Definiçoes De Recrutamento E Fontes E Meio De Recrutar Pessoas

ser um verdadeiro amigo. Aos amigos que me fizeram crescer como pessoa e profissional, Diego Zen e Fernando Benko. Ao Prof. Dante Girardi pela orientação, atenção e compreensão, fundamentais para o desenvolvimento do presente trabalho. Ao Prof. Luiz Moretto Neto pelos ensinamentos na vida acadêmica e pelas conversas que contribuiram para o meu enriquecimento pessoal e profissional. Aos meus colegas de trabalho, Tatiana Pessoa, Ricardo Fernandes e Denise Limas, pela paciência e apoio. "A

OGASSAWARA Projeto Integrador – Recursos Humanos GERENCIAMENTO DE PESSOAS – CIA. HERING São Paulo 2010 LUCIANA RODRIGUES OGASSAWARA Projeto Integrador – Recursos Humanos GERENCIAMENTO DE PESSOAS – CIA. HERING PROJETO INTEGRADOR ELABORADO COMO PRÉ-REQUISITO DE CONCLUSÃO DO MÓDULO DE GERENCIAMENTO DE PESSOAS DO CENTRO UNIVERSITÁRIO SANT’ANNA, SOB A ORIENTAÇÃO DA PROFª.…

estudo foi realizado em in loco através de visitas, pesquisas e conversas com os sócios da empresa. A kizem Negócios Imobiliários ltda com sede em Manaus-Am considerando a necessidade de se definirem condições indispensáveis a harmonia entre pessoas que trabalham em conjunto e objetivando estabelecer bases favoráveis ao bom entendimento entre os que nela exercem suas atividades no sentido de atingir um objetivo comum. A Empresa de alta tecnologia brasileira vem conquistando pouco a pouco seu

1. Introdução. Abordaremos no trabalho em epigrafe as relações com os colaboradores, políticas de demissão conflitos (conceito, gestão, vantagens e desvantagens), convenção coletiva do trabalho, políticas de relações trabalhistas, meios de ação sindical e meios de ação patronal, exemplos práticos. Nos primeiros anos do século passado, as relações trabalhistas no Brasil ainda reproduziam o sistema da economia agrícola, de característica paternalista e quase escravocrata. As condições…

_______________________ AGRADECIMENTOS Agradecemos ao nosso orientador Prof. Ms. Eduardo Ruiz pelo acompanhamento, orientação oferecida e tempo dedicado a nós e ao desenvolvimento deste trabalho. Agradecemos a todas as pessoas que contribuíram diretamente e indiretamente para que este trabalho fosse concluído. Aquele que acende uma luz é o primeiro a se beneficiar…

Arlindo Franco de Godói Prof. Convidado Profª. Emerson Rabelo Prof. Convidado Maringá 2008 Create PDF files without this message by purchasing novaPDF printer (http://www.novapdf.com) 3 DEDICO ESTE TRABALHO, Á DEUS Que é minha fonte de inspiração e vida. E a meu filho Que tem sido a razão de toda minha dedicação e conquista. Create PDF files without this message by purchasing novaPDF printer (http://www.novapdf.com) 4 AGRADECIMENTOS Esta monografia é resultado

relacionados a pessoas. Assim, as organizações a partir de suas constantes mudanças, tiveram que buscar uma forma mais avançada para gerenciar pessoas. O adequado gerenciamento visa garantir a integração dos sistemas de recursos humanos. 2. SISTEMAS DE RECURSOS HUMANOS Políticas de recursos humanos Regulamento e normas de pessoal Cargos e salários Avaliação de desempenho Remuneração estratégica Perfil profissiográfico Análise das vagas existentes e controle do efetivo …

INTRODUÇÃO Este projeto tem a intenção de avaliar a viabilidade para a implantação de uma nova empresa de Recursos Humanos com uma visão de mercado diferenciado, direcionando sua atuação para serviços de recrutamento e seleção voltado a inclusão de profissionais que atualmente encontram dificuldades para se inserir neste mercado. O projeto busca apresentar dados que permitam analisar a viabilidade da empresa RHI (Recursos Humanos Inclusão). Criar uma nova…

existentes na industria operante no século passado, veremos a enorme perda de harmonia e auto realização pessoal ocasionada pela revolução industrial (MORALES, 2002, p.l5). Os trabalhadores iniciam uma nova vida a qual terão que se reportar a outras pessoas, o conhecimento de todo o processo produtivo é deixado de lado perdendo-se totalmente o contato com o produto final, seu trabalho torna-se fragmentado e dividido em tarefas, não mais define a maneira como irá fazer, recebe ordens…

administrativa, como marketing, contabilidade, recepção entre outras, e também disponibiliza serviços na área de recursos humanos, como recrutamento e seleção. A empresa também se preocupa com o Meio Ambiente disponibilizando 5% de seu lucro para a ONG WWF Brasil, para que esta ajude na preservação do Meio Ambiente. Palavras - chave: Consultoria de treinamento, recrutamento e seleção, recursos humanos. VIII ABSTRACT The organization is a "Training Consulting", which…