Homens Invisíveis Relatos De Uma Humilhação Publica

leitor a percepção de todo o castigo imposto ao condenado. É perceptível conforme a leitura que os castigos eram verdadeiros suplícios onde os acusados tinham seus corpos expostos á brutalidades físicas dignas de verdadeiros chacais, tortura e humilhação pública, e esta não sendo tão somente uma violência física, mas também psicológica em todos os atos de penalização, um verdadeiro show de horrores. Além da multidão, os carrascos, o comissário de polícia, o escrivão, os confessores, e os…

positiva através do diálogo ou que, pelo contrário, constituam o início de um problema mais profundo, dando-se isto na seguinte fase. Segunda fase Na segunda fase de assédio ou fase de estigmatização, o agressor põe em prática toda estratégia de humilhação de sua vítima, utilizando uma série de comportamentos perversos cuja finalidade é ridicularizar e isolar socialmente a vítima. Nesta fase, a vítima não é capaz de crer no que está passando, e é freqüente que negue a evidência ante…

ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO DE PROFESSORES DAS REDES PÚBLICA E PRIVADA DE UMA CIDADE DO INTERIOR DA BAHIA. 1 Ligia Silva Correia2 Maiango Dias3 RESUMO O assédio moral é um fenômeno antigo, entretanto, só começou a ser debatido na atualidade. Apesar deste trazer conseqüências sempre negativas que interferem na integridade física e psicossocial dos indivíduos, acaba também deteriorando o ambiente de trabalho. Neste sentido, este estudo

Sociedade Universitária Redentor Faculdade Redentor Pós-Graduação Lato-Sensu em Enfermagem do Trabalho O ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO DE ENFERMAGEM: um risco invisível, porém existente Graduado em Enfermagem – DOCTUM, MG/Brasil Rua João Batista Ferrarez, nº 79 - Bairro: Centro – Nova Iguaçu/RJ Telefone: (21) 99899104 / (21) 27680557 / (021) 81003948 e-mail: albertkta@hotmail.com Albert Lengruber de Azevedo Sílvia Teresa Carvalho de Araújo, Drª Orientadora Doutora em Enfermagem…

de “Resposta rápida”, pois é de grande valia para ela ter indivíduos que não se questionam e que buscam o mais superficial possível da história. Com indivíduos assim ela pode vender, comprar e dominar como quiser, esse jogo de poder esquece que o homem é um ser imprevisível e pode ser manipulado de fato quando se quer deixar manipular. Existem milhares de “Sandros da vida”, que como Sandro, vivem a margem de tudo esquecidos pela sociedade, pois são indivíduos excluídos como sujeira…

aplicação de penalidades à prática desse comportamento entre o funcionalismo da administração pública municipal direta, inspirado na pesquisa realizada na França por Marie-France Hirigoyen e publicada com o titulo "Le harcèlment moral: la violence perverse au quotidien"(1998). A tradução da sua obra para o português, em 2000, e a defesa da dissertação de Mestrado de Barreto sobre a jornada de humilhação dos empregados adoecidos no trabalho (2000) foram os responsáveis pela repercussão do tema no

Trabalho, Dra. Margarida Barreto. No Ano 2000 iniciam-seos argumentos sobre o Assedio Moral. Ainda no mesmo ano a colunista Monica Bergamo publica no jornal a Folha de São Paulo discussão sobre o tema assédio moral no trabalho. No ano 2000 foi aprovado o primeiro projeto de lei paraaplicação de penalidades á pratica do assédio moral nas dependências públicas Municipais Projeto de lei número 0006/2000. Em 19 de Abril de 2002 foi aprovada uma lei contra o Assédio Moral emBrasília.…

indicam relações hierárquicas autoritárias, predominando condutas negativas, relações desumanas e inflação de regras da convivência social, podendo ser de um ou mais chefes e destinada a um ou mais subordinados e entre colegas. Esta humilhação é tida como uma ameaça “invisível”, mas concreta, comprometendo a saúde do trabalhador. O presente trabalho irá abordar o assédio moral no ambiente de trabalho, porém este problema também pode ocorrer em outros locais como, por exemplo, em…

Defendida na UNIFACS, Salvador-BA, em 16 de outubro de 2003 Resumo: A proposta deste trabalho é analisar o fenômeno conhecido como assédio moral com base nas teorias desenvolvidas por Hirigoyen (2001; 2002) e Barreto (2000), e a sua relação com casos de relatos sobre dano moral - diante da inexistência de julgamentos de causas trabalhistas sobre assédio moral nos Tribunais Regionais do Trabalho do Brasil, exceto o TRT-15ª Região e TRT-17ª Região - por empregados demitidos na Bahia por…

em nosso Código Penal. A organização pública e, em particular, a militar, é propícia ao cometimento do assédio, em face da sua cultura organizacional caracterizada por uma hierarquia dura e procedimentos rígidos, consubstanciados por regulamentos retrógrados. Palavras-Chaves: Assédio Moral, regulação estatal, poder público, organização militar. 1. INTRODUÇÃO: Desde os primórdios das relações de trabalho a história registra a exploração do homem pelo seu semelhante, em…