Fleury Maria Tereza Leme Fischer Rosa Maria Cultura E Poder Nas Organizações

Administração. São Paulo 1996 129 Aos meus filhos Caio Augusto e Ana Alice pelo carinho e maturidade constantes Aos meus pais Maria Thereza (in memorian), Rubens e irmãos: Ana Isabel, Antonio de Sant’Ana, Ana Carlota, Vicente de Paulo, Stefan, Ana Judite e Carlos Otávio pelos muitos exemplos de luta e jovialidade A Profa. Dra. Maria Tereza Leme Fleury pela admiração que tenho como pessoa e como profissional 130 AGRADECIMENTOS Agradeço com muito carinho e…

Administração. São Paulo 1996 129 Aos meus filhos Caio Augusto e Ana Alice pelo carinho e maturidade constantes Aos meus pais Maria Thereza (in memorian), Rubens e irmãos: Ana Isabel, Antonio de Sant’Ana, Ana Carlota, Vicente de Paulo, Stefan, Ana Judite e Carlos Otávio pelos muitos exemplos de luta e jovialidade A Profa. Dra. Maria Tereza Leme Fleury pela admiração que tenho como pessoa e como profissional 130 AGRADECIMENTOS Agradeço com muito carinho e…

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO "Perfil do administrador brasileiro para o Século XXI: um enfoque metodológico" MARCOS AMATUCCI ORIENTADORA: PROFA. DRA. ROSA MARIA FISCHER SÃO PAULO 2000 2 Reitor da Universidade de São Paulo: Prof. Dr. Jacques Marcovitch. Diretor da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade: Prof. Dr. Eliseu Martins. Chefe do Departamento de Administração:…

UNIVERSIDADE FEDERAL DA PARAÍBA CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM CIÊNCIA DA INFORMAÇÃO JOSÉLIA MARIA OLIVEIRA DA SILVA A CULTURA INFORMACIONAL NO PROCESSO DE IMPLEMENTAÇÃO DA NOVA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO SISTEMA DE BIBLIOTECAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA PARAÍBA JOÃO PESSOA, PB 2012 2 JOSÉLIA MARIA OLIVEIRA DA SILVA A CULTURA INFORMACIONAL NO PROCESSO DE IMPLEMENTAÇÃO DA NOVA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO SISTEMA DE BIBLIOTECAS…

aspectos fundamentais; entre eles, cabe ressaltar o que engloba a pluralidade do tempo e dos espaços que, para a “organização virtual”, não mais é localizada com precisão. As mudanças alteram a forma de tratamento e disseminação da informação pelas organizações, agora, não mais linear, mas compartilhada por elementos da empresa, sem fronteiras espaciais e temporais. Nesse contexto, teve início, nas décadas de 1960/1970, o teletrabalho, resultante da convergência de tendências como: a…

ORGANIZACIONAIS DE RESOLUÇÃO DE CONFLITOS E O CONSENSO NO PROCESSO DECISÓRIO ESTRATÉGICO EM AMBIENTES ORGANIZACIONAIS INSTÁVEIS, COMPLEXOS E NÃO MUNIFICENTES: UM ESTUDO NO SETOR DE TELEFONIA FIXA Walter Bataglia Orientadora: Profa. Dra. Maria Tereza Leme Fleury SÃO PAULO 2006 WALTER BATAGLIA AS COMPETÊNCIAS ORGANIZACIONAIS DE RESOLUÇÃO DE CONFLITOS E O CONSENSO NO PROCESSO DECISÓRIO ESTRATÉGICO EM AMBIENTES ORGANIZACIONAIS INSTÁVEIS, COMPLEXOS E NÃO MUNIFICENTES: UM ESTUDO NO…

profissional e atividades culturais esportivas e recreativas, a pessoas com ou sem deficiência, visando à inclusão social de seus assistidos. - Articular políticas que asseguram a defesa e garantia de direitos das pessoas com deficiência junto aos poderes públicos e entidades privadas. - Atuar na defesa e garantia de direitos das pessoas com deficiência. - Promover a prática desportiva voltada à reabilitação, qualidade de vida, ao lazer e alto rendimento. - Proteger a família a…

informações. As idéias não se esgotam quando são usadas; propagam poder quando compartilhadas. Todas as teorias que apontavam o computador como um instrumento de opressão refletem uma compreensão errada dessas verdades essenciais da moderna tecnologia. Na era das informações, as nações não podem ganhar força controlando e tributando seus cidadãos. Para aumentar sua estatura internacional, os governos precisam reduzir seus poderes e emancipar seus povos. Chegamos, enfim, a uma nova era de…

....................................................26 3. FONTES DO DIREITO Patrícia Gentil .......................................................................................................................................35 4. DEMOCRACIA E CULTURA POLICIAL PAULISTA ENTRE 1946 E 1964 Thaís Battibugli.....................................................................................................................................42 5. RESPONSABILIDADE PRÉ-CONTRATUAL, CONTRATUAL E…

informações. As idéias não se esgotam quando são usadas; propagam poder quando compartilhadas. Todas as teorias que apontavam o computador como um instrumento de opressão refletem uma compreensão errada dessas verdades essenciais da moderna tecnologia. Na era das informações, as nações não podem ganhar força controlando e tributando seus cidadãos. Para aumentar sua estatura internacional, os governos precisam reduzir seus poderes e emancipar seus povos. Chegamos, enfim, a uma nova…