Cultura De Fazenda Nova

3. História do Bairro 6 3.1. Processo de ocupação e desenvolvimento da região 7 3.2. O “Beco da Cultura” 7 3.3. Curiosidades 8 4. Aspectos Geográficos

41 As Fazendas dos Barões do Café no Brasil: Patrimônio Histórico Rural e Turismo Geísa Martins Soares, Nelson Antonio Quadros Vieira Filho 1 Turismóloga, Mestre em Turismo e Meio Ambiente, Docente do Colégio Técnico Universitário, CTU-UFJF. E-mail: geisaturismologa@ig.com.br. 2 PhD. Docente do Mestrado em Turismo e Meio Ambiente da UNA. Resumo Este artigo objetiva refletir sobre o patrimônio histórico rural e sua relação com o turismo, a partir de uma revisão bibliográfica sobre esses temas

INTRODUÇÃO A Fazenda São Pedro, sediada na região de Ribeirão Preto, considerada uma empresa familiar de tradição, com diversos produtos diversificados, que por longos anos, deram a ela lugar de destaque, mediante as mudanças sofridas, pelo tempo, evolução, e migração, para mono culturas, se deteve na difícil, tarefa, de não se deixar sufocar pelo surgimentos de usinas de álcool e açúcar, fazendo com que as demais fazendas ao seu redor, migrasse para cultura da cana de açúcar, a…

ações coordenadas e integradas entre si, visando a obtenção de resultados”. A atividade turística é um fenômeno social a nível mundial, praticada voluntariamente, individual ou por grupo de pessoas, através de deslocamento para recreação, passeio, cultura ou saúde. O setor do turismo é bastante complexo, necessitando de um planejamento bastante estruturado, sólido e de forma eficaz, buscando assegurar que a atividade não irá causar prejuízos ao meio ambiente, a sociedade e procurar…

O objetivo deste trabalho é analisar o estudo de caso referente à empresa familiar "Sucos Fazenda São Pedro" que passa por um momento de importante decisão: crescer ou não crescer. O Senhor Oswaldo é o proprietário da fazenda e deve tomar uma decisão que tem como pontos divergentes seus dois filhos. Os dois são profissionais qualificados, mas tem opiniões opostas quanto ao futuro empresarial da fazenda. João pretende expandir os negócios, mas José está retraído por não ter certeza de que…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 (MODELO) REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é estudar sobre a empresa familiar "Sucos Fazenda São Pedro", localizada na Cidade de Ribeirão Preto, que passa por um momento de importante decisão: crescer ou não crescer. Com a expansão da venda de sucos prontos para a região da grande São Paulo. O senhor Oswaldo esta estudando essa difícil decisão

conteúdos das unidades curriculares do sétimo período de administração, a partir do eixo norteador desse semestre de estudos. Orientações: • O trabalho será realizado Individualmente; • A proposta do trabalho é que partindo do estudo de caso “Sucos Fazenda São Pedro” você apresente soluções para os problemas da empresa; • É importante que você leia os materiais disponíveis das disciplinas que ocorrem no semestre; • Além da pesquisa nos materiais das disciplinas, lembre-se que a…

SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS JULIANA DE CASTRO NETO SUCOS FAZENDA SÃO PEDRO: CRESCER OU NÃO CRESCER, EIS A QUESTÃO Belo Horizonte 2014 JULIANA DE CASTRO NETO SUCOS FAZENDA SÃO PEDRO: CRESCER OU NÃO CRESCER, EIS A QUESTÃO Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 (MODELO) REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é estudar sobre a empresa familiar "Sucos Fazenda São Pedro", localizada na Cidade de Ribeirão Preto, que passa por um momento de importante decisão: crescer ou não crescer. Com a expansão da venda de sucos prontos para a região da grande São Paulo. O senhor Oswaldo esta estudando essa difícil decisão

PARA A OBTENÇÃO DO TÍTULO DE BACHAREL EM SERVIÇO SOCIAL, COM NOTA FINAL IGUAL A _______, CONFERIDA PÊRA A BANCA EXAMINADORA FORMADA PELO OS PROFESSORES. Prof. Ana Rosália – Orientadora Prof. Gleiton Luiz de Lima - Membro 2 Nova Russas ________ de_______________________2010. SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO...............................................................................................1 2.DESENVOLVIMENTO.........................................................