Implantação De Politicas De Gestão De Pessoas

estratégico pode ser um pouco mais complexo por questões financeiras, e até mesmo de mão de obra mas o comprometimento das pessoas da área de RH e principalmente do responsável pelo setor, pode fazer com que os resultados sejam mais visíveis e plausíveis, tornando-os atrativos a esses empresários. Sabemos que apesar de serem muitas as atividades necessárias para implantação de um setor de RH, algumas ações são essenciais para iniciar o trabalho, é necessário conhecer bem os objetivos da empresa,

| SUMÁRIO RESUMO EXECUTIVO DO SERVIÇO DE CONSULTORIA 1 INTRODUÇÃO 4 PARTE I – EMBASAMENTO TEÓRICO 1. PERSPECTIVA HISTÓRICO-EVOLUTIVA DAS ORGANIZAÇÕES – SITUANDO O CONSULTOR E A ÁREA DE GESTÃO DE PESSOAS 7 1.1. A ERA INDUSTRIAL. 7 1.2. A ERA PÓS-INDUSTRIAL 17 2. ELABORAÇÃO DO PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS 22 PARTE II – A PROPOSTA DE CONSULTORIA 1. CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA CLIENTE 30 2. CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA DE CONSULTORIA

CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER III) Gestão de Pessoas Técnicas de administração de pessoal Técnicas de Recrutamento e Seleção Saúde e Segurança do Trabalho Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Sobradinho – DF 2015 UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA POLO DE SOBRADINHO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE…

1 MISSÃO 8 1.3.2 VISÃO 8 1.3.3 VALORES 8 1.3.4 SERVIÇOS 9 1.3.5 PRINCIPAIS CLIENTES 9 1.4 GESTÃO DE PESSOAS 9 1.4.1 GESTÃO DA ESTRUTURA DE RECURSOS HUMANOS DA COOKING 9 1.4.1.1 PERFIL DO CARGO 9 1.4.2 MACRO ESTRATÉGIA DE GESTÃO DE PESSOAS 10 1.4.3 PROCESSOS DE GESTÃO DE RH – EMPRESA COOKING 11 1.4.5 DEFINIÇÃO DE POLÍTICAS DE REMUNERAÇÃO 13 1.4.6 RELAÇÕES DO TRABALHO 14 1.4.7 SISTEMA DE GESTÃO DA QUALIDADE DA EMPRESA 15 2. BALANCED SCORECARD – BSC: QUATRO INDICADORES 16 2.1…

governamentais, através de ferramentas de gestão, vem ao encontro desta necessidade. Neste sentido, a Gestão de Pessoas surge como recurso estratégico para o alcance da melhoria dos processos de trabalho e, por extensão, da qualidade dos serviços públicos. A partir desta premissa, estudos sobre os fatores motivacionais que favoreçam o engajamento dos colaboradores no desenvolvimento de projetos institucionais são de suma importância para a adoção de iniciativas que a gestão pode…

CENTRO UNIVERSITÁRIO FRANCISCANO DO PARANÁ LOUISE RIBAS TEIXEIRA ANÁLISE DO PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO DA ISO 14001 ESTUDO DE CASO: EMPRESA DO SETOR PAPELEIRO DO ESTADO DO PARANÁ CURITIBA 2014 CENTRO UNIVERSITÁRIO FRANCISCANO DO PARANÁ LOUISE RIBAS TEIXEIRA ANÁLISE DO PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO DA ISO 14001 ESTUDO DE CASO: EMPRESA DO SETOR PAPELEIRO DO ESTADO DO PARANÁ Projeto de Pesquisa de Monografia apresentada como exigência parcial para obtenção do…

...............................................6 APRESENTAÇÃO Antes da consolidação da Política Nacional da Assistência Social, em 2004, não existiam em Rio Crespo atendimento especializado para a demanda apresentada preconizada pelo Programa de Atendimento Integral à Família - PAIF. O atendimento na área social deste município nascia e se concretiza ao mesmo tempo em que a implantação o Sistema Único de Assistência Social despontava no cenário nacional, no ano de 2004 é…

Código: OBSGA001 Revisão: 0 Data: 30/03/2009 SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL Páginas 1 de 18 A IMPLANTAÇÃO DE SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL, BASEADO NA NBR ISO 14001:2004. OHARABY DO BRASIL LTDA. SGA – SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL. VERIFICAÇÃO: EMISSÃO: Eng. Luiz Cezar de Souza Data: 23/03/2009 Sandra Mara/Alfredo de Souza/Kamila Maciel Data: 25/03/2009 Data: 30/03/2009 Distribuição: Eletrônica: (www.grupooharaby.com.br) Impressa: Diretoria de Engenharia Página 1 de 18…

Faculdades Integradas de Rondonópolis Administração O PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO DO SASSMAQ NA TRANSCAMILA CARGAS LTDA ELIANI VENDRUSCOLO KAMILA SENNA Rondonópolis - MT 2007 Faculdades Integradas de Rondonópolis Administração O PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO DO SASSMAQ NA TRANSCAMILA CARGAS LTDA Monografia apresentada às Faculdades Integradas de Rondonópolis-MT, como requisito parcial para…

SOCIEDADE UNIFICADA DE ENSINO SUPERIOR DA PARAÍBA FACULDADE DE TECNOLOGIA DE JOÃO PESSOA (FATEC) MARCUS VINICYUS DE ALCÂNTARA PINHO ADEQUAÇÃO DO SETOR DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO DA SÃO BRAZ PARA A ISO 9001 MARCUS VINICYUS DE ALCÂNTARA PINHO ADEQUAÇÃO DO SETOR DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO DA SÃO BRAZ PARA A ISO 9001 Trabalho de Conclusão de…