De Acordo Com Os Conceitos De Inteligência Empresarial A

UTILIZAÇÃO DA INTELIGÊNCIA COMPETITIVA EM GERENCIAMENTO DE PROJETOS Rio de Janeiro 2013 A UTILIZAÇÃO DA INTELIGÊNCIA COMPETITIVA EM GERENCIAMENTO DE PROJETOS ALEXANDRE KNUPP DE CARVALHO Universidade Federal do Rio de Janeiro Curso MBA em GEI - Gestão Estratégica da Informação Turma: GEI13 Sergio Palma da Justa Medeiros Coordenador – Dsc. Rio de Janeiro 2013 FOLHA DE APROVAÇÃO A UTILIZAÇÃO DA…

grande mudança ........................................... 45 Figura 12: Criação de mudanças em sistemas de interdependência variável ................. 54 Figura 13: Estrutura da gerência de Segurança Empresarial em dezembro de 2002 ..... 63 Figura 14: Estrutura da gerência de Segurança Empresarial em 2007 ........................... 69 Figura 15: Pesquisa de Ambiência da Petrobras ............................................................ 92 ix LISTA DE QUADROS Quadro 1:…

da mudança climática para as organizações. Para fazer frente a esse debate, são explorados: o conceito de "inteligência ambiental" (IA); as estratégias por meio das quais as organizações fazem frente ao desafio da mudança climática; as oportunidades que explicam a adoção dessas estratégias; e o papel fornecido pela função produção para que tais estratégias possuam o efeito desejado. Por fim, tais conceitos são sistematizados, buscando-se uma integração dos modelos teóricos existentes,…

9 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES INTELIGÊNCIA EMOCIONAL NA EMPRESA Por Mary Helen da Silva Crespo Professora Orientadora: Fabiane Muniz 10 Rio de Janeiro 03/2006 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES Projeto “A Vez do Mestre” Pós Graduação – Gestão de Recursos Humanos INTELIGÊNCIA EMOCIONAL NA EMPRESA Monografia apresentada a Universidade Candido Mendes – como requisito parcial à obtenção de grau Por Mary Helen da Silva Crespo 11 Rio de Janeiro 03/2006 AGRADECIMENTO A Deus, pela sabedoria

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE DEPARTAMENTO DE CONTABILIDADE E ATUÁRIA PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS RELAÇÃO ENTRE CARACTERÍSTICAS EMPREENDEDORAS E MÚLTIPLAS INTELIGÊNCIAS: UM ESTUDO COM CONTADORES DE MINAS GERAIS Márcia Athayde Matias Orientador: Prof. Dr. Gilberto de Andrade Martins SÃO PAULO 2010 Prof. Dr. João Grandino Rodas Reitor da Universidade de São Paulo Prof. Dr. Carlos Roberto Azzoni…

Inteligência de Negócios ou Inteligência Competitiva? Noivo Neurótico, Noiva Nervosa. Autoria: Maira Petrini, Maria Tereza Freitas, Marlei Pozzebon Resumo No contexto corporativo, a combinação de inovação tecnológica e crescente competitividade fazem com que a gestão da informação seja um enorme desafio e exija processos de tomada de decisão construídos sobre informação segura, oportuna e abrangente. Em relação à Tecnologia de Informação (TI), depois de anos de investimentos marcantes no sentido

mais novo desafio a ser enfrentado pelas empresas. Termos como “capital intelectual”, “capital humano”, “capacidade inovadora”, “ativos intangíveis” ou “inteligência empresarial” já fazem parte do dia-a-dia de muitos executivos. Diante deste contexto, esta Unidade Curricular proporcionará a você uma visão básica, mas integrada, dos conceitos e práticas associados à Gestão do Conhecimento, em qualquer organização econômica. Pretende-se que você fique apto a entender os desafios…

DAYANE MELO LUCAS DIEGO MULLER OLIVEIRA SANTUCCI JULIO CESAR NAVES BATISTA DA SILVEIRA Inteligência Competitiva (IC) FRANCA 2013 Este trabalho tem como tema a inteligência competitiva (IC) – processo de coleta, análise e disseminação de informações que melhora a tomada de decisões em uma empresa e sua capacidade de concorrer com outras, na medida em que lhe proporciona maior conhecimento sobre o ambiente externo. Apresenta-se definições do termo e diferenças em relação a outros…

revolução industrial e a instauração definitiva do trabalho assalariado. Com o surgimento das fábricas as relações sociais se transformaram, as organizações passaram a centrar seus esforços na busca de aderências e na minimação de conflitos, fosse pelo acordo, fosse pela ameaça. Nesse período em que as células de produção necessitariam do auxilio de mediadores capacitados. Sendo a segunda maior área da Psicologia, a Psicologia Organizacional é responsável por estudar os fenômenos…

1 INTRODUÇÃO 5 2 CONCEITOS BÁSICOS 6 2.1 Administração 6 2.2 Informação 6 2.2.1 Dados 6 2.2.2 Informação 6 2.2.3 Conhecimento 6 2.3 Comunicação 6 3 SISTEMAS DE INFORMAÇÃO 7 3.1 Conceito 7 3.2 Processo de transformação de dados em informação 7 3.2.1 Entrada 7 3.2.2 Processamento 7 3.2.3 Saída 7 3.2.4 Feedback 7 3.3 Tipos de Sistemas de Informação 7 4 TECNOLOGIAS DE INFORMAÇÃO (TI) 8 4.1 Conceito 8 4.1 Componentes da tecnologia de informação 8 5