Evolução Da Administração Pública E A Reforma Do Estado

Texto de Frederico Lustosa da Costa, “Brasil: 200 anos de Estado: 2000 anos de administração pública; 200 anos de reforma” temos uma abordagem histórica e política do Estado. De acordo com o texto de Frederico Lustosa da Costa fica evidenciado que até 1808 existia através da administração colonial a representação do estado, porém com um emaranhado de superposições e contradições. Após a transferência da sede da Coroa portuguesa para o Rio de Janeiro e a formação do Reino Unido de…

2012 METODOLOGIA DE INOVAÇÃO NA GESTÃO PÚBLICA DO ESTADO DE MINAS GERAIS Afonso Celso Corrêa de Araújo Valle Painel 49/180 Projeto de inovação na gestão pública do estado de Minas Gerais METODOLOGIA DE INOVAÇÃO NA GESTÃO PÚBLICA DO ESTADO DE MINAS GERAIS Afonso Celso Corrêa de Araújo Valle RESUMO Foi criada pelo Núcleo Central de Inovação e Modernização Institucional – NCIM, a Metodologia de Inovação na Gestão Pública do Estado de Minas Gerais, que tem como…

crise do Estado. Tínhamos um Estado presente no setor produtivo em detrimento de sua atuação quanto aos serviços públicos. Era preciso uma reforma do Estado para estabilizar e assegurar o crescimento sustentado da economia. Esta atuação possibilitaria a correção das desigualdades sociais e regionais. Além disso, tínhamos uma administração pública rígida, mais focada no processo do que no resultado, que se mostrava ineficiente para os desafios diante da globalização econômica. Proposta…

Diagnóstico: Para uma reforma consistente do aparelho do Estado necessita, além de um rearranjo de estruturas, descentralizar e redesenhar estruturas dotando-as de inteligência e flexibilidade e, principalmente, desenvolver modelos gerenciais para o setor público capazes de gerar resultados. Proposta da Reforma: Implantar o modelo de administração gerencial para áreas-fim, mantendo o modelo burocrático weberiano para as carreiras típicas de Estado, além de criar a figura das…

PATRIZIA JUÇARA FERRI PANCOTTO O CONTROLE DAS INSTITUIÇÕES FEDERAIS DE ENSINO SUPERIOR: EVOLUÇAÕ DOS INDICADORES DE GESTÃO-TCU NA UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARANÁ NO PERÍODO DE 2006-2009 Monografia apresentada ao Departamento de Contabilidade, do Setor de Ciências Sociais Aplicadas da Universidade Federal do Paraná, como requisito para obtenção do título de Especialista em Contabilidade e Finanças- turma 2009 B. Orientador: Prof. Dr. Vicente Pacheco CURITIBA 2010 2 …

Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual |[pic] |Atividade de avaliação a distância (AD) | Disciplina: Gestão por Resultados Curso: Gestão em Administração Pública Professor: Rosa Beatriz Madruga Pinheiro Nome do aluno: Natanael da Silva Oliveira Data: 18/08/2011 Orientações: ▪ Procure o professor sempre que tiver dúvidas. ▪ Entregue a atividade no prazo estipulado. ▪ Esta atividade é obrigatória

A reforma administrativa no Regime Militar: do Decreto lei nº200 ao Programa Nacional de Desburocratização 1. Introdução O Brasil fez ao longo de toda a sua história de administração pública federal, mais de 5 Reformas Administrativa. A Reforma Administrativa é um processo de mudança que permite ajustar as estruturas e o funcionamento administrativo, de acordo com as pressões exercidas pelo ambiente político e social (Araújo 2005). Neste contexto, uma das reformas administrativas…

REFORMA DO ENSINO SUPERIOR: O ESTADO ASSUME DIRECTAMENTE A PRESTAÇÃO DE TODOS OS TIPOS E GRAUS EDUCATIVOS Administração e Boa Governança 12º Edição CEAGP Turma A Amílcar Dias Vieira Martins Ana Catarina dos Santos Loução Sequeira Ana Isabel Mendonça Raimundo Centenico Ana Sofia Fonseca Silveira i RESUMO A nossa temática de base surge, relativamente ao Ensino Superior, com o Estado a assumir directamente a prestação de todos os tipos e graus educativos. De facto, em…

definir as atividades desempenhadas pelo Estado e se devem permanecer sob responsabilidade estatal ou devem ser transferidos para os setor privado ou público não-estatal, bem como análise da necessidade de criação de novas instituições, contratação de funcionários e capacitação profissional para garantir qualidade e motivação de serviço e disponibilizar aos servidores uma política de recursos humanos adequada. Definir prioridades das organizações pública quanto aos serviços prestados…

1 – TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO: FUNÇÕES DA ADMINISTRAÇÃO 1.1 - PLANEJAMENTO 1.2 - ORGANIZAÇÃO 1.3 - EXECUÇÃO 1.4 – LIDERANÇA 1.5 - CONTROLE 2 - ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: 2.1 – PRINCÍPIOS DE ORGANIZAÇÃO 2.2 - ORGANIZAÇÃO EM LINHA E STAFF 2.3 – HIERARQUIA 2.4 – DESCRENTRALIZAÇÃO 2.4.1 – Conceito de Descentralização 2.4.2 - Delegação 2.4.3 - Desconcentração 2.5 – TIPOS DE ESTRUTURA ORGANIZACIONAL, NATUREZA, FINALIDADES E DEPARTAMENTALIZAÇÃO 2.5.1 – Departamentalização Funcional: 2.5