Implementaçao Consultoria Em Rh Analise Swot

finalmente, a nós mesmos por ter vencido mais uma etapa em nossa vida! 6 “Seus mais insatisfeitos clientes são a sua maior fonte de aprendizado”. Bill Gates. 7 SUMÁRIO EXECUTIVO Resumo Este projeto tem como objetivo apresentar os estudos e análises de Viabilidade econômica e implantação de uma empresa de Digitalização de Documentos, Arquivo.com, o seu foco está na prestação de serviços de Digitalização, Indexação, Disponibilidade via WEB e armazenamento de documentos. A estrutura…

traçar estratégias funcionais que irão ser aplicadas no Salão de beleza B.O.N.I.T.A, para seu maior desempenho e crescimento do mesmo. Para organizar uma empresa, passamos por varias etapas que começa na procura de problemas existentes, até a implementação das possíveis soluções encontradas. Com isso, o desenvolvimento deste projeto, tem como seu maior objetivo desenvolver um cronograma a ser implantado no salão de beleza que possibilite a evolução da empresa em questão, viabilizando…

Financeira Marketing ___________________ __________________ _____________________ Prof. .JOSÉ EDUARDO Prof. WAGNER LUIS Prof. MARIA DE FATIMA Estatística Aplicada Desenvolvimento - RH DRI ______________ ____________________ MARCIO MAIA EMILILIA LOPUFFI

aprofundamento. Ementa: (para a disciplina presencial e EAD) Apresentar os conceitos essenciais da Gestão Empresarial, buscar a compreensão das diversas variáveis que compõem o processo administrativo, o desenvolvimento de capacidade crítica na análise das principais funções essenciais, estratégicas e operacionais das organizações bem como a percepção da sua importância para o alcance da efetividade administrativa em um ambiente globalizado. Apresentar e analisar as competências…

mercado nacional, ou inviável sua aquisição; Estudo, pesquisa e aplicação de lubrificantes para situações onde exigi-se aumento da performance do equipamento; Desmontagem dos conjuntos na planta do cliente fornecendo todo instrumental, transporte e análise de engenharia de segurança para tal. Logística de Apoio Promover toda a movimentação dos conjuntos a partir de sua retirada da planta operacional até seu posicionamento sobre a área de montagem na CESMAC; Disponibilizar a…

peso significativo na escolha do local, visto que, está próximo à estação do metrô Santa Cruz e do Hospital São Paulo UNIFESP. 22 4 JURIDICO Este departamento é responsável pela parte jurídica do Hotel Infantil Arte de Sonhar, é ele quem faz a análise de todos os relatórios dando parecer jurídico. Por ser um departamento estratégico, ele precisa participar ativamente das principais decisões tomadas pelos demais setores, e possuir visão de negócio, e ação rápida frente às questões que…

responsabilidade social até 2013. VALORES: Respeito ao ser humano e aos seus direitos. Segurança, ética e transparência nas relações com ambiente onde está inserido. Seriedade, profissionalismo, credibilidade e responsabilidade social com comunidade. Na análise da Matriz SWOT ficam evidenciados que seus Pontos Fortes são a Imagem Institucional e sua Marca Forte (tradição) conquistados ao longo de seus 160 anos de existência (é o mais antigo do RS e um dos mais antigos do Brasil). Sua…

progresso cuidadosamente, cada hora, cada dia, cada mês, a ação organizada,unida ao entusiasmo, produz uma força irresistível.” (TOFLLER, 1995) O tema Recursos Humanos Estratégicos é compreendido como a definição de uma nova era gerencial, em que o RH não é mais considerado um departamento apenas burocrático, dedicado à admissão, normatização e remuneração, porém passa a ser visto como um parceiro na produção de resultados palpáveis desde a produção até a sala da diretoria. Assim sendo,…

tomadas com o feedback 360 graus. Esta é uma ferramenta muito poderosa, mas se não for muito bem estruturada e planejada, pode virar uma inimiga da empresa e prejudicar nos resultados organizacionais Por Ariane Roberta Ramalho Implementação da Avaliação 360 graus Antes da implementação os gestores das empresas devem se reunir para definir algumas informações que são relevantes para aquela organização, como por exemplo, estilo de trabalho, habilidades de liderança, comunicação, estilo de…

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 6 4. ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA X PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 8 5. O PROCESSO DA ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA 10 6. ANÁLISE DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 13 7. ANÁLISE DA CULTURA ORGANIZACIONAL 17 8. ANÁLISE DO AMBIENTE 17 8.1 AMBIENTE GERAL (MACROAMBIENTAL) 18 8.2 AMBIENTE ESPECIFICO (MICROAMBIENTAL) 21 8.3 AMBIENTE INTERNO 21 9. ANÁLISE SWOT / FOFA 23 10. MATRIZ BCG (BOSTON GROUP CONSULTING) 24 11. ESTABELECIMENTO DA DIRETRIZ ORGANIZACIONAL 25 11.1 MISSÃO…