1950, as Teorias Clássicas…

utilização das máquinas se tornou mais contundente, que as organizações se adaptaram mais as exigências das máquinas do que as exigências do ser humano, tornando-se cada vez mais parecidas com as próprias máquinas. Max Webber concluiu que as formas burocráticas rotinizam os processos de administração exatamente como as máquinas rotinizam a produção. No seu trabalho, descobriu que a primeira definição compreensiva de burocracia caracteriza-se como uma forma de organização que enfatiza a…

1. Max Webber é um estudioso que preocupa com a compreensão da ação social, para tal crio um método baseado na compreensão no sentido que o ator atribui à sua conduta. Dessa forma, o autor parte do pressuposto que a compreensão da conduta e sua classificação leva a percepção da realidade social. Ou seja, através da análise de pequenas atitudes é possível construir uma análise do social. Pois Weber entende que são as ações de cada indivíduo que constrói o social e a sociedade. Dessa…

humanas tendo em vista integração de todos na obra comum. 3. Ter um bom nível de conhecimento dos conflitos que servem de base a interpretação a realidade organizacional ou Empresarial. Os mais importantes Princípios da Administração cientifica, que seriam mais passiveis de prescrição a todas as situações da empresa são: 1. Princípio de Planeamento: Consiste em substituir no trabalho o critério individual do operário, a improvisão, e actuação empírico-prática…

Inspirada nos princípios de Frederick W. Taylor e de Henry Fayol, a Teoria Clássica da Administração consistiu em buscar sempre aumentar a produção. Durante vários anos seguiram os princípios de Adam Smith, divisão do trabalho, especialização, sendo fundamental para a execução destes, o trabalho do homem. Além de Divisão do Trabalho (D.T.) e Especialização (Esp.) Taylor, em sua obra “princípios da administração cientifica, descreve também outro princípio, gratificação por peça, onde o…