Empresa Porto Seguro

Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Noções de Atividades Atuariais Aula-tema 03: Seguros: Elementos e Definições NOME RA Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional 2015 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Noções de Atividades Atuariais Aula-tema 03: Seguros: Elementos e Definições Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina Noções de Atividades Atuariais apresentado à Anhanguera…

aplicando-as no estudo da Empresa “PORTO SEGURO S.A.” Visa também, demonstrar a estrutura organizacional da função financeira, gerencial e administrativa como um todo da Empresa acima citada, suas preocupações em maximizar lucros dentro da organização e gerar e fazer captação de recursos financeiros, tanto para os sócios como para os acionistas para obterem lucros, garantindo-se assim agilidade a custos competitivos com responsabilidade social e ambiental. A Corporação Porto Seguro teve…

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INTRODUÇÃO Avaliação de desempenho é um método que acompanha os resultados desejados pelas empresas, estabelece rumos e corrigi os problemas quando necessário, portanto, visa além de estabelecer metas a serem perseguidas pelos indivíduos, a acompanhar o processo de trabalho e fornecer feedback aos colaboradores. A avaliação de pessoas nas organizações compreende um processo comparativo entre o desempenho pelos empregados com o esperado pelas organizações, é a identificação,…

2014 Porto Seguro A Porto Seguro foi fundada em 1945 e em 1972, Abrahão Garfinkel, ex-diretor do grupo Boa Vista de Seguros, adquiriu o controle da empresa, que naquela época ocupava a 44ª posição no ranking do mercado. A Porto Seguro iniciou sua carreia com apenas 50 funcionários e, hoje, emprega diretamente 13 mil funcionários, além de 12 mil prestadores, por meio de suas 23 empresas. Possui 135 sucursais e escritórios regionais para atender mais de 24 mil Corretores de Seguros…

serviços (considerando Porto, Azul e Itaú) Automóvel Vida e Previdência Prêmios auferidos: 8 bilhões Veículos segurados: 4,7 milhões Contribuições de previdência e prêmios VGBL: 346,3 milhões, 6,0 milhões Cartão de Crédito e Financiamento Consórcio Operações de crédito: 636,8 milhões Clientes: 1,4 milhão Residência Prêmios auferidos: 587,7 milhões Imóveis segurados: 1,9 milhão Saúde Prêmios auferidos: 1 bilhão Vidas seguradas: 620 mil Porto Seguro…

Estudo de Caso 7 – Porto Seguro Integradora II – Prof: Mila 1A) No Estudo de Caso, não consegui identificar de forma explícita fatores do ambiente econômico que podem impactar a seguradora Porto Seguro. Entretanto, de forma lógica, podemos levantar variáveis como a inflação, a taxa de juros e o peso tributário que existe sobre a indústria. Os principais serviços oferecidos pela empresa são: seguro para carros, financiamento de veículos, investimento, entre outros. Para todas…

CENTRO – PORTO SEGURO – BA CEP : 45.810.000 FONE: (73) 3288 - 4077 [pic] Simone Maria dos Santos, Diretora de Marketing e Analise de Mercado Rua Das Flores 290 Campinho – Porto Seguro - Ba Alessandro Belém Batista, Diretor de Vendas e Serviços Rua Dr. Armando Ribeiro Carneiro 110 Centro – Porto Seguro – Ba Marcelo Cardoso dos Santos, Diretor de Controle Operacional. Alameda das Acácias 100 Villagem 1 –…

*Questionário, Professores: Juliana Kirchner Hugo Santana BELO HORIZONTE/MG 2011 O trabalho ora apresentado foi realizado através da analise dos Demonstrativos Contábeis das seguradoras Porto Seguro Companhia de Seguros Gerais, HDI Seguros S.A. e, Maritima Seguros S.A.. Desafio de Aprendizagem 4) Analise as Demonstrações Contábeis publicadas e identifique: a) Em conformidade à Lei das Sociedades por Ações, ao fim de cada exercício social, uma…

INTRODUÇÃO Com o mercado cada vez mais competitivo, os recursos para o desenvolvimento de uma empresa não podem ser subsidiados somente por seus processos produtivos como um todo, mas também através dos recursos humanos, que muita das vezes é encontrado no mercado externo. Toda empresa hoje independente do seu tamanho tem um departamento ou uma pessoa voltada para a gestão de pessoas, fazendo a seleção e recrutamento, alem de outras atribuições