Descriçao De Cargo Diretor Administrativo E Comercial

elétrica, sistemas de alarme em residências, empresas e áreas rurais. | |Padrões para medição de entrada de energia elétrica. | | | |Funcionários: | | | |A principio serão 6 funcionários. | |Sendo destes, 1 Auxiliar Administrativo, responsável pelo gerenciamento de contas a pagar e a receber, e efetuar | |compras para reposição de estoque; 3 Balconistas, responsáveis pelo atendimento aos clientes, chamada venda de | |balcão; 2 Serviços Gerais,…

deste Trabalho de Conclusão de Curso. SUMÁRIO 1SUMÁRIO EXECUTIVO 6 2 DESCRIÇÃO DA OPORTUNIDADE 8 3 OBJETIVOS 8 3.1 Objetivo Geral 8 3.2 Objetivos Específicos 8 4 JUSTIFICATIVA 9 5 APRESENTAÇÃO DO NEGÓCIO 10 6 LOCALIZAÇÃO E INSTALAÇÃO DA EMPRESA 12 7 PLANO DE MARKETING 13 7.1 Análise de Mercado 13 7.2 Análise do Ambiente Organizacional 14 7.2.1 Descrição do Segmento de Mercado 14 7.2.2 Análise da Concorrência 14 7.2.3 Fornecedores 15 7.3 Matriz…

contínuo da qualidade dos serviços e do relacionamento com seu cliente. Nosso propósito é melhorar a qualidade de vida de pessoas que possuem pouco tempo, eliminando uma das tarefas domésticas mais rotineiras e que consomem mais tempo, e deixando a cargo de profissionais. Nossos Serviços O sistema de entrega será semelhante ao utilizado pela FedEx, centro-eixo. Os clientes poderão deixar suas roupas em uma das várias estações da vizinhança. Toda roupa a ser lavada será coletada…

ORGANIZACIONAL (ORGANOGRAMA) 5 3. PLANO DE CARREIRA 5 3.1 PRINCIPAIS COMPETÊNCIAS 5 3.2 PONTOS A SEREM MELHORADOS 5 3.3 FONTES DE MOTIVAÇÃO 5 3.4 SITUAÇÕES ATUAIS 6 3.5 VISÕES DE FUTURO 6 3.6 ESTRATÉGIAS DE AÇÃO 6 3.7 ESTRATÉGIAS DE CONTROLE 6 4. DESCRIÇÃO DAS PRINCIPAIS FUNÇÕES DA ORGANIZAÇÃO 6 4.1 RECURSOS HUMANOS 6 4.2 MARKETING 7 4.3 FINANÇAS 8 5. LEVANTAMENTO DOS PROCESSOS 9 5.1 PLANEJAMENTO 9 5.2 ORGANIZAÇÃO 9 5.3 EXECUÇÃO E CONTROLE 10 5.4 LIDERANÇA GERENCIAL 11…

apresentar a funcionalidade e organização de uma empresa escolhida entre um de nossos companheiros de equipe. Serão abordados tópicos de como é feito o recrutamento e seleção de colaboradores, quem são os responsáveis por recrutar, remuneração, a descrição de cargos, como é monitorado o resultado de desempenho entre outras questões extremamente importantes para um bom funcionamento empresarial. A Insumil Distribuidora Ltda,está localizada na Avenida Sebastião de Brito, número 910, no…

ATIVIDADES ENVOLVIDAS Provisão Quem irá trabalhar na organização - Pesquisa de mercado de RH - Recrutamento de pessoas - Seleção de pessoas - Integração de pessoas Aplicação O que as pessoas farão na organização - Desenho de cargos - Descrição e análise de cargos - Avaliação de desempenho Manutenção Como manter as pessoas na organização - Remuneração e compensação - Benefícios e serviços sociais - Higiene e Segurança do trabalho Desenvolvimento Como preparar e…

interno 6 1.3 Necessidade organizacional: 7 2.Projetos da Ong 8 2.1 Projetos da Associação 2.2 Projetos com assistência do Governo 5 3. ESTRUTURA DE RECURSOS HUMANOS 3.1 Descrição de Cargos 3.2 Cargos Operacionais 3.3 Cargos Gerenciais 3.4 Cargos Administrativo 4. ANÁLISE DE CARGOS 4 .1 Avaliação de cargos 3.2 Pesquisa salarial 3.4 TABELA SALARIAL 4.Conceito da contabilidade na ong 4.1 A Importância da Contabilidade 4.2 Significado e classificação do terceiro setor…

blindagem de alta qualidade na região. Um dos sócios, Elias Júnior, possui um grupo de empresas concessionárias da marca Honda no Rio de Janeiro e já possuía parcerias estabelecidas com blindadoras no mercado. Já Sérgio Filho é ainda o diretor comercial de outra organização e desejava empreender em um negócio próprio, possuía capital e disponibilidade para o desenvolvimento de um plano de negócios. Depois de aproximadamente 6 meses de levantamento da oportunidade, eles verificaram…

empresa, com capacitação e treinamentos o resultado são funcionários satisfeitos e com remuneração acima do mercado. Um Marketing social e comercial bastante favorável, e ganhos de competitividade através da certificação ambiental que a diferenciará positivamente de sua concorrência, tudo isso gera maior lucro. 2- Fundamentos de Administração – Descrição da Organização 2.1- Denominação e forma de constituição: A Gráfica Santa Marta iniciou suas atividades em 1965, na cidade de…

APRESENTAÇÃO/RESUMO DA EMPRESA................................... DESCRIÇÃO GERAL E PERFIL DA EMPRESA............................. 2.1 Razão Social da Empresa................................................................. 2.2 Nome da Empresa............................................................................ 2.3 Ramo de Atividade......................................................................... 2.4 Descrição da…