O HSBC E A RELAÇÃO COM A ÉTICA, INFORMAÇÃO E GESTÃO

.......................................................................4 2.2 HSBC E AES DE CONDUTA ANTITICA.................................................4 2.3 A SOCIEDADE DA INFORMAO E DO CONHECIMENTO.........................5 2.4 GESTO EMPRESARIAL...............................................................................6 3 CONCLUSO....................................................................................................7 REFERNCIAS.....................................................................................................8 FONTES..............................................................................................................9 INTRODUO O objetivo desse trabalho analisar aspectos da tica, sistemas de informao e gesto inerentes a uma empresa. Dentre esses aspectos, citaremos o papel da empresa HSBC, que no ano de 2012 foi multada em milhes, por ter espionado cerca de 150 funcionrios entre os anos de 1999 a 2003. Em cada aspecto falaremos de conceitos e de sua aplicao na esfera empresarial, bem como utilizaremos informaes de livros e autores para embasamento do assunto proposto. Apontaremos ainda, caractersticas sobre a Sociedade da informao e do conhecimento, trazendo superfcie, aspectos positivos e negativos quanto utilizao da tecnologia da informao no mbito organizacional e pessoal. Falaremos brevemente sobre a gesto empresarial e no que se refere ao HSBC questionaremos a coerncia de seu modelo de gesto. DESENVOLVIMENTO

SISTEMA DE ENSINO EAD CONECTADO GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS MÍRIAM OLIVEIRA PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL “HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR” Contagem 2014 MÍRIAM OLIVEIRA “HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR” Trabalho na disciplina de Gestão de Recursos Humanos nos conteúdos de Sistemas de Informação; Ética, Política e Sociedade; Economia e Modelo de Gestão apresentado à Universidade…

DISCUTINDO ASPECTOS ABORDADOS NO ARTIGO “HSBC É MULTADO EM R$67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS,DIZ MPT-PARANÁ’’. DISCIPLINA: SISTEMA DE INFORMAÇÃO;ÉTICA;política e sociedade,economia e modeleo de gestão. Samambaia-DF 2014 lucineide rodrigues taborda DISCUTINDO OS ASPECTOS ABORDADOS NO ARTIGO “HSBC É MULTADO EM 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS,DIZ MPT-PR DISCIPLINAS:SISTEMA DE INFORMAÇÃO;ÉTICA;POLÍTICA E…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 MORAL E ÉTICA 4 6.REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO Este trabalho foi realizado com o objetivo de discutir de forma clara e objetiva o texto “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR”. Todos os argumento aqui presentes serão embasados em informações discutidas em sala, e em conclusões próprias tendo como base o conceitos de Ética política e Sociedade, Sistema de Informação e Economia e Modelo…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS/1º SEMESTRE ARTIGO HSBC CAMPO GRANDE/MS 2014 CAMILA MORAIS PORTO ARTIGO HSBC Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina -Sistemas de Informação; Ética, Política e Sociedade; Economia e Modelo de Gestão (1º semestre) – prof Henry T. Nonaka; Márcia Bastos; Joenice L. Santos e Mônica Maria Silva CAMPO GRANDE 2014…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 5 REFERÊNCIAS 6 APÊNDICES 7 APÊNDICE A – INTERNET, BIBLIOTECA UNOPAR 7 8 1 INTRODUÇÃO - CONDENADOS POR VIOLAR INTIMIDADE DE FUNCIONARIOS - AS VIOLAÇÕES EM SÉRIE COMETIDAS PELO BANCO HSBC FORAM PARAR NOS TRIBUNAIS POR FALTA DE ÉTICA E PROFISSIONALISMO - A VELOCIDADE DAS INFORMAÇÕES A PROCURA DE CONHECIMENTO DE FATOS. Fonte: Daniele Silveira no Brasil de Fato 2 DESENVOLVIMENTO O…

......3 2 HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR......3 2.1 SOCIEDADE DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO......................................................4 2.2 SOCIEDADE DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO E BENEFÍCIOS...............................4 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................................4 4…

FABIANA TEIXEIRA DA SILVA os atributos do Sistema da informação ( E A Atitude Exagerada De Uma Organização ) Petrópolis 2014 FABIANA TEIXEIRA DA SILVA os atributos do Sistema da informação ( E A Atitude Exagerada De Uma Organização ) Trabalho apresentado ao Curso (Superior em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Sistema da Informação, Ética,Política e…

Sistema de Ensino Presencial Conectado RECURSOS HUMANOS leidiana silva de lima hsbc é multado em 67 milhões Porto velho 2014 leidiana silva de lima hsbc é multado em 67 milhões Trabalho de Produção Textual apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de SISTEMA DE INFORMAÇÃO, ETICA, POLITICA E SOCIEDADE E MODELO DE GESTÃO. Orientador: Prof. Henry T. Nonaka …

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 4 CONCLUSÃO 5 REFERÊNCIAS 6 APÊNDICES 7 ANEXOS 8 1 INTRODUÇÃO - CONDENADOS POR VIOLAR PRIVASIDADE DE FUNCIONARIOS - AS VIOLAÇÕES EM SÉRIE COMETIDAS PELO BANCO HSBC FORAM PARAR NOS TRIBUNAIS POR FALTA DE ÉTICA E PROFISSIONALISMO. - A RAPIDES DAS INFORMAÇÕES A PROCURA DE CONHECIMENTO DE FATOS. Fonte: Daniele Silveira no Brasil de Fato 2 DESENVOLVIMENTO O BANCO “HSBC é multado em R$…