Dinamica De Relações Interpessoais Petrobras

resultados da pesquisa realizada com 20 profissionais da área elétrica sendo: 4 Engenheiros eletricistas (Supervisores e Gestores), 3 Engenheiros de equipamentos e manutenção e 13 técnicos em Eletrotécnica, das empresas: Petróleo Brasileiro S/A (Petrobrás) - Refinaria Landulfo Alves -, COELBA (Manutenção e Projetos), CARAIBA METAIS, Allen Braden do Brasil (ABB) e CIBRAFERTIL, Telecomunicações da Bahia S.A. (TELEMAR), conseguiu-se identificar entre outros dados o perfil profissional…

Observe-se aqui a imperícia na condução do processo, isto é, o que afirma BERNARDI (1998, p. 120), ”... a compreensão da identidade empresarial pelos executivos - ou seja, o básico do básico - é quase nula”. A tecnologia entrou e mudou radicalmente as relações nas organizações, no entanto, na comunicação, muito pouco foi feito ou analisado. Observe-se o que afirmava CARVELL (1982, p. 239), na década de 80: “Surpreendentemente, pouco estudo foi dedicado aos mecanismos do processo de…

por líderes. Buscar-se-á associar o referencial teórico com um estudo de caso com a empresa do setor de transporte construção pesada. Constituem-se em objetivos específicos: ✓ Debater os conceitos de comunicação e sua interferência nas relações trabalhistas. ✓ Explicitar a diferença entre gerência e liderança, assim como discorrer de que forma essas duas assertivas se relacionam na figura do gerente. ✓ Conceituar liderança e suas fragmentações. ✓ Averiguar quais…

base teórico-metodológica, que serve para estudar os fenômenos sociais, tentando explicá-los, analisando os homens em suas relações de interdependência. Compreender as diferentes sociedades e culturas é um dos objetivos da sociologia. Os resultados da pesquisa sociológica não são de interesse apenas de sociólogos. Cobrindo todas as áreas do convívio humano — desde as relações na família até a organização das grandes empresas, o papel da política na sociedade ou o comportamento…

62 64 77 7881 82 89 91 1 INTRODUÇÃO Atualmente, vive-se em um mundo dinâmico, onde as organizações têm vivenciado mudanças profundas e complexas, havendo assim, a necessidade de novas formas de trabalho mais ágeis, flexíveis e que valorizem as relações humanas. Não tem como se falar em clima organizacional sem antes definir o que é cultura organizacional, pois a cultura é a causa, e o clima é consequência dela. Toda organização tem sua cultura, independente de seu tamanho, sendo…

possibilitar ao aluno o conhecimento sobre os modelos administrativos e suas aplicações gerais; c) enfatizar, de forma crítica, as questões prático-administrativas como planejamento, organização, coordenação, supervisão, controle, liderança, poder, e relações interpessoais, dentro da estrutura organizacional. Consideramos ainda de fundamental importância, não só a disciplina em si, mas também a dedicação às atividades de auto-estudo, bem como a realização das atividades sob orientação do…

Foi investigada a existência de mecanismos de controle que são considerados básicos para o exercício da função de controle numa empresa internacionalizada. Foi investigada a existência de modificações de controle após a empresa ter ampliado suas relações comerciais, ou seja, num cenário de mudanças sociais, culturais e legais. 4 Assim, o estudo procurou verificar a relação, em termos de proximidade ou afastamento, entre o sistema projetado para a empresa e o quadro de referência…

dos seus trabalhadores. Como as condições de saúde dos trabalhadores eram bastante precárias, criou um serviço médico com objetivo precípuo de atender à saúde geral dos seus operários; não havia, porém, nenhuma atenção especial no que se refere às relações entre trabalho e doença. Assim, surgiam os primeiros serviços médicos de empresa, que apesar das limitações, foram criados voluntariamente pelo próprio empregador. O exemplo de Jorge Street chamou a atenção de outros industriais,…

tipologia é uma das mais importantes avaliações encontradas deste estudo. Por meio da classificação foi possível verificar que as empresas da Construção Civil vivem um momento de transição: convivem no mercado companhias tradicionais e outras mais dinâmicas quanto à divulgação de iniciativas e resultados; à tomada de decisões; à mobilização de trabalho voluntário; à organização, ao planejamento e à dedicação profissionalizada da área de RSE. O perfil estratégico verificado em quase…

do Estado e da Gestão. Departamentalização; descentralização e desconcentração. Os Agentes Públicos e a sua gestão, normas legais e constitucionais aplicáveis Serviço de Atendimento ao Cidadão. Comunicação Interna e Externa; relacionamento interpessoal e trabalho em equipe. Gestão de Conflitos. Gestão de Materiais e Almoxarifado. Governança na Gestão Pública. Coletâneas de Exercícios Estado, Governo e Sociedade Conceito e evolução do Estado contemporâneo; aspectos…