Empresa Ficticia Criada

entendimento da importância estratégica do gestor de negócios para as organizações. Para o desenvolvimento do caso será criada uma empresa fictícia, bem como os produtos que serão objetos de estudo e serão realizadas todas as análises recomendadas a fim de completar o desafio alcançando seus objetivos. 1. A empresa: A Coma Bem Alimentos é uma empresa jovem e inovadora. Atua na produção de verduras e legumes, fornecendo para o mercado consumidor regional através de…

Atualmente a internet é uma rede cujas potencialidades e taxas de crescimento continuam extremamente dinâmicas, ela se apresenta como uma das principais ferramentas competitivas no mercado mundial, e o fato de “interligar” o mundo em segundos, faz com que empresas que disponham e utilizem corretamente essa tecnologia despontem em matéria de competitividade. A grande discussão deste artigo é a análise das respostas de solicitação de uma reserva enviada via e-mail para os meios de…

contabilidade e a gestão das empresas e ao mesmo tempo atentar sobre a importância dos valores morais incutidos dentro de cada indivíduo. Casos que sirvam de laboratório não faltam visto que há um bom acervo de casos de fraudes ocorridos nos Estados Unidos e no Brasil, como o caso Enron, Worldcom, Banco Nacional, Banco Santos. Traremos a forma como as manipulações de dados contábeis ocorreram, relacionando-as com o uso da contabilidade criativa, forma pela qual a administração da empresa…

intangíveis tem sido uma incógnita nos relatórios contábeis tradicionais das empresas. Para que as empresas possam mensurar o resultado intangível é necessário que se desenvolva um processo de Gestão do Conhecimento. Este processo surgiu no ambiente organizacional para reestruturá-lo, desenvolver valores competitivos a partir da inovação e do aprendizado, e com isso possibilitar que cada colaborador saiba o seu papel na empresa, desenvolva habilidades para as funções determinadas e…

a Micro e pequenas empresas 5 Criando uma empresa ...................................................................................................5 REFERÊNCIAS 8 • INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é a produção textual, com o intuito de desenvolver o pensamento sistêmico e interdisciplinar, utilizando para isso a oportunidade de praticar as principais técnicas administrativas estudadas neste semestre. Dentro deste contexto criaremos uma empresa fictícia,…

Individual e Equipe. DESAFIO Você, como profissional da área de Marketing, juntamente com sua equipe, trabalham em uma empresa de assessoria e consultoria em Gestão de Recursos Humanos. Para atender a um contrato com uma empresa da área de serviços de pet shop, vocês terão acesso a um Dossiê1 com algumas informações (propositalmente incompletas) sobre uma pequena organização (fictícia). Baseando-se nessas informações iniciais, vocês criarão um case2. O desafio é, portanto, o…

levadas a cabo de modo eficaz e eficiente. Prof. Ms Janaina Ferreira Marques de Melo Tipos de Planejamento • Planejamento estratégico: – Definido para um período longo de tempo, freqüentemente de cinco anos ou mais. – Decide para onde a empresa vai. – Avalia o ambiente dentro do qual ela operará. – Desenvolve estratégias para alcançar o objetivo pretendido. – Diz respeito à seleção de cursos de ação a serem seguidos para sua consecução. • Planejamento tático: –…

A Internet e os Negócios Com a internet, o mundo dos negócios ganhou dinamismo, velocidade, lucro rápido, mas também novos riscos. O excesso de empolgação e visão de lucro rápido podem levar as pessoas e empresas a entrarem no mundo dos negócios online sem a devida preparação e conhecimento, correndo assim riscos de grandes prejuízos. Surgimento da internet comercial 1960 – EUA – Com a intenção de criar tecnologia que permitisse a comunicação entre computadores de locais…

Commentry-Fourchambeau-Decazeville em Commentry que se encontrava a beira da falência. Em decorrência de seu trabalho como gestor, onde levou a empresa a um novo patamar de resultados, foi promovido a diretor em 1888, quando a empresa já contava com cerca de 1000 funcionários, e manteve-se na posição até 1918. Como resultado de suas experiências como gestor à frente da empresa, uma das maiores da França à sua época, publicou em 1916 seu livro "Administration Industrielle et Générale" um…

entre | |outros, deu início a uma série de mudanças internas que impactaram diretamente na rotina dos colaboradores. Sempre com um permanente foco | |em melhorias, a companhia adaptou sua estrutura organizacional para reorientar o trabalho da empresa, por processos, saindo do tradicional | |modelo hierárquico-funcional, para a estrutura em células. | |Na oportunidade, não poderia haver apenas uma mudança no desenho