Empresa Gráfica Mapeamento E Fluxograma

UNIVERSIDADE DA REGIÃO DA CAMPANHA Campus Universitário de Alegrete Administração de Empresas NÚBIA RIBEIRO MUNHOZ MAPEAMENTO DE PROCESSOS Alegrete – RS 2010 NÚBIA RIBEIRO MUNHOZ MAPEAMENTO DE PROCESSOS Monografia apresentada a Universidade da Região da Campanha – Campus Alegrete como requisito para obtenção do Título de Bacharel em Administração. Orientador: Prof. Ivens Cristian Silva

.................... 30 FIGURA 2 – Organograma da Secretaria de Finanças – Departamento de Contadoria da Prefeitura Municipal de São Sepé. ........................................................................................... 31 FIGURA 3 – Fluxograma do Setor de Patrimônio da Prefeitura Municipal de São Sepé. ...... 32 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ........................................................................................................................ 9 1 PROCESSOS ADMINISTRATIVOS E

mostrar a relação do sistema com entidades externas a ele, todas as entidades externas a ele tem alguma responsabilidade de interação, seja para fornecer informações ou como destino de informações geradas pelo sistema. ** Figura – Representação Gráfica do DC. Diagrama de Casos de Uso (USE CASES): É usado para descrever o que um antigo sistema ou um sistema já existente, mostrando como o sistema analisado se comporta e varias situações que…

inovadores, novas tecnologias e metodologias alternativas. CAMPO DE REALIZAÇÃO O Estágio Supervisionado do Curso de Administração será, obrigatoriamente, realizado em organizações legalmente constituídas como: órgãos públicos, empresas privadas, organizações estatais, sociedades civis e órgãos representativos de classe. ÁREAS DE CONCENTRAÇÃO O Estágio Supervisionado será desenvolvido nas seguintes áreas de concentração: - Administração de…

ORGANIZAÇÃO Organizar é a forma de coordenar todos os recursos da empresa, sejam humanos, financeiros ou materiais, alocando-os da melhor forma segundo o planejamento estabelecido. Em sentido geral organização é o modo em que se organiza um sistema, segundo a conhecida sigla usada em administração, POCC, atribuída a Fayol, é do Planejamento (o "P" da sigla), que se atinge à Organização (o "O", da sigla) e a desenvolve pelas diversas categorias de "Com - mando" e/ou "mando - com", segundo Fayol

sistema permite estruturar hierarquicamente as causas potênciais de determinado problema ou oportunidade de melhoria, bem como seus efeitos sobre a qualidade dos produtos. Permite também estruturar qualquer sistema que necessite de resposta de forma gráfica e sintética (isto é, com melhor visualização). O diagrama pode evoluir de uma estrutura hierárquica para um diagrama de relações, uma das sete ferramentas do Planejamento da Qualidade desenvolvidas por Ishikawa, que apresentam uma…

e-mail: Mario_britto@hotmail.com FONE: (OPCIONAL) I ‑ EMENTA Esta disciplina trata do que são os processos organizacionais e de como se pode dar o seu mapeamento. Trata, também, das sistemáticas de análise e melhoria de tais processos organizacionais, tendo em vista a otimização da sua eficiência e eficácia bem como permite uma visão das principais normas relacionadas à gestão por processos e…

organizacionais; II. Os profissionais de RH devem possuir domínio dos diferentes negócios da empresa e ferramentas de gestão, mente empreendedora com visão estratégica. III. Os profissionais de RH devem ter uma boa formação, além do perfil de empreendedor e agente de mudança. IV. Os profissionais de RH devem desenvolver competências para executar práticas inovadoras, dando grande ênfase à mensuração dos resultados das empresas concorrentes. Assinale a alternativa correta. –––…

utilizadas nos processos de gestão da qualidade, onde permitem a análise de fatos e tomadas de decisões com base em dados, tais tem como o objetivo atingir a eficiência e/ou eficácia na realização de uma determinada tarefa ou processo. São utilizadas em empresas que buscam ter a qualidade total dentro de tais e estarem sempre buscando a melhoria continua em seus processos e seu objetivo sempre será analisar, definir, mensurar e propor soluções para os respectivos problemas de…

levantamento dos pontos de risco de um determinado setor de uma empresa. Identifica situações e locais potencialmente perigosos com o intuito de alertar os trabalhadores que venham a trabalhar no local. -Serve para a conscientização e informação dos trabalhadores através da fácil visualização dos riscos existentes na empresa. -Reunir as informações necessárias para estabelecer o diagnóstico da situação de segurança e saúde no trabalho na empresa. -Possibilitar, durante a sua…