Influência Da Liderança No Processo Produtivo

decorrência da cultura organizacional, do trabalho em equipe, e dos mecanismos catalíticos utilizados. Palavras-Chave: Agentes de Desenvolvimento. Cultura Organizacional. Magia do Desenvolvimento. 1. INTRODUÇÃO A cultura organizacional tem forte influência nas decisões e estratégias adotadas pelas instituições públicas e privadas, e no conseqüente resultado dessas decisões no desenvolvimento dos municípios e suas comunidades, por meio das associações e cooperativas, dos…

3ª Geração | O processo de construção da terceira geração dos Indicadores Ethos contempla duas etapas. A primeira corresponde à Versão Intermediária para Aplicação-Piloto, lançada na Conferência Ethos 2011, cuja proposta apresenta a convergência entre os Indicadores Ethos, as Diretrizes da Global Reporting Initiative (GRI) e a Norma ABNT NBR ISO 26000; e a segunda aos Indicadores Ethos – 3ª Geração, cujo lançamento está previsto em outubro de 2012, resultado de um processo…

no mercado cada vez mais competitivo. Segundo CHIAVENATO "A liderança é, de certa forma, um tipo de poder pessoal. Através da liderança uma pessoa influencia outras pessoas em função dos relacionamentos existentes (...)“ "liderança é o processo de dirigir e influenciar as atividades relacionadas às tarefas dos membros de um grupo“ STONER (1999, p. 344) Percebe se que apesar de existir vários conceitos acerca da liderança, eles remetem sempre o poder de influenciar as…

incentivou a divisão do trabalho cada um passou a ter um cargo e tarefas a cumprir ele criou esse método analisando os trabalhadores e seus modos de produção, identificou no processo produtivo geradores de baixa produtividade, para ele os operários só produziam um terço do que poderia produzir ele deu o nome a esse processo de “vadiagem sistemática”. Teoria Clássica da Administração: Caracteriza-se pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do homem econômico e pela…

Revolução Industrial. Foi criada pelo engenheiro americano Frederick Winslow Taylor no final do século XIX e início do século XX, visando a aplicação do método científico na administração, com o objetivo de garantir o melhor custo/benefício aos sistemas produtivos. Sua preocupação foi tentar eliminar o desperdício sofrido pelas indústrias americanas e aumentar o nível de produtividade através da aplicação de métodos e técnicas da engenharia industrial. Segundo Taylor, era preciso…

profissional de seus colaboradores, tendo assim um controle mais eficiente e eficaz em toda sua linha produtiva, além disso, os gestores podem traçar planos de ação, estratégias administrativas e financeiras, com o objetivo de buscar melhor desenvolvimento produtivo. A convivência organizacional realça as diferenças de atitudes dos indivíduos, por este motivo o estudo do Comportamento Organizacional nas empresas é tão difundido entre os gestores. Nesse estudo os gestores podem…

ANHANGUERA- PÓLO DIRCEU CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA TUTOR PRESENCIAL: RICARDO ATPS: PROCESSOS GERENCIAIS CREUSIMAR MARIA MACEDO LIMA JOSÉ MARCONDES MACEDO LIMA RA: ROBERTA JOSEANE LIMA FONSECA RA: ROMERIO FEITOSA BRITO RA:431343 RICK ING PEREIRA DE ARAÚJO RA: TIERRI MIRANDA RIBEIRO RA: TERESINA/2013 INTRODUÇÃO A Administração, uma ciência relativamente nova, um processo contínuo e sistêmico; busca ao longo da história transformar suas…

de satisfazer-se, de crescer, de ser respeitado, elogiado, reconhecido. Palavras-chave: Liderança. Comportamento Motivacional. INTRODUÇÃO A Pesquisa de Clima e Cultura Organizacional é usada para identificar o potencial de uma organização e adotar mudanças de qualquer natureza. Pode ser utilizada também para a introdução de modelos contemporâneos de gestão, os quais implicam alterações profundas nos processos de trabalho. Segundo Rossi (2005) conceitua-se como Clima Organizacional a manifestação

administração? O que ocorreria se um historiador não estudasse o Império Romano e valorizasse apenas o Império Norte-Americano? O presente não faz sentido quando não se tem o passado como meio de comparação e superação. A evolução, todo o processo de desenvolvimento da história, ou da administração em si, não fariam sentido se não tivessem sido catalogados para posterior análise. A base de entendimento é primordial para entendimento dos indicativos, sem essa base nada…

Introdução O entendimento de um gestor eficaz ou como liderança, talvez seja uma das principais buscas da sociedade. Expor razões óbvias: o destino de uma empresa, uma comunidade, um país, está diretamente associado à capacidade de sua liderança. Uma era que tem a informação como seu recurso primeiro é bastante diferente daquela cujos principais recursos foram o capital, aforça física ou a terra. Nesta nova era a discussão sobre se a liderança é ou não resultado de traços de…