Manuel Castells Modelos Atores

anos, portanto, que a humanidade mais acumulou conhecimentos e mais acelerou o processo de transformações sociais. Os atores da sociedade encontram-se hoje inseguros diante das incertezas com relação a valores, padrões e modelos de comportamento considerados superados. A cultura, entendida aqui como um conjunto de mecanismos de controle (regras, padrões, planos, receitas, modelos,etc.) que regulam e orientam o comportamentos dos seres humanos em sociedade (Geertz,1978), não…

pode ser percebida, por exemplo, pelos termos agregados ao vocabulário coloquial (“postar”, “dar um like”), além de novos lazeres e necessidades (publicar fotos das refeições e do vestuário). O interesse do público pelas redes mudou a forma como os atores com interesses comerciais encaram as mídias sociais. Antes percebidas como ambiente de nicho e com pouca possibilidade de haver relações comerciais, ou relações comerciais sustentáveis (especialmente após o estouro da bolha1), as redes…

conquista da emancipação individual e do vivenciar da por ele chamada “democracia de massa”. Com isso, Wolton afirma não existir comunicação em si, dissociada de outros aspectos imprescindíveis à sua existência, pois ela está sempre ligada a um modelo sociocultural, a uma representação do outro que interage com uma dada coletividade. Portanto, para o autor, torna-se essencial aos estudos da comunicação considerar os meios/processos (transversais e intrínsecos aos laços sociais) dos…

referência para a formação) e refletir-se nela. O futuro profissional não pode constituir seu saber-fazer senão a partir de seu próprio fazer. Sendo assim, discutir o papel do professor nesse processo é de fundamental importância, visto que ele é um dos atores principais na formação do cidadão. Portanto, o objetivo deste trabalho é o de conhecer como se dão os processos de formação do professor de geografia e o seu impacto na construção do cidadão. A formação do professor de Geografia.…

Estas metrópoles estão se tornando cidades “desplugadas”, um ambiente generalizado de conexão, envolvendo o usuário em plena mobilidade, interligando máquinas, pessoas e objetos urbanos. Nas cidades contemporâneas, os tradicionais espaços de lugar (Castells, 1996) estão, pouco a pouco, se transformando em ambiente generalizado de acesso e controle da informação por redes telemáticas sem fio, criando zonas de conexão permanente, ubíquas, os territórios informacionais. Na atual fase da…

redes sociais tais como: 1) os atores e suas ações são interdependentes; 2) os laços relacionais entre os atores são canais onde circulam fluxos de recursos, materiais e imateriais; 3) os modelos de redes centrados nos indivíduos concebem as estruturas de relações como meios que configuram oportunidades ou constrangem a ação individual; 4) os modelos de redes conceitualizam a estrutura (social, econômica, política, etc) como padrões constantes de relações entre atores. Mais ainda,…

.........................90 8.1. A EVOLUÇÃO PARA MARKETING 3.0..............................................................90 8.2. O FUTURO DO MARKETING...............................................................................92 8.2.1. O modelo dos 3Is do marketing..........................................................................93 8.2.2. Missão, visão e valores.........................................................................................95 8.3. OS 10 CREDOS…

Competência Organizacional 30 2.5. Competência Organizacional Básica 31 2.6. Competências Essenciais e Capacidades Organizacionais 32 2.7. Competências Essenciais 34 2.8. Definição de Termos 35 2.9. Organizaçao da Sequencia do Trabalho. 36 2.10. Modelos de Estudo de Competência 36 2.11. Competência Individual 39 2.12. TALENTOS 41 2.13. Vantagens de montar um banco de talentos 42 2.14. O Foco do Banco de Identificação de Talentos 44 2.15. AVALIAÇÃO 360 GRAUS 46 2.16. FEEDBACK…

Competência Organizacional 28 1.6. Competência Organizacional Básica 30 1.7. Competências Essenciais e Capacidades Organizacionais 30 1.8. Competências Essenciais 32 1.9. Definição de Termos 33 1.10. Organizaçao da Sequencia do Trabalho. 34 1.11. Modelos de Estudo de Competência 34 1.12. Competência Individual 37 1.13. TALENTOS 39 1.14. Vantagens de montar um banco de talentos 40 1.15. O Foco do Banco de Identificação de Talentos 42 1.16. AVALIAÇÃO 360 GRAUS 44 1.17.…

GLOBALIZATION AND THE DEMOCRATIC DEFICIT OF BRAZILIAN REPRESENTATIVE INSTITUTIONS Murilo Gaspardo* 1 RESUMO: em decorrência da globalização, o Estado perdeu o monopólio da mediação política. Por exemplo, passou a compartilhar decisões com múltiplos atores, internos e externos, e não é capaz de controlar diversas variáveis que interferem na vida nacional. Isso tem impactos sobre o funcionamento e a legitimidade das instituições representativas. Entretanto, há paradoxos que as acompanham…