Equipamentos De Logistica Do Grupo Pao De Acucar

SÃO PAULO 2010 DEDICATÓRIA Dedicamos este trabalho aos colaboradores da empresa pesquisada, ao orientador do curso e aos participantes do grupo que contribuíram para realização desse trabalho. AGRADECIMENTOS Luiza Helena Trajano (Superintendente Magazine Luiza) Andréa Artuzo (Assistente

Perfil Coorporativo O Grupo Pão de Açúcar, cuja razão social é Companhia Brasileira de Distribuição, é a maior empresa varejista do Brasil. É controlada pelo Grupo Casino, de capital francês. O grupo teve origem com a fundação da doçaria Pão de Açúcar, em 1948 por Valentim dos Santos Diniz (1913-2008), que posteriormente se tornou uma rede de supermercados. Desde 2003 o conselho de administração é presidido por seu filho, Abílio Diniz. Hoje, a Companhia Brasileira de Distribuição…

identificar quais destas teorias estão presentes na empresa e a forma da administração. Dentro desse contexto, o objetivo foi compreender os conceitos fundamentais teóricos trabalhados em sala e aplicá-los numa organização. Palavras-Chave: Grupo Pão de Açúcar; Teoria Neoclássica; Teoria Científica. ABSTRACT This work was developed with the aim of analyzing the theories of administration and application of these theories in the organization under study. The organization chosen for…

lhes remeta ao saudoso sabor dos pães caseiros, antigamente feitos em casa. Descrição do produto: Pão Light Multigrãos com baixo valor calórico, peso líquido 500g, apresentado em 16 fatias, produzido com ingredientes altamente selecionados, rico em fibras e vitaminas. A produção deste produto terá um rigoroso controle de qualidade, pois apesar da alta tecnologia envolvida, o produto deve remeter a um pão artesanal leve, macio e saboroso. Sua embalagem será plástica, transparente na cor…

ATPS- Atividade Praticas Supervisionadas: Logística Reversa Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Curso de Tecnólogo em Logística da Faculdade de Indaiatuba da Anhanguera Educacional S.A., como

UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia Em Recursos Humanos Projeto Integrado Multidisciplinar II Grupo Pão de Açúcar PÓLO BOM RETIRO 2012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia Em Recursos Humanos Projeto Integrado Multidisciplina II Grupo Pão de Açúcar João Aparecido Silveira R.A 1208556 Curso: Gestão de Recursos Humanos 1º Semestre Pólo Bom Retiro/SP 2012 RESUMO Esta pesquisa irá mostrar…

de cada empresa no quadrante correspondente à sua estratégia. Matriz de Ansoff Escopo do Produto Produtos Atuais Novos Produtos Escopo do Mercado Mercado Atual Concentração AES Eletropaulo Desenvolvimento de Produto Grupo Pão de Açucar (GPA) Novo Mercado Desenvolvimento de Mercado Mondelēz International Diversificação Odebrecht 2. Apresentação das empresas, incluindo o nome, a nacionalidade, tamanho (em número de funcionário), área de atuação…

maior grupo de varejo do Brasil. No ano de 2012 a Viavarejo, empresa nascida da fusão (ainda sob análise do CADE), Casas Bahia e Ponto Frio, passou por uma disputa de poder, onde a família Klein (Leia-se Samuel Klein), antiga dona majoritária da rede de lojas, buscou de maneira incessante o controle da empresa. Ao fim do ano que passou, o grupo Pão de Açúcar, através da pessoa de Antonio Ramatis Rodrigues, tomou definitivamente o controle das empresas (lembrando que…

respeito de sua estrutura de distribuição e atendimento, a empresa possui sete centros de distribuição espalhados pelo Brasil e uma estrutura de logística que a permite a expansão da rede em um raio de mil quilômetros a partir de dois grandes Centros de Distribuição, localizados em Jundiaí/SP e em Duque de Caxias/RJ. Completando a estrutura de distribuição e logística, a Casas Bahia possui uma frota própria de mais de três mil veículos entre caminhões, carros e carretas. Além da…

podendo e devendo ser um facilitador ou mediador” (Ângelo, C.F. & Giangrande V., 1999: p.22) No Grupo Pão de Açúcar, onde existe, desde 1993, a figura do ombudsman do cliente, os objetivos dessa função são os seguintes: “Conhecer e atender adequadamente às reivindicações dos clientes no sentido de humanizar a relação entre eles e o Grupo Pão de Açúcar”. Tornar a alta administração do grupo consciente da preocupação, das necessidades e dos problemas das comunidades por ele…