Estresse Segurança E Saude Do Empregado

32 Gráfico 13. Atividades para redução do estresse ocupacional..................................................33 Gráfico 14. Assistência médica e psicológica ..........................................................................34 LISTA DE SIGLAS E ABREVIATURAS FACE Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Ciências da Informação e Documentação OIT Organização Internacional do Trabalho OMS Organização Mundial de Saúde ONU Organização das Nações Unidas …

e 621. Legislação Brasileira relacionada ao PCA: A legislação trabalhista, por meio da NR 7, obriga todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados a elaborarem e implementarem o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), com o objetivo de promoção e preservação da saúde do conjunto dos seus trabalhadores. Em seu Anexo I constam as diretrizes e parâmetros mínimos para a avaliação e acompanhamento da audição em trabalhadores…

haverá adversidades a serem enfrentadas para melhorar e transformar o ambiente de trabalho. Palavras-chave: Qualidade de vida no trabalho, estresse, motivação. INTRODUÇÃO O objetivo desse artigo é identificar a importância da qualidade de vida no trabalho para o trabalhador, verificando se fatores como segurança no trabalho, remuneração, salário e ambiente deixaram de ser fatores de única importância para satisfação do trabalhador. O…

Ergonomia deve ser aplicada em todos os setores (industrial, hospitalar, escolar, transportes, sistemas informatizados, etc.). Em todos eles é possível existirem intervenções ergonômicas para melhorar significativamente a eficiência, produtividade, segurança e saúde nos postos de trabalho. Ao longo dos anos a medicina observou o desenvolvimento de doenças ocupacionais, tais como DORT e LER onde os sintomas são de evolução insidiosa até serem claramente percebidos. Com freqüência, são…

Introdução A higiene, segurança e qualidade de vida no trabalho tem sido muito abordada em várias as empresas, agora veremos alguns métodos, sistemas e sua aplicabilidade nasempresas. Higiene no Trabalho A higiene no trabalho está relacionada com as condições ambientais de trabalho que asseguram a saúde física e mental e com condições de bem-estar das pessoas. Do ponto de vista de saúde física, o local de trabalho constitui a área de ação da higiene no trabalho,envolvendo…

TRABALHADOR................................................... 4 TRABALHO, SAÚDE E LAZER........................................................................ 5 PROMOÇÃO DA SAÚDE E DA QUALIDADE DE VIDA NO CONTEXTO DO TRABALHO....................................................................................................... 6 Possíveis ações e resultados de programas de promoção da QVT com o propósito de melhorar a saúde do trabalhador e o ganho das empresas.. 7 CIPA – Comissão…

RESUMO A Organização Mundial da Saúde (2010) dimensiona a saúde, o bem-estar e a segurança no trabalho como aspectos de fundamental importância na produtividade, competitividade e sustentabilidade das organizações: “A riqueza do negócio depende da saúde dos trabalhadores” e define local de trabalho saudável como aquele em que “trabalhadores e gestores colaboram em um processo contínuo de melhoria para proteger e promover a saúde, o bem-estar, a segurança e sustentabilidade do local de trabalho

INTRODUÇÃO Esse trabalho busca apresentar de forma objetiva as aplicações técnicas relacionadas à saúde e segurança do trabalhador no seu ambiente de trabalho. São informações que podem prevenir a integridade física dos colaboradores e também dos clientes, sobretudo informar as atribuições necessárias aos gestores para o bom funcionamento da empresa. Cada função tem seu risco e para isso é necessário que cada funcionário use os equipamentos necessários para a proteção pessoal e…

obrigações e conseqüências jurídicas que os atos provocam. Atentar para essas obrigações permitirá que a empresa e o empregado possam evitar multas, transtornos operacionais e transmitir mais confiança e segurança na relação de trabalho. A Folha de pagamento, por sua vez, tem função operacional, contábil e fiscal, devendo ser constituída com base em todas as ocorrências mensais do empregado. É a descrição dos fatos que envolveram a relação de trabalho, de maneira simples e transparente,…

.......................................................................................................3 2. Recrutamento e Seleção........................................................................................................4 3. Segurança e saúde do Trabalho.............................................................................................7 4. Relações Sindicais e Trabalhistas........................................................................................20…