Gastos De Empresas Com Funcionarios Hora Extra

Amazonas. MANAUS-AM ABRIL-2013 INTRODUÇÃO A PEC das Domésticas obriga a família brasileira a refazer as contas e dar mais atenção à carga horária dos empregados que mantêm a casa em ordem. O primeiro impacto será no bolso, com gastos com FGTS, horas extras e direitos equiparados aos de trabalhadores de outros setores. O impacto junto ao orçamento dos empregadores não é pequeno. Em uma conta simples, o aumento é, praticamente, de um salário a mais por ano, como se fosse um…

EMPREGADOS COM OS SEGUINTES SENTIDOS: DIRETO = A apropriação de um custo ao produto se dá pelo que efetivamente ele consumiu. No caso da matéria-prima, pela quantidade que foi efetivamente consumida e, no caso da mão-de-obra direta, pela quantidade de horas que foi efetivamente utilizada. INDIRETO = Que a apropriação de um custo ao produto ocorre por intermédio de rateio. Assim, pode-se dizer: Custos diretos = São aqueles apropriados aos produtos conforme o consumo utilizado.…

O BANCO DE HORAS Uma alternativa para reduzir os gastos com horas extras é registrar o tempo excedente de trabalho em um banco de horas, sugere Lobrigatti, do Sebrae-SP. O empregado pode recuperar as horas trabalhadas a mais em folgas, emendas de feriados ou férias mais longas. 8>>> CONSIDERE A TERCEIRIZAÇÃO A terceirização pode ser uma maneira de economizar com pessoal, desde que as funções não incluam a atividade-fim da empresa. 9>>> REVEJA A CESTA DE BENEFÍCIOS…

FACULDADE ANHANGUERA DE SÃO PAULO – CAMPO DE MARTE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS ELAINE EDNA DA SILVA DELVAGE – RA 6582280846 HÉLIO TOMÁS RAMOS – RA 6506290426 KELLY CRISTINA BORTOTO – RA 6571301637 LAILA CRISTINA DE SOUSA – RA 6571301626 CONTABILIDADE INTERMEDIARIA PROF. GISELE ZANARDI São Paulo, SETEMBRO de 2014 Sumário 1 Introdução 2 2 Etapa 1 4 2.1 Passo 2 - Balancete da Companhia Beta. 4 2.3 Passo 4 - Ativo Circulante em 31/12/2010 5 3 Etapa 2 5 amento.....

| FASE A: Descrição e perfil geral da empresa 1. Razão Social: Supermercado Silva Ltda. 2. Nome da empresa: Compre Mais e Melhor 3. Ramo de Atividade: 4711-3/02 – Comércio Varejista de Mercadorias em Geral, com predominância de produtos alimentícios – Supermercados 4. Principais produtos/serviços: Comércio de alimentos, produtos de limpeza e higiene pessoal. 5. Número total de funcionários: 10 6. Organograma: [pic] FASE B – O estudo de caso da organização

BERÇÁRIO /AMAMENTAÇÃO NAS EMPRESAS As empresas que empregam pelo menos 30 (trinta) mulheres com mais de 16 (dezesseis) anos de idade deverão ter, a disposição de suas empregadas, um local apropriado no qual elas possam manter sob vigilância e assistência os seus filhos durante o período de amamentação. Este lugar deve ser adequadamente adaptado, composto por: um berçário (um leito para cada grupo de 30 empregadas), uma saleta de amamentação, uma cozinha para o preparo das…

ocorrer os dois. O aspecto religioso também é bastante considerado. Por conta disso, diversas casas de repouso recebem voluntários de várias religiões, todos com o propósito de passarem um pouco de mensagens positivas a eles. Estrutura física e funcionários necessários em uma casa de repouso O imóvel de uma casa de repouso precisa ter, pelo menos, cinco quartos grandes, três banheiros, cozinha e sala. Também é necessário que haja remédios, móveis feitos sob medida, leitos, cadeira de…

nível operacional ou de curto prazo. Planejamento da capacidade. Planejamento de nível estratégico ou longo prazo, com horizonte de tempo, nas indústrias brasileiras, de dois a cinco anos, conforme o porte e a complexidade da produção, orientando as empresas sobre o caminho a trilhar no futuro. Essas decisões incluem: intenção de ampliação da planta atual, construção de novas plantas industriais, aquisição e modernização de máquinas, expansão da linha de produtos com novos lançamentos,…

                 ! ∀#∃ % !&∃ ∋( 1.1 Grandezas diretamente proporcionais: dizemos que duas grandezas são diretamente proporcionais quando uma cresce à medida que a outra também cresce. Ex.: imagine uma empresa onde o salário dos profissionais é diretamente proporcional ao tempo de serviço. Isso quer dizer que, à medida que o tempo de serviço aumenta, o salário do profissional também aumenta, e vice-versa. Esse crescimento ocorre de maneira…

INTRODUÇÃO A empresa Miramar que atua no mercado a mais de 20 anos com uma carreira de sucesso, mudou para outro local para diminuir os gastos e agora passa por dificuldades, tanto por falta de comprometimento com as metas quanto de descontentamento dos colaboradores. Os diretores da empresa e presidente se juntaram para fazer um plano de ação de melhorias e o método adotado foi uma pesquisa com os colaboradores para levantar os principais pontos de atenção com os funcionários. Esse…