Fichamento Cultura Organizacional Brasileira

mudanças econômicas, políticas, tecnológicas, legais e, sobretudo, organizacionais. Para adequação a este novo contexto, é exigido que os gestores assumam o papel de agente de mudanças, especialmente no sentido de descentralizar a administração de pessoas e adequá-la progressivamente às demandas de desenvolvimento da organização e às estratégias de transformação organizacional. Por esta razão, a gestão de pessoas nas organizações brasileiras vem se tornando cada vez mais necessária e…

1& 2 GUARULHOS – SP 2015 Sumario ETAPA1........................................................................................................................................3 FICHAMENTO ...........................................................................................................................3 ETAPA 1 PASSO 2…

sucesso para as organizações modernas. OBJETIVO GERAL. Conhecer os aspectos éticos adotados nas organizações e a importância da responsabilidade social. OBJETIVOS ESPECÍFICOS. 1. Analisar a influência e a importância da ética sobre cultura organizacional. 2. Pesquisar práticas que possibilitem o desenvolvimento da ética na empresa. 3. Promover discursão e palestras sobre ética como fator primordial dentro das organizações. 4.1 A ÉTICA NA SOCIEDADE Atualmente a…

comunicação interna ganha volume complexo e mais abrangente no conjunto das ações de comunicação nas organizações. Gerar o consenso é tarefa difícil, pois os indivíduos possuem expectativas diferentes. No entanto, promover consenso quanto aos objetivos organizacionais como um todo é possível e necessário para que todos caminhem numa mesma direção. A comunicação interna é essencial, sendo que favorece a troca de informações e ajuda para que a organização identifique os interesses dos que…

CRM: A cultura de conhecer para fidelizar clientes Projeto de Pesquisa apresentado ao Curso de Gestão Financeira e Controladoria da Universidade Estácio de Sá como requisito parcial à aprovação na Disciplina Metodologia da Pesquisa. Fortaleza 2014 1) TEMA CRM – A cultura de conhecer para fidelizar clientes 2) DELIMITAÇÃO DO TEMA CRM – Um estudo sobre a utilização da estratégia CRM para fidelização de clientes nas instituições

correspondente, a ética empresarial atinge as empresas e organizações em geral. A empresa necessita desenvolver-se de tal forma que a ética, a conduta ética de seus integrantes, bem como os valores e convicções primários da organização se tornem parte de sua cultura. Assim, vale a pena conhecer como evoluiu o conceito de ética nas empresas e nos negócios. DÉCADA DE 60 Debates ocorridos nos países, especialmente de origem alemã, envolvendo preocupação com a ética. Intuito de…

Existem três tipos básicos de fichamentos: o fichamento bibliográfico, o fichamento de resumo ou conteúdo e o fichamento de citações. O fichamento bibliográfico é a descrição com comentários dos tópicos abordados em uma obra inteira ou parte dela. O fichamento de resumo ou conteúdo é uma síntese das principais idéias contidas na obra. O pesquisador elabora esta síntese com suas próprias palavras, não sendo necessário seguir a estrutura da obra. Fichamento de citações é a reprodução fiel

apresentar e discutir quais as suas consequências a saúde do empregado? c) Verificar em qual momento se configura o Assédio moral? d) Verificar quais os meios existentes para se inibir essa pratica perante a lei Brasileira? e) Apresentar quais as consequências perante a lei brasileira ao empregador? 4 – JUSTIFICATIVAS Justifica-se a presente pesquisa pela necessidade urgente em discutir a temática proposta frente, o interesse por este tema foi…

(Abrange os cursos de Docência do Ensino Superior, Educação à Distância, Educação Inclusiva, Educação Matemática com Novas Tecnologias, Gestão Ambiental, Gestão e Desenvolvimento de Pessoas em Ambiente Organizacional, Gestão Empresarial, Gestão Escolar, Gestão Financeira, História das Culturas Afro-Brasileira, Metodologia do Ensino de Língua Espanhola, Metodologia do Ensino de Língua Inglesa, Metodologia do Ensino de Filosofia e Sociologia e Psicopedagogia Institucional) - Plano de Ação…

seus amigos, sua religião e seu lado afetivo, uma vez que o trabalhador vem a ser a mesma pessoa tanto no trabalho quanto fora dele. Nesse sentido, estudos objetivando a análise da Qualidade de Vida no Trabalho com enfoques baseados na vida organizacional do ser humano se fazem relevante à medida que se esforçam para uma melhoria da visão da relação do homem com o seu trabalho. QVT vai além de simples instruções internas de saúde ou lazer, atingindo aspectos como responsabilidade…