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Integrado FORD – O homem que transformou o consumo e a era moderna SÃO BERNARDO DO CAMPO 2015 NOMES DOS ALUNOS (com as matrículas) Projeto Integrado FORD – O homem que transformou o consumo e a era moderna Trabalho apresentado no Curso de Administração da Universidade Metodista de São Paulo, como requisito para a realização do Projeto Integrado e cumprimento da disciplina de Práticas Administrativas. Orientador: Profª. XXXXXXXX SÃO BERNARDO DO CAMPO 2015…

GASTRONOMIA France Telecom Política de Gestão de Pessoas – Case Resenha crítica de texto Trabalho apresentado ao Curso de Gastronomia da Universidade Potiguar – UnP, GTGAS – pelo aluno Arthur Gomes Coelho - turma especial, na disciplina: Gestão de Pessoas, ministrada pela professora: Eliude Gomes Buarque de Souza. Natal/RN 2010 INTRODUÇÃO: A resenha crítica do texto a…

Superior a Distância do Estado do Rio de Janeiro AVALIAÇÃO A DISTÂNCIA – AD1 Período – 2014/2º Disciplina: Gestão de Empreendimentos Turísticos I Coordenadora da disciplina: Prof. MSc. Bianca de França Tempone Felga de Moraes PÓLO: DUQUE DE CAXIAS Data: 21/08/2014 Observações importantes: Essa avaliação contém uma questão. A questão valerá até 10,0 (dez) pontos. Questão Única: Faça a leitura atenta das orientações abaixo, para a realização de uma…

INTRODUÇÃO Liderar pessoas é um dos maiores desafios de nossos tempos. Nosso mundo está muito mais complexo e sofisticado, e o conhecimento, disponível como nunca esteve. A cada momento nos defrontamos com situações em que precisamos sensibilizar ou influenciar alguém, entender seus prós e contras, e o mais importante, chegar a um compromisso que permita realizar e obter resultados. Ser líder é mais que uma posição ou um cargo. Liderar pessoas é uma verdadeira arte; uma estrada sem…

- Universidade Anhanguera Centro de Educação a Distância Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos ATPS - Atividade Prática Supervisionada Disciplina:gESTÃO DE pESSOAS PROFESSORA TUTORA A DISTÂNCIA: CLÁUDIA MELLO PROFESSORA TUTORA PRESENCIAL: CLÁUDIA MELLO TAGUATINGA 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.............................................................................................................03 TEMPOS MODERNOS E A MODERNA GESTÃO DE…

RESENHA CRÍTICA DOS CAPÍTULOS 1 E 2 DO LIVRO “CAPACITAÇÃO EM INOVAÇÃO TECNOLÓGICA” ANNE MARJORIE P R ALCOFORADO NATAL, 4 DE AGOSTO DE 2014. Situado no campo da Administração a obra Capacitação em Inovação Tecnológica para Empresários trata do tema Empreendedorismo, atualmente matéria básica para o curso de Administração devido ao contexto histórico de alta globalização e competitividade…

A APLICABILIDADE DOS PRINCIPIOS DE HENRY FAYOL NA ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA; ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA E CLÁSSICA: a visão dos homens que construíram a base da gestão organizacional moderna. (XXXXX), (xxxx);MAIA, Velcimiro. (2010) RESENHISTA I. AUTOR II. A OBRA III. RESENHA CAP. 1 – Introdução CAP. 2 – A Vida de Frederick Taylor e Henry Fayol. CAP.3 – Princípios de Taylor e Fayol CAP. 4 – Pontos críticos sobre os seus princípios CAP. 5 – Grandes Nomes da Teoria Clássica…

UNIVERSIDADE CIDADE DE SÃO PAULO – UNICID CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Princípios de Gestão SÃO PAULO 2011 UNIVERSIDADE CIDADE DE SÃO PAULO - UNICID CURSO DE ADMINISTRAÇÃO | | | | | | | …

Descrever os itens acima acompanhados de exemplos explicativos. Bibliografia: DIAS, M. A. P. Administração de Materiais: princípios, conceitos e gestão. São Paulo: Atlas, 2005. 344p. ALT, P. R. C., MARTINS, P. G. Administração de Materiais e Recursos Patrimoniais. São Paulo: Saraiva, 2006. Administração de Recursos Humanos II 4 – Qualidade de Vida no Trabalho: 4.1 – Higiene do trabalho (objetivos e condições ambientais) 4.2 – Segurança do trabalho 4.3 – Prevenção de acidentes 4.4 -…