Geração X Y Z Na Escola

19 de abril de 2012. Baby Boomers, Gerações X, Y e Z. Aluno: Ricardo Simplicio Introdução Neste trabalho irei comentar sobre o assunto da mudança que esta acontecendo no perfil dos profissionais, tanto referente aos sues conceitos quanto sua atuação nas organizações. Inclusive também sobre o choque de conceitos entre gerações X e Y que dependendo dos casos pode ser melhor tanto para um quanto para o outro. Sem se esquecer da geração Z, que esta aos poucos se introduzindo no mercado e

definições para a idade exata que define uma geração, o que, em nosso contexto, não é o mais importante. O que melhor define uma geração, em termos práticos, é um conjunto de vivências históricas compartilhadas, princípios de vida, visão, valores comuns, formas de relacionamento e de lidar com o trabalho e a vida. Façamos uma reflexão sobre as quatro principais gerações vivas existentes: os Baby Boomers, a Geração X, a Geração Y e a novíssima Geração Z. Antes dessas gerações temos os…

UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE GERAÇÃO ALPHA SÃO PAULO 2013 SUMÁRIO 1. Introdução Geração Alpha ou Alfa....................................................................................... 03 2. O Futuro............................................................................................................................... 04 3. Curiosidades................

Gustavo Sobue Modelagem Paramétrica de Pórticos Rolantes: Estabilidade Estrutural e Otimização Dissertação apresentada à Escola Politécnica da Universidade de São Paulo para obtenção do título de Mestre em Engenharia São Paulo 2005 Gustavo Sobue Modelagem Paramétrica de Pórticos Rolantes: Estabilidade Estrutural e Otimização Dissertação apresentada à Escola Politécnica da Universidade de São Paulo para obtenção do título de Mestre em Engenharia Área de…

ÀS DIFERENTES GERAÇÕES PRESENTES EM SALA DE AULA Márcia Nunes da Encarnação* Mirella Steiner Fonseca** Resumo O presente artigo inicia com referência às características principais das gerações conhecidas como veteranos, baby boomers, X, Y e Z, na visão de Viana (2008) . Procura apresentar alguns conflitos de formação, valores e visão de mundo das pessoas e dos possíveis e consequentes problemas que podem surgir na relação pedagógica quando há o encontro destas diferentes…

PERCEPÇÕES E EXPECTATIVAS PROFISSIONAIS DA GERAÇÃO Y NA BAIXADA SANTISTA PERCEPTIONS AND EXPECTATIONS OFF Y GENERATION’S PROFESSIONALS FROM BAIXADA SANTISTA Roberta Trigo Especialista em Administração e Marketing UNIBR rptrigo@hotmail.com Resumo O presente artigo discute as percepções e expectativas dos profissionais pertencentes à geração Y perante o mercado de trabalho na Baixada Santista. Hoje, temos a maior diversidade de gerações presentes em um mesmo ambiente de…

FATEC ARTHUR DE AZEVEDO INCLUSÃO DIGITAL Mogi Mirim 16 de setembro de 2014 SUMÁRIO TOC \o "1-3" \h \z \u 1. INCLUSÃO DIGITAL PAGEREF _Toc401247348 \h 31.1 A INCLUSÃO DIGITAL E O ANALFABETO DIGITAL PAGEREF _Toc401247349 \h 31.2 SER CONTRA A INCLUSÃO DIGITAL PAGEREF _Toc401247350 \h 31.3 INCLUSÃO DIGITAL É SINÔNIMO DE INCLUSÃO SOCIAL PAGEREF _Toc401247351 \h 41.4 PROGRAMAS SOCIAIS DE INCLUSÃO DIGITAL PAGEREF _Toc401247352 \h 41.5 GERAÇÕES XYZ E A INCLUSÃO SOCIAL PAGEREF…

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO ESCOLA POLITÉCNICA DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA MECÂNICA Impressora 3D de baixo custo – Projeto Mecânico Trabalho de Formatura apresentado à Escola Politécnica da Universidade de São Paulo para a obtenção do título de Graduação em Engenharia Bruno Caldas de Souza Julio Cesar Candia Nishida Orientador: Prof. Dr. Marcos Ribeiro Pereira Barretto Área de Concentração: Engenharia Mecânica São Paulo 2009 . FICHA CATALOGRÁFICA Souza, Bruno Caldas de

Tecnologia e Educação: As escolas e os alunos da nova geração.......... 11 6 CONCLUSÃO ....................................................................................................... 12 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS ..................................................................... 13 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho visa explanar um pouco desta nova geração denominada Z, explicar resumidamente as diferenças de geração e as demais e mostrar como hoje nas escolas a tecnologia é…

Apoiar a geração de novos conhecimentos, propiciando o estabelecimento de vantagens competitivas. Dar vida aos dados tornando-os utilizáveis e úteis transformando-os em informação essencial ao nosso desenvolvimento pessoal e comunitário. Organiza e acrescenta lógica aos dados de forma a torná-los compreensíveis. Aumentar a competitividade da organização através da valorização de seus bens intangíveis. O conhecimento pode ser implícito (tácito) ou explícito. A geração Baby Boomer A…