Gestão Social E O Novo Serviço Público

Gestão de Pessoas no Setor Público: análise do processo de socialização de novos concursados AUTORES MÁRCIO REINALDO DE LUCENA FERREIRA Universidade Federal de Paraíba marciorei@yahoo.com.br FABRÍCIO PEREIRA GOMES Universidade Federal de Paraíba fabriciopgomes1@yahoo.com.br ROBERTO DANTAS BRANDÃO JUNIOR Universidade Federal do Rio Grando do Sul rdbrandaojr@hotmail.com CELIA CRISTINA ZAGO Universidade Federal de Paraíba celia.zago@terra.com.br Resumo A redemocratização do país e a…

I - INTRODUÇÃO Determinar o significado de serviços públicos tem-se tornado custoso para todos os estudiosos, pois trata-se de caráter que engloba vários sentidos em seu âmago, e de conceito múltiplo diante de seus elementos. Em decorrência de tais dificuldades, o conceito torna-se diverso para estudiosos nacionais e estrangeiros. Ao reduzirmos em termos menores, serviço público consente dois sentidos fundamentais, um objetivo e outro subjetivo. Este leva em conta órgãos do Estado,…

2009 Faculdade de Comunicação/UFBa, Salvador-Bahia-Brasil. A GESTÃO PÚBLICA NÃO ESTATAL NA CULTURA: UMA QUESTÃO DE GESTÃO OU DE POLÍTICA CULTURAL? Elizabeth Ponte de Freitas∗ Resumo: O modelo de gestão pública não estatal, envolvendo parcerias entre Governo e o “Terceiro Setor”, já está em funcionamento ou em fase de estudo em diversos estados brasileiros para gestão de programas, corpos estáveis e equipamentos públicos na área cultural. Face à escassez de estudos sobre a…

MODERNIZAÇÃO DOS SERVIÇOS DE LIMPEZA EM AMBIENTE ESCOLAR: GESTÃO CONTRATUAL Fernando Padula Novaes Ana Leonor Sala Alonso Consuelita Freitas Magda Vieira Viviane Ferreira II Congresso Consad de Gestão Pública – Painel 17: Terceirização: solução ou problema? MODERNIZAÇÃO DOS SERVIÇOS DE LIMPEZA EM AMBIENTE ESCOLAR: GESTÃO CONTRATUAL Fernando Padula Novaes Ana Leonor Sala Alonso Consuelita Freitas Magda Vieira Viviane Ferreira RESUMO O objetivo deste projeto de…

de produção e consumo sustentável de produtos e serviços IV - adoção, desenvolvimento e aprimoramento de tecnologias ambientalmente saudáveis como forma de minimizar impactos ambientais; V - incentivo ao uso de matérias-primas e insumos derivados de materiais recicláveis e reciclados; VI - gestão integrada de resíduos sólidos; VII - articulação entre as diferentes esferas do Poder Público, visando a cooperação técnica e financeira para a gestão integrada de resíduos sólidos;…

SILVA – COMUNICADOR SOCIAL COM HABILITAÇÃO EM JORNALISMO E PÓS-GRADUADO EM COMUNICAÇÃO MERCADOLÓGICA redator.carvalho@itelefonica.com.br UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA RESUMO Apresenta a importância da comunicação para uma gestão estratégica e ainda demonstra como diferentes ações podem influenciar na construção da imagem de uma organização, em âmbito mercadológico e social. Relata como devem ocorrer os processos de tomada de decisões e introdução de novos sistemas…

GESTÃO DO TRABALHO NO ÂMBITO DO SUAS: Uma contribuição necessária para ressignificar as ofertas e consolidar o direito socioassistencial MINISTÉRIO DO DESENVOLVIMENTO SOCIAL E COMBATE À FOME SECRETARIA NACIONAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL DEPARTAMENTO DE GESTÃO DO SUAS COORDENAÇÃO-GERAL DE IMPLEMENTAÇÃO E ACOMPANHAMENTO DA POLÍTICA DE RH DO SUAS GESTÃO DO TRABALHO NO ÂMBITO DO SUAS: Uma contribuição necessária para ressignificar as ofertas e consolidar o direito socioassistencial

principais problemas como: superlotação, rebeliões, mortes, fugas, entre outros, abordando a possibilidade de terceirização dos presídios no Brasil como forma de gestão das unidades prisionais. O objetivo da pesquisa é avaliar a terceirização das prisões no Brasil segundo os modelos de gestão pública e da teoria da coprodução do bem público. A metodologia do trabalho consistiu em uma pesquisa bibliográfica e documental, empregando o conhecimento disponível sobre o tema escolhido em…

GESTÃO DO TRABALHO NO ÂMBITO DO SUAS: UMA cONTRIBUIçÃO NEcESSáRIA pARA RESSIGNIfIcAR AS OfERTAS E cONSOLIDAR O DIREITO SOcIOASSISTENcIAL MINISTÉRIO DO DESENVOLVIMENTO SOCIAL E COMBATE À FOME SECRETARIA NACIONAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL DEPARTAMENTO DE GESTÃO DO SUAS COORDENAÇÃO-GERAL DE IMPLEMENTAÇÃO E ACOMPANHAMENTO DA POLÍTICA DE RH DO SUAS GESTÃO DO TRABALHO NO ÂMBITO DO SUAS: UMA cONTRIBUIçÃO NEcESSáRIA pARA RESSIGNIfIcAR AS OfERTAS E cONSOLIDAR O DIREITO SOcIOASSISTENcIAL

constituições brasileiras. A seguir temos a evolução cronológica das constituições com momentos históricos importantes. 1822 Indepen dência 1889 1930 Proclam. Revolução República de 30 1824 1ª Const 1891 2ª Const 1937 Estado Novo 1934 3ª Const 1945 1964 Redemocra Golpe de 64 tização 1937 4ª Const 1946 5ª Const 1967 6ª Const 1985 Redemocra tização 1968 AI-5 1969 7ª Const 1988 8ª Const Toda essa evolução assinala o quanto…