Administração

3) Na Teoria Clássica, Fayol relacionou 14 princípios básicos na sua teoria, exceto (2 ptos): a) Disciplina: necessidade de estabelecer regras de conduta e de trabalho válidas para todos os funcionários. A ausência de disciplina gera o caos na organização. b) Remuneração do Pessoal: deve se suficiente para garantir a satisfação dos funcionários e da própria organização. c) Espírito de Equipe: o trabalho deve ser em conjunto, facilitado pela comunicação dentro da equipe. Os integrantes de um mesmo grupo precisam ter consciência de classe, para que defendam seus propósitos. d) Condições de Trabalho: o conforto do operário e o ambiente físico ganham valor, não porque as pessoas merecessem, mas porque são essenciais para o ganho de produtividade. 4) Das alternativas abaixo, qual NÃO é característica da Teoria Neoclássica? (2 ptos) a) Ênfase na prática da administração b) Ênfase nos princípios gerais da administração c) Ênfase nas Tarefas d) Ênfase nos Objetivos e Resultados 5) Dos quatro princípios fundamentais da Administração Cientifica qual deles está relacionado com a Lei da Fadiga? (2 ptos) a) Princípio do Planejamento b) Princípio da Preparação dos Trabalhadores c) Princípio do Controle d) Princípio da Execução 6) Fayol foi o primeiro a definir as funções básicas do Administrador: planejar, organizar, controlar, coordenar e comandar – POCC. Dessas funções qual foi a que sofreu maior evolução, que hoje chamamos de Liderança: (2 ptos) a) Planejar…

Clássica, Fayol relacionou 14 princípios básicos na sua teoria, exceto: a) Disciplina: necessidade de estabelecer regras de conduta e de trabalho válidas para todos os funcionários. A ausência de disciplina gera o caos na organização. b) Remuneração do Pessoal: deve se suficiente para garantir a satisfação dos funcionários e da própria organização. c) Espírito de Equipe: o trabalho deve ser em conjunto, facilitado pela comunicação dentro da equipe. Os integrantes de um mesmo grupo…

______________________________________________________________________________________ 3) Na Teoria Clássica, Fayol relacionou 14 princípios básicos na sua teoria, exceto (2 ptos): a) Disciplina: necessidade de estabelecer regras de conduta e de trabalho válidas para todos os funcionários. A ausência de disciplina gera o caos na organização. b) Remuneração do Pessoal: deve se suficiente para garantir a satisfação dos funcionários e da própria organização. c) Espírito…

ESTUDO DIRIGIDO – EXERCÍCIOS PROPOSTOS Noções de Administração – ­­3º Módulo Professor: Roney Cavalcante Valor 50 pontos Trabalho poderá ser realizado individualmente, dupla ou trio. Turma NOME DO ALUNO:­­­­­­­­­­­­­­­ NOME DO ALUNO: ________________________________________________________________________________ NOME DO ALUNO: ________________________________________________________________________________ 1) Explique as características da “era da globalização” e suas…

intercâmbio econômico ecultural entre diferentes países é fruto do grande desenvolvimento da informatização e dos meios de comunicação. Este “momento” globalizado não permite mais barreiras geográficas para o desenvolvimento dasempresas. O dinamismo e a competitividade do mercado ao mesmo tempo em que abre uma grande porta para o desenvolvimento de uma empresa, pode surgir como algo bastante perigoso, quando colidir cominstituições e profissionais despreparados. Por isso, é…

Organização informal 259 10.2 Organização formal 260 10.3 Organização linear ou militar 261 Aula 11 – Workflow 263 Aula 12 – Conceito de melhoria contínua - I 12.1 Lean Manufacturing 267 267 Aula 13 – Conceito de melhoria contínua - II 13.1 Metodologia Kaizen 269 269 Aula 14 – Conceito de melhoria contínua - III 14.1 BSC (Balanced Scorecard ) 273 273 Sumário 229 e-Tec Brasil Aula 15 – Layout 15.1 Conceito 275 275…

organização: mecanicista e orgânico 257 9.1 Modelos de organização 257 Aula 10 – Modelos de organização 10.1 Organização informal 10.2 Organização formal 10.3 Organização linear ou militar Aula 11 – Workflow Aula 12 – Conceito de melhoria contínua - I 12.1 Lean Manufacturing Aula 13 – Conceito de melhoria contínua - II 13.1 Metodologia Kaizen Aula 14 – Conceito de melhoria contínua - III 14.1 BSC (Balanced Scorecard ) 259 259 260 261 263 267 267 269 269 273 273 Sumário 229 e-Tec…

organização linear, originada na organização militar dos exércitos da Antiguidade e da época medieval; o princípio da unidade de comando; a escala hierárquica; o princípio da centralização do comando; a descentralização da execução; a evolução do princípio de assessoria. | | | | | * Pergunta 2 1 em 1 pontos | | | Analise as afirmativas: A Administração é o ato de trabalhar com e por intermédio de outras pessoas para realizar os objetivos da organização, bem como, de…

de Administração – 3º Módulo ------------------------------------------------- ------------------------------------------------- Valor 50 pontos ------------------------------------------------- Trabalho poderá ser realizado individualmente, dupla ou trio. ------------------------------------------------- Turma NOME DO ALUNO: NOME DO ALUNO: 1) Explique as características da “era da globalização” e suas consequências sobre a Administração (5 ptos). A…

administrativo define não apenas o processo administrativo, mas também o próprio papel dos gerentes. Fayol indicou os deveres e princípios que devem ser seguidos pelos gerentes para que a administração seja eficaz. Assinale a opção que não apresenta um dos princípios de administração propostos por Fayol. a Divisão do trabalho, disciplina, inovação, interesse da organização e equidade. b Autoridade e responsabilidade, disciplina, unidade de comando, remuneração do pessoal e espírito…