Fundamentação Teorica Coaching

equipes. O poder da informação e do conhecimento pode ser considerado a base de todo o processo. Através da evolução e práticas dos processos de treinamento, desenvolvimento e coaching, possibilita-se a relação de crescimento conjunto entre a Organização e o colaborador. Palavras-chave: Liderança. Treinamento. Coaching. ABSTRACT Currently, with advances in technology added with increased competition, the organizations began to worry about the development of its employees…

assertividade nas nossas relações, buscando a equação de equilíbrio entre o êxito no alcance dos nossos objetivos em detrimento dos objetivos de outros. O livro O monge e o Executivo apresenta uma visão holística de liderança com ênfase no lado coaching e mentoring do líder. O livro os sete hábitos das pessoas altamente eficazes, apresenta um modelo de eficácia pessoal orientado para resultados. O livro Grid gerencial apresenta uma metodologia de identificação de perfil gerencial com…

2.2 Histórico 10 2.2.3 Situação Problema 11 2.2.4 Pergunta Problema 11 2.2.5 Hipótese 11 2.3 Justificativa. 11 2.4 Objetivos 12 2.4.1 Objetivo Geral 12 2.4.2 Objetivos Específicos 12 2.5 Análise Teórica 12 2.5.1 Motivação 12 2.5.2 Relacionamento Interpessoal 15 2.6 Fundamentação Teórica 17 2.6.1 Administração de Recursos Humanos 17 2.6.2 Subsistema de Desenvolvimento: Treinamento e Desenvolvimento de Recursos Humanos 18 2.6.3 Interpessoalidade 19 2.6.3.1 Evolução do…

Especialistas em administração e cientistas tem transformado o conceito de dom da liderança, através de suas pesquisas. Hoje grande parcela das personalidades influentes no ramo empresarial apoia a ideia de aprendizado da liderança. Programas de mentoring e coaching fortalecem esse conceito e proporcionam um modelo de ensino que pode ser seguido pelas universidades. Esta atual situação justifica um estudo sobre a abordagem da Liderança no ensino superior. Ao que parece há uma diferença…

melhores escolas de negócios dos Estados Unidos. Associada ao referencial teórico essa análise de dados secundários possibilitou a realização de um estudo de caso. Por meio de um questionário, foi possível verificar se o conteúdo encontrado na fundamentação teórica e o ensinado nas melhores escolas dos Estados Unidos estão presentes na preparação que a empresa-caso oferece à sua força de vendas, composta pelos corretores de imóveis. Por último, através do mesmo instrumento de coleta,…

TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL DANIELE BAGAGIM CAMARGO JANINE MARCOLINO ROSA JÉSSICA GOMES RIBEIRO LEITE RAFAELA PATRICIA DE SOUZA LOPES COACHING DE CARREIRA COMO FERRAMENTA DE MELHORIA DE DESEMPENHO DO PROFISSIONAL Tatuí/SP 1° Semestre/2014 DANIELE BAGAGIM CAMARGO JANINE MARCOLINO ROSA JÉSSICA GOMES RIBEIRO LEITE RAFAELA PATRICIA DE SOUZA LOPES COACHING DE CARREIRA COMO FERRAMENTA DE MELHORIA DE DESEMPENHO DO PROFISSIONAL Trabalho de Graduação apresentado à Faculdade de…

2. Fundamentação teórica sobre consultoria: Segundo Moser (2009) ele define consultoria como prestação de serviços, o consultor é como um médico, quando as pessoas estão doentes vão ao médico, e assim também acontece com a empresa, quando se está com algum problema ela procura um consultor. Organizar e controlar o financeiro de uma empresa também não é nada fácil, por isso existe os consultores financeiros, eles vão cuidar da organização e das tomadas de decisões. Para Sousa (2008),…

.....................................................................................11 II – Desenvolvimento..............................................................................................................12 a) Parte I – Pesquisas teóricas......................................................................................12 1. O que é um líder?.................................................................................................12 2. Teorias básicas na…

entender porque você parece estar dentro de uma Ferrari vermelha, não conseguindo ultrapassar o fusca velho a sua frente. Aprendi a ver soluções eficazes de fácil aplicação, ao realizar consultorias, treinamentos, palestras e processos de coaching em empresas de diversos segmentos, observando os pontos cegos. O que você não sabe que não sabe? Imagine agora uma pizza com 12 fatias em sua frente. Essa pizza representa todo o conhecimento disponível no mundo. Pense que 1…

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO ESCOLA DE COMUNICAÇÕES E ARTES PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM CIÊNCIA DA INFORMAÇÃO ADRIANA MARIA DE SOUZA O COACHING NA ATUAÇÃO DO PROFISSIONAL DA INFORMAÇÃO São Paulo 2013 ADRIANA MARIA DE SOUZA O COACHING NA ATUAÇÃO DO PROFISSIONAL DA INFORMAÇÃO Dissertação apresentada ao Programa de Pós-Graduação em Ciência da Informação, da Escola de Comunicações e Artes da Universidade de São Paulo, para obtenção do título de Mestre em Ciência da…