Etica Empresarial Robert Henry

estudiosos da gestão deixaram de se preocupar tanto com a gestão institucional do organograma para se centrarem nos “ativos mais pessoais” da empresa: o talento, a criatividade, o design, a inovação, a liderança. Do início ao management científico Robert Owen e Charles Babbage são pioneiros absolutos da época inicial da teoria do management, no início do século 19. Owen, rico industrial inglês, foi o primeiro a reconhecer a importância dos recursos humanos, até então uma simples…

...................................................15 8. PRINCIPAIS PERSONAGENS DA ESCOLA NORTE-AMERICANA .........................16 8.1 CHARLES EZRA SPRAGUE..................................................................................16 8.2 HENRY RAND HATFIELD......................................................................................18 8.3 WILLIAM ANDY PATON.........................................................................................18 8.4 ANANIAS CHARLES LITTLETON .

nossa Contemporaneidade, o significado de ética percorreu e, ainda percorre, uma longa trajetória, alimentando acaloradas discussões entre filósofos, políticos, empresários, professores e todos os tipos de estudiosos. Para nos ajudar a compreender os caminhos pelos quais o conceito de ética ainda percorre, vamos nos embasar nas explicações dadas pelo Prof. Clóvis de Barros Filho durante uma aula aberta sobre ética em dezembro de 2013. Saiba Mais Discutir Ética – Aula aberta com o…

comerciais e controle das mesmas. Assírios – tinham depósitos de suprimentos e colunas de transportes (precursores da Logística atual). Gregos – implantaram a democracia participativa, planos de estratégia, conceitos de qualidade, pregação da ética e igualdade na administração. Romanos – criadores dos tributos, primeiros organizadores de empresas em outro país e de associações artesanais - guildas. Chineses – ensinamento de planejamento, comando, doutrina e estratégia militar.…

disciplina Fundamentos da Administração que facilitem a interação às teorias administrativas voltadas ao mercado interno/externo. Proporcionar ao aluno a vontade pelo aperfeiçoamento contínuo da empresa, das pessoas através da ética profissional, social e empresarial. 4 – OBJETIVO ESPECÍFICO: Prover e contribuir para a sólida formação de graduados multifuncionais capazes de realizar as diversas atividades no setor administrativo, mostrando atitude, eficiência e eficácia. 3…

nos processos de negociação e nas comunicações interpessoais ou intergrupais. Ter iniciativa, criatividade, determinação, vontade política e administrativa, vontade de aprender, abertura às mudanças e consciência da qualidade e das implicações éticas do seu exercício profissional. Desenvolver capacidade de transferir conhecimentos da vida e da experiência cotidianas para o ambiente de trabalho e do seu campo de atuação profissional, e diferentes modelos organizacionais,…

renova, tudo se atualiza e tudo se lapida. Qual foi a sua educação formal? Foi relevante para o negócio? Não, pois na época o que era valorizado era a famosa “mão na massa”, mas com o passar do tempo foi necessário a qualificação, pois o mundo empresarial é imprevisível, a cada momento os processos as pessoas e a tecnologia evoluem. Porque muitos Profissionais tem medo de se arriscar em um empreendimento? Por se sentir incapaz, pela falta de oportunidade, não ter qualificação o…

Prof. Dr. Marcio de Moraes Reitor 6 Universidade Metodista de São Paulo Administração 9 Metodologia da pesquisa científica Módulo: Ambiente empresarial e filosofia da administração Contextualização da TGA no campo das ciências Módulo: Desafios da gestão e organizações 25 Administração contemporânea e relações empresariais – I Módulo: Desafios da gestão e organizações 31 História do trabalho Módulo: Organizações contemporâneas e a dimensão humana …

FACULDADE CENECISTA DE JOINVILLE ESPECIALIZAÇÃO EM MARKETING EMPRESARIAL GEOVANA MOREIRA RAPOSO ESTEVÃO O CONCEITO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL E AS PRÁTICAS ADOTADAS POR EMPRESA DO SETOR PRIVADO: UM ESTUDO DE CASO DA NATURA JOINVILLE 2007 GEOVANA MOREIRA RAPOSO ESTEVÃO O CONCEITO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL E AS PRÁTICAS ADOTADAS POR EMPRESA DO SETOR PRIVADO: UM…

competitiva; Práticas de gestão. 1. Introdução O ritmo acelerado da industrialização e concentração de contingentes populacionais nas áreas urbanas provocou impactos aos recursos naturais, tanto físico como econômicos e sociais. A partir disso o meio empresarial começou a se deparar com diversas questões que não se restringem somente ao âmbito econômico, atualmente em função da crescente consciência da sociedade em relação à degradação do meio ambiente, decorrentes do processo de…