Teste

Estudo de caso: Diálogo na livraria Moisés, Massahiro e Lívio são amigos desde que se conheceram na faculdade. Moisés está há pouco tempo trabalhando como estagiário em uma corporação multinacional. Um dia destes, Moisés encontrou em uma livraria seus amigos Massahiro, que é professor de um colégio particular, e Lívio, que também é estagiário em outra grande empresa. Massahiro: E então, Moisés, que nos conta de seu novo emprego? Moisés: Ah, Massahiro, é uma empresa grande, com atuação no mundo todo, cheia de recursos e benefícios. Como desafio, estou gostando muito. Só que há alguns problemas, que estou precisando discutir com alguém. E vai ser com vocês. Imaginem, meus amigos, que nessa empresa há gerentes que acreditam que os funcionários devem trabalhar até tarde, sem horário para sair, em nome da lealdade à empresa. Massahiro: Ah, essa história é conhecida. Pelo que sei, muita gentt pensa e age assim. A propósito, há pouco tempo uma revista de negócios publicou um artigo sobre o sucesso dos executivos. A recomendação principal era a seguinte: se você quiser fazer carreira, tem que se dedicar totalmente. Você nâc? o projeto de se tornar um alto executivo, Moshe? Então... Lívio: Na minha empresa, todo mundo leu esse artigo. Meu chefe, o presre. pensa desse jeito. Ele acha que o funcionário só pode sair depois do chefe. Não pergunte o que a empresa pode fazer por você. Pergunte o que você pode fazer por ela. Massahiro: Tenha dó, Lívio. Não me diga…

ANÁLISE ESTRUTURADA ÍNDICE CAPÍTULO 1 Conceitos Básicos 1 Introdução 7 1. Análise de Sistemas 8 2. Metodologia 8 3. Processo de Desenvolvimento de Sistemas de Informação 9 4. Modelo 13 5. Dimensão de um Modelo 13 6. Nível de Abstração de um Modelo 13 7. Modelagem de Sistemas de Informação 13 1.8.1 Modelagem de Sistemas de Informação 13 1.8.2 Níveis de Abstração…

Livraria Multimarcas CONHECIMENTOS GERAIS Elementos da política e do cotidiano brasileiros (políticas públicas, acontecimentos relevantes nacionais e regionais) 01 Cultura e sociedade brasileira (música, literatura, artes, arquitetura, rádio, cinema, teatro, jornais, revistas e televisão) 24 Aspectos relevantes da História do Brasil (descobertas e inovações científicas na atualidade e seus impactos na sociedade contemporânea) 39 Panorama da economia nacional (aspectos locais e aspectos…

1. INTRODUÇÃO Tem-se falado em humanização no ambiente de trabalho. Mas o que é humanização e para que serve? Humanizar significa respeitar o trabalhador enquanto pessoa, enquanto ser humano. Significa valorizá-lo em razão da dignidade que lhe é intrínseca. Isso apresenta vários desdobramentos. Por exemplo, o relacionamento interpessoal – necessidade social, conforme MASLOW (2000), ou fator higiênico, segundo a teoria herzbergiana – deve se pautar pelo diálogo, sem o qual as…

Disciplina Técnicas de Negociação para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância São José dos Campos / 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 DESENVOLVIMENTO 5 CAPÍTULO 1 Conceito de negociação 5 Comunicação 5 CAPÍTULO 2 Negociação 6 CAPÍTULO 3 Características de um bom negociador 6 CAPÍTULO 4 Planejamento 9 Conclusão 11 Referencias 12…

ABORDAGENS CONTEMPORÂNEAS EM ADMINISTRAÇÃO Profª Rosângela M.M. Soares Heinski O crescente ritmo da inovação As sucessivas ondas de Schumpeter Influência da Tecnologia da informação       Casamento - computador e televisão Escritório virtual ou não territorial Redução de espaço físico Arquivos eletrônicos Inclusão dos fornecedores como parceiros no processo produtivo Os CPD foram enxugados e descentralizados através de redes integradas de…

se instituírem seus órgãos com competências de executar certas funções em nome desse estado/poder menor dentro do maior e por consequência disso existirão dois poderes a disputar tarefas similares é nesse contexto que surge o conflito de competências entre os órgãos locais do Estado (que representa um poder maior) e os órgãos das autarquias locais (que representa o poder menor dentro do maior) por querer se saber o que faz o quê e o que não faz. O trabalho debruçar-se-á sobre a origem…

Janeiro. A ABES vem buscando, a cada edição do Congresso e da FITABES, atender de forma efetiva ao setor de 1 saneamento, não somente organizando o maior evento científico deste setor na América Latina, como também oferecendo boas oportunidades de negócios aos que expõem em suas Feiras. Reafirmamos nosso compromisso na realização de mais um Congresso que congregue pesquisadores e especialistas brasileiros e internacionais, profissionais e estudantes do Saneamento e…

estruturais nos campos e modos de actuar da Administração Central e Regional. Estas mudanças acontecem na sequência da globalização e da consequente crescente visibilidade de diversos domínios existenciais – culturais, sociais, económicos – e do envolvimento crescente das tecnologias de informação. A administração das escolas, bem como a forma como se organizam, tem suscitado alguma atenção o que tem provocado um crescimento da literatura e investigação sobre o assunto.…

tomar a decisão final, os outros membros são incentivados a contribuir no processo de decisão. Isto não só aumenta a satisfação no emprego, ao envolver os empregados ou os membros da equipa naquilo que se está a passar, na empresa como também ajuda a desenvolver as capacidades de todos. Os empregados e membros da equipa sentem que controlam o próprio destino e sentem-se motivados para trabalhar com afinco por algo mais do que a mera compensação financeira. -Onde será a negociação? :A…