Contexto Pesquisado Educação Corporativa

âmbito profissional, detectando divergências e semelhanças entre os dois públicos pesquisados; 5 JUSTIFICATIVA A partir do advento da globalização e a popularização da comunicação em tempo real, trazida pela internet, uma gama de novos negócios surgiram no mercado, forçando a criação de novas profissões, metodologias de trabalho, formas de capacitação profissional, educação formal e continuada. Desta forma a educação a distância ganhou espaço e proporcionou acesso às mais diversas…

implementando estratégias de desenvolvimento sustentável. Todavia, percebem-se dentro das organizações diferentes opiniões e enfoques sobre o modo como desenvolver competências para atender a estratéégia. Neste sentido, o objetivo desse artigo é mapear o contexto que motivou as empresas a implantarem práticas direcionadas à sustentabilidade, bem como, os conceitos e fundamentos teóricos inerentes nas políticas de sustentabilidade utilizados por estas. Trata-se de uma pesquisa…

memorial da atividade A Introdução é A pedagogia que surge na antiguidade chega aos dias atuais não apenas como forma de professor, e sim com um grande leque de caminhos a seguir, ao terminar o curso podemos ser educadores, gestores, técnicos em educação e entre outras: Pedagogo Empresarial. Uma vertente da pedagogia que nos faz lidar com pessoas de uma forma diferenciada, no local de trabalho sem especificamente ser a escola. Com esta pesquisa tenho procurado descobrir qual a atuação…

Pretende-se analisar a forma de gestão das relações de trabalho e treinamento entre as pessoas que prestam serviços nesta instituição. Considerando-se que as organizações precisam compreender as formas de gerir o elemento humano e desenvolver a educação corporativa. O método de abordagem indutivo norteia o plano geral do estudo, seus fundamentos e raciocínios adotados nos pressupostos. A pesquisa de campo realizada na Associação Tiradentes da Polícia Militar – ASTIR. Os resultados…

tipos de ações praticadas pela mesma e se os colaboradores identificam essa prática. O estudo do presente trabalho teve seu contexto embasado em pesquisa exploratória bibliográfica com levantamento de dados secundários e documentais, em livros, artigos científicos e sites da empresa citada, todos os recursos acessados apresentavam informações ligadas ao assunto pesquisado. A pesquisa realizada é classificada como estudo de caso, dentro de uma abordagem qualitativa. O instrumento de…

Profissional, uma pesquisa e relatório. I. Introdução Desenvolvimento Profissional e Pessoal, no dia-a-dia é essencial o reconhecimento de competências e habilidades que diferenciem e determinem a posição do indivíduo no contexto em que atua, também sobre a Ética e Relações Humanas no trabalho que englobam uma preocupação constante, e mesmo quando não há um código específico ou uma conduta objetivamente definida a ser seguida na sua empresa ou profissão, em…

COMO AGENTE TRANSFORMADOR NO CONTEXTO DA GESTÃO DEMOCRÁTICA E PARTICIPATIVA Caçapava 2010 O GESTOR COMO AGENTE TRANSFORMADOR NO CONTEXTO DA GESTÃO DEMOCRÁTICA E PARTICIPATIVA Trabalho de Curso apresentado ao curso de Pedagogia da Universidade Paulista como exigência para obtenção do diploma de Pedagogia, sob a orientação do Prof. Franco Bonetti. Caçapava 2010 Fernanda dos Santos Marques Pestana RA 0707136 O GESTOR COMO AGENTE TRANSFORMADOR NO CONTEXTO DA GESTÃO…

organizaram um amplo estudo sobre a educação no mundo. Seu objetivo era avaliar os processos de aprendizagem vigentes e sua adaptabilidade aos desafios do no novo milênio. De modo geral, os resultados desse estudo apontaram para o seguinte cenário: a) A globalização, nas décadas de 1980 e 1990, exerceu grandes mudanças nos processos de aprendizagem, contribuindo para uma adaptação da escola aos desafios do séc. XXI. b) Embora o desafio não esteja apenas na infância, é a educação de…

em especial, a visão administrativa, com análise em clientes e concorrentes. Também foram discutidos conceitos ligados à atuação responsável das organizações como a responsabilidade social corporativa, o marketing social, a análise de públicos interessados, além da teoria dos stakeholders e governança corporativa. Foi realizada uma pesquisa empírica exploratória, do tipo estudo de caso, na qual se buscou verificar como uma organização orientada para o mercado pode trabalhar os demais…

deterioração das organizações, destaca-se como de suma importância à busca do equilíbrio capital humano entre a vida pessoal e profissional, levando as organizações a atuarem com excelência e o trabalhador a atender suas necessidades sociais e corporativas. Normalmente o trabalho de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas nas organizações é direcionado para o aumento da capacidade produtiva, sendo assim, na maioria das vezes este esforço é concentrado no desenvolvimento de habilidades técnicas