Influência Da Cultura Na Gestão Das Empresas Latino Americanas

para obter-se conhecimento sobre o mesmo. Sua História, cultura e colonização, turismo, comidas e bebidas típicas, sua atividade econômica e seus principais blocos econômicos. Ao longo do trabalho serão abordados temas desde suas antigas civilizações, os povos que o habitavam, como se deu sua evolução, bem como sua independência, os principais locais para turismo, suas comidas típicas, cultura e crenças, suas peculiaridades, as principais empresas atuantes, alguns indicadores econômicos…

O Modelo Gerencial Brasileiro Estratégia Aplicada à Empresa Multinacional no Setor Metalúrgico Marcelo da Silva Santos (UNESP/BAURU) Prof. Dr. José de Souza Rodrigues (UNESP/BAURU) Resumo A proposta deste trabalho é examinar de maneira crítica o processo decisório em empresa de porte médio com base tecnológica espanhola na fabricação de sistemas aerotérmicos para indústrias de papel e celulose na busca por novos mercados de similar conceito de produto, em foco, produzir…

Ciência AS ONGS CONTRIBUINDO PARA A FORMAÇÃO SÓCIOPOLÍTICA DAS LIDERANÇAS COMUNITÁRIAS DOS RIBEIRINHOS AMAZÔNICOS. DILMA DE OLIVEIRA LEÃO1 leao-dilma@ibest.com.br RESUMO Neste artigo, apresentamos o tema das relações internacionais e sua influencia na vida social, econômica e política do ser humano e as relações de poder que se dá entre Estado e os organismos internacionais. Abordando, principalmente, as organizações não governamentais, que atuam nas mais diversas localidades…

conflito resulta na Declaração de Independência em 1776 e dura até a derrota dos ingleses, em 1781. A vitória norte-americana representa a destruição da unidade do sistema colonial e é decisiva para a derrocada do Antigo Regime. No lugar da colônia, surge um novo Estado soberano, nos moldes da democracia liberal burguesa. O movimento tem início com a revolta das colônias norte-americanas contra a política financeira do Reino Unido. Estabelecidas no século XVII, no final do século…

Idéia Sustentável Estratégia e Inteligência em Sustentabilidade ConsultoriaEducaçãoConteúdos Pular para o conteúdo Home | Quem Somos A Empresa Ricardo Voltolini Clientes Opinião dos Clientes Equipe Empresas Parceiras | O que fazemos Consultoria Conteúdos Palestras, workshops e cursos Produtos Educacionais | NEXT | Plataforma Liderança Sustentável | Contato/Localização Conteúdos NEXT Notas Opinião Revista Especiais Dicas de Leitura Estudos Galeria Vídeos Podcast Agenda Ideia Sustentável…

direitos trabalhistas: os salários eram baixos, a jornada de trabalho era enorme, havia o emprego maciço de mão de obra infantil. Muitos trabalhadores eram imigrantes europeus fortemente influenciados pelos princípios anarquistas e comunistas. Essa influência foi importantíssima para a eclosão das greves operárias da época. Em 1905, foi criada a Federação Operária de São Paulo, que reunia as associações de trabalhadores da cidade. Em abril do ano seguinte, o Rio de Janeiro recebeu o 1º…

marketing de causa. Nesse trabalho vamos discutir os conceitos, tipos e objetivos de cada uma, e durante os trabalhos buscamos aprofundar aos temas, como casos de empresa que utilizaram o marketing social ou de causa, com diferentes tipos de ações. O tema vem começando a ganhar força nos últimos anos, porém ainda falta a conscientização das empresas e das pessoas, e vamos diferenciar as diferenças entre marketing social e marketing de causa ao decorrer dos anos, e explicar como é a…

Processo de Internacionalização de Franquias: desafios perante a atual crise global Joab Vasconcelos1 Miguel Crecêncio Neto1 Rany Alves1 Rosângela Andrade1 Luciane Albuquerque Sá de Souza2 Resumo Este artigo possui como objetivo analisar a influência da atual crise global no processo de internacionalização de franquias, que se apresenta como resultado de um modelo de integração econômica, política, social e cultural. Desta forma, a preocupação com a economia global é grande, pois o…

OBJETIVO DA GOVERNANÇA CORPORATIVA 16 2.5 MECANISMOS DE GOVERNANÇA CORPORATIVA 18 2.6 PRÁTICAS 20 2.6.1 Código das Melhores Práticas de Governança Corporativa 21 2.6.2.1 Proprietários 23 2.6.2.2 Conselho de Administração 25 2.6.2.3 Gestão 28 2.6.2.4 Auditoria Independente 29 2.6.2.5 Conselho Fiscal 30 2.6.2.6 Conduta e Conflito de Interesses 31 2.7 DIFERENÇAS ENTRE AS PRÁTICAS NO BRASIL E ESTADOS UNIDOS 33 2.8 TEORIA DE AGÊNCIA 37 2.9 GRANDES…

ENSINO SUPERIOR DO BRASIL - IESB FACULDADE LATINO AMERICANA DE ADMINISTRAÇÃO - FLATED COORDENAÇÃO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO JONES MARCOS FONTELES RAMOS RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO CODÓ-MA 2013 JONES MARCOS FONTELES RAMOS EMPRESA: CAIXA ECONOMICA FEDERAL ÁREA ATUAÇÃO: COMERCIAL / GERÊNCIA PERÍODO DE REALIZAÇÃO: 02/01/13 A 05/02/2013 TOTAL DE HORAS: 144H NOME DO ORIENTADOR DA EMPRESA: MAIRA CARMEN O MARANHAO…