Gestão De Pessoal Hospitalar

Bruzzi Bezerra Paraguay • Assessor da Coordenadoria de Administração do HC/UNICAMP • Prof. Dr. Roger Frigério Castilho • Coordenador da Área de Apoio Médico do HC/UNICAMP • Profa. Dra. Cristina Alba Lalli • Coordenadora de Atendimento Hospitalar do HC/UNICAMP • Profa. Dra. Angélica Z. Schreiber • Coordenadora da Divisão de Patologia Clínica do HC/UNICAMP • Maria Bernadete B. Piazzon Barbosa Lima • Assessora de Qualidade • Eneida Rached Campos • Assessora de…

INSTITUTO SUMARÉ DE EDUCAÇÃO SUPERIOR – ISES FACULDADE SUMARÉ PROJETO PROFISSIONAL INTERDISCIPLINAR IV GESTÃO DE PESSOAS, CULTURA E DIVERSIDADE NAS ORGANIZAÇÕES O PROBLEMA E entender o funcionamento do recrutamento e seleção dentro da gestão hospitalar. O OBJETIVO O objetivo deste trabalho é divulgar experiência de recrutamento e seleção de recursos humanos em um hospital, trata-se de um hospital filantrópico que presta assistência à sociedade e atualmente conta…

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ GESTÃO DA SAÚDE E ADMINISTRAÇÃO HOSPITALAR Trabalho Final da Disciplina ADMINISTRAÇÃO GERAL Nome: Deise da Silva Porto Alegre/RS 2014 Instituição de Saúde: Hospital Maria Madalena Missão: Desenvolver e proporcionar ações de saúde em educação, prevenção e assistência, para todos, com qualidade e responsabilidade social. Valores: • Caridade • Solidariedade • Justiça • Ética • Transparência • Credibilidade • Sustentabilidade

enfrenta diversas questões problemáticas no seu sistema público de saúde, o que leva muitos pesquisadores a considerarem esta área como um importante campo de estudo. Diante disso, a elaboração deste projeto teve seu início a partir de questionamentos pessoais sobre o atendimento prestado nas unidades de saúde, sendo reforçados pela presença constante na mídia de situações-problema relacionadas ao tema. Além disso, a proximidade com a realidade através das vivências do cotidiano obtidas…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP POLO - CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO: TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA Gestão em Marketing Tutor a Distância: Msc. Fabiane Biazetto Tutor Presencial: Rafael Araguaína - TO Nome Completo RA Ana Claudia Lima Figueira 9987661456 Daniel Timóteo Silva dos Anjos 9987661449 Dayane Nascimento 407610 Elaine Libório da Silva 7377650269 Rayana Quadros Santos 430002 SUMÁRIO Introdução

Gestão hospitalar: Dificuldades e soluções encontradas pela gestora de um hospital de grande porte de Vitória da Conquista - Bahia. Rebeca Pereira SANTIAGO¹ Ane Caroline Pereira SILVA2 Resumo: Esta pesquisa apresenta um estudo de caso realizado em um hospital de grande porte de Vitória da Conquista – BA, com intuito de conhecer quais são os problemas encontrados pela gestora na realização das suas atividades e as soluções que são encontradas para resolvê-las de maneira eficiente…

dezembro de 2011. Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos LEI Nº 12.550, DE 15 DE DEZEMBRO DE 2011. 12.550 – 15/12/11 Autoriza o Poder Executivo a criar a EMPRESA PÚBLICA denominada Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH; acrescenta dispositivos ao Decreto-Lei no 2.848, de 7 de dezembro de 1940 - Código Penal; e dá outras providências. A PRESIDENTA DA REPÚBLICA Faço saber que o CONGRESSO NACIONAL decreta e EU SANCIONO a seguinte Lei: …

estabelecidos pela Agência Nacional de Saúde Suplementar. 1 LEI FEDERAL Nº 12.550, DE 15 DE DEZEMBRO DE 2011. LEI Nº 12.550, DE 15 DE DEZEMBRO DE 2011. Art. 4o Compete à EBSERH: I - administrar unidades hospitalares, bem como prestar serviços de assistência médico-hospitalar, ambulatorial e de apoio diagnóstico e terapêutico à comunidade, no âmbito do SUS; II - prestar às instituições federais de ensino superior e a outras instituições congêneres serviços de apoio ao…

A hotelaria hospitalar como um diferencial no setor de saúde Dezembro/2013 A hotelaria hospitalar como um diferencial no setor de saúde Aline Bueno Ribeiro – aline_bueno2000@yahoo.com.br MBA em gestão e auditoria de sistemas de saúde Instituto de Pós-Graduação - IPOG Goiânia, GO, 16 de abril de 2013 Resumo O presente artigo aborda como a hotelaria hospitalar pode ser um diferencial no setor de saúde, na atualidade, tratando da hospitalidade e dando maior atenção aos seus clientes,

1 QUALIDADE EM GESTÃO HOSPITALAR 1.1 Qualidade: concepções, princípios e características Assim como ocorre com a concepção de gestão, o termo qualidade é polissêmico e sua evolução resulta da interação de diversos fatores, essencialmente aqueles relacionados à estrutura organizacional e ao processo gestor. Sofrem influências e influenciam os paradigmas vigentes em cada momento histórico, determinando ciclos de existência (MARSHALL JUNIOR, 2005). Constata-se, atualmente, que a busca…