Fases Do Processo Decisório

medido pela diferença entre os níveis de desempenho especificado nas metas e objetivos da organização e os níveis de desempenho atingidos. Para que o processo decisório ganhe consistência, se faz necessário estabelecer uma ordenação metodológica, portanto é possível ordená-lo considerando algumas fases. Observe as afirmações abaixo, sobre fases do processo de decisão, e escolha a alternativa correta. Afirmação I Cada organização, considerando o ambiente, é parte de um sistema…

OSM II Profº. Manoel Oliveira Questionário 1- A “Teoria do Processo Decisório” comente sobre: R- O cenário em que as organizações estão inseridas se modifica constantemente, exercendo nestas, toda a sua influência. Diante disto, faz-se necessário permanente alerta por parte dos administradores, para percepção do que os ambientes, interno e externo da organização indicam em relação às ameaças e oportunidades, para que as escolhas sejam feitas com base na realidade…

acompanhada de um estilo inovador de gestão, o “"empowerment"”, sendo este um dos pilares fundamentais na gestão das organizações. O "empowerment" pode ser considerado a gestão que concede ou fortalece poder decisório para seus colaboradores, dando-os oportunidades de participar ativamente do processo de tomada de decisão Conceitos     Castro (1994)  energização é o principal objetivo da empresa. Diminuição da hierarquia e da distancia entre as unidades…

[pic] ANÁLISE DO PROCESSO DECISÓRIO DA EMPRESA SCOR COMPUTADORES PARANAGUÁ – PR 2010 LISTAS Gráfico 1: Compreensão da tomada de decisão …...........................................................................99 Gráfico 2: Grau de envolvimento.....................................................................................................100 Gráfico 3: Maior envolvimento mais comprometimento.................................... Gráfico 4: Desprezo de opiniões..............

PELOS SEUS MEMBROS. MEIOS DE DIFUSÃO: A CULTURA DA ORGANIZAÇÃO É DIFUNDIDA E PROPAGA­SE PELA UTILIZAÇÃO DOS SISTEMAS DE COMUNICAÇÃO (FORMAIS E INFORMAIS), ATRAVÉS DOS HERÓIS, MITOS, ESTÓRIAS, RITUAIS, METÁFORAS, SAGAS, MECANISMOS SIMBÓLICOS DIVERSOS E PROCESSOS DE ENDOCULTURAÇÃO (SOCIALIZAÇÃO ORGANIZACIONAL). A CULTURA DA ORGANIZAÇÃO DEVE SER VISTA COMO UM CONJUNTO DE SUBCULTURAS, MÚLTIPLAS E INTEGRADAS, E NÃO COMO UM SISTEMA UNITÁRIO E MONOLÍTICO . AS SUBCULTURAS PODEM…

Sendo assim, o planejamento empresarial é um processo constante na rotina das empresas e nos vários departamentos que envolvem o dia a dia empresarial, departamentos de finanças, desenvolvimento de produto, marketing e outros. A importância do planejamento empresarial está em todos os processos e passos que as empresas pretendem dar em direção ao crescimento, expansão e objetivos gerais. “Segundo BATEMAN e SNELL (1998) o Planejamento é um processo consciente e sistemático de tomar…

Aspectos do ambiente gerencial e seus impactos no uso dos sistemas de inteligência competitiva para processos decisórios George Leal Jamil1 As organizações têm, na atualidade, expressiva demanda por dados e informações para processos gerenciais, sendo o exemplo mais notável as tomadas de decisão em qualquer nível executivo. O mercado tecnológico tem, por seu lado, respondido a esses desafios, com a oferta de soluções baseadas em sistemas de informação especializados,…

persistência e persuasão, vai fazendo com que cada um reveja os seus votos, passam a emergir no grupo os aspectos individuais. Ao mudar o seu voto, cada um terá evidentemente que rever conceitos e vai querer que sua decisão seja respeitada. Nesse processo, é inevitável que as características da personalidade de cada um comecem a aflorar, surgindo então os conflitos e as emoções que exercem influência no comportamento das pessoas, bem como as variáveis que normalmente permeiam as…

entre o planejamento tático, estratégico e operacional no que tange a abrangência, extensão, grau de incerteza, nível da empresa na qual é gerado o papel na ação da empresarial. R= O planejamento constitui a primeira função dentro do processo administrativo, antes que qualquer função administrativa seja executada, a administração precisa determinar os objetivos e os meios necessários para alcançá-los.

especializado, localizada em Belo Horizonte (MG), utilizando-se dos métodos de pesquisa exploratória qualitativa e observação informal não-estruturada para a coleta e análise dos dados. Os resultados apontaram para o uso do modelo processual nos processos de tomada de decisão da escola. Palavras-chave: Informação; Conhecimento; Tomada de decisão; Modelo processual; Uso da informação; Pequenas empresas. Abstract: This article has for objective to present the conclusions of a work…