OS CONTEÚDOS DE FORMAÇÃO PROFISSIONAL DAS DIRETRIZES CURRICULARES NACIONAIS PRESENTES NOS CURRÍCULOS DOS CURSOS DE ADMINISTRAÇÃO: um levantamento nos estados do Ceará, Paraíba e Rio Grande do Norte

OS CONTEÚDOS DE FORMAÇÃO PROFISSIONAL DAS DIRETRIZES CURRICULARES NACIONAIS PRESENTES NOS CURRÍCULOS DOS CURSOS DE ADMINISTRAÇÃO: um levantamento nos estados do Ceará, Paraíba e Rio Grande do Norte José Emídio de Araújo Neto Graduado em Administração, Especialista em Estratégia e em Educação, Mestre em Educação professoremidio @gmail.com Resumo: O Ministério da Educação do Brasil, objetivando padronizar ao máximo e controlar os cursos superiores de administração, instituiu as Diretrizes Curriculares Nacional, que entre outros pontos, preconiza os conteúdos de formação profissional que devem ser contemplados nos currículos dos cursos de administração. Esta pesquisa, de natureza quantitativa, teve o intento de identificar a adesão entre os currículos praticados pelas IES e as DCNs, no que se refere aos conteúdos de formação profissional nos estados do Ceará, Paraíba e Rio Grande do Norte. Para viabilizar esta investigação, documentos das IES (currículos) foram coletados em seus sítios eletrônicos e utilizados para identificação do alinhamento com as DCNs. Os resultados obtidos indicam que as IES praticam currículos com pouca adesão aos conteúdos profissionais Teorias das Organizações e Administração de Serviços, enquanto conteúdos relacionados à Planejamento, Finanças, Mercado e Produção tem alta adesão. Palavras-Chave: Currículo. Curso Superior de Administração. Diretrizes Curriculares Nacionais. 1 - INTRODUÇÃO Só após a Revolução Industrial é…

5 linhas. para cada um dos conteúdos mencionados abaixo relacionados ao seu tema do projeto. DA CONFECÇÃO: A biblioteca da Faculdade DA ENTREGA: Os fichamentos deverão serem entregues na próxima orientação DA AVALIAÇÃO: Cada ficha será avaliada individualmente. TEMA RECURSOS HUMANOS CONTEÚDO 1. Evolução da administração 2. Evolução histórica da área de Recursos Humanos 3. Recursos Humanos 4. Importância do RH na Empresa 5. Recrutamento e seleção de pessoal 6. Descrição e…

em clínicas, hospitais e convênios no serviço de Fisioterapia. OBJETIVOS  Fornecer conhecimentos de administração em fisioterapia, assim como também conceitos de organização, funções administrativas e qualidade de serviço. BIBLIOGRAFIA  PADRÃO 1) MUNIZ, J. W. C.; TEIXEIRA, Renato da C.. Fundamentos de Adminstração em Fisioterapia. 2ª ed. Barueri: MANOLE, 2008.  BÁSICA CHRISTENSEN, CM. Inovação na Gestão da Saúde : A Receita para Reduzir Custos e Aumentar Qualidade. 1ª ed.…

Universidade Paulista Curso Superior de Tecnologia em Marketing P I M I – PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I EMPRESA: UOL- UNIVERSO ONLINE MARCELO HENRIQUE DEIROLLE IAGOLARI RA 1012469 Guarulhos, 20 de Abril de 2010 RESUMO A empresa universo…

Material APROVADO (conteúdo e imagens) Data: ______/______/______ Nome:_________________________ VERSÃO DO PROFESSOR CURSO TÉCNICO EM OPERAÇÕES COMERCIAIS 04 INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO A departamentalização de uma empresa comercial Valdenício Rafael Vieira Júnior Material APROVADO (conteúdo e imagens) Data: ______/______/______ Nome:_________________________ Governo Federal Ministério da Educação Projeto Gráfico Secretaria de Educação a Distância – SEDIS…

GESTÃO EMPRESARIAL Assinale a alternativa correta. Um sistema de informação gerencial é estruturado a partir de um conjunto de subsistemas, os quais refletem as diversas áreas, funções e atividades da empresa. De acordo com Scatena (2011), basicamente, quais são esses subsistemas? Vendas, produção, administração financeira, administração de materiais, administração de recursos humanos, administração de serviços e gestão empresarial. Vendas, marketing, administração financeira,…

Pós-Graduação em Operacionalização: Administração Industrial (CEAI) Pós–graduação lato sensu da Universidade de São Paulo (USP) O Curso de Especialização em Administração Industrial (CEAI) oferecido pela Fundação Vanzolini foi desenvolvido em 1978 pelo Departamento de Engenharia de Produção da Escola Politécnica da Universidade de São Paulo (Poli-USP). Desde então, já preparou mais de 12.000 profissionais que ocupam, hoje, posições de destaque em grandes empresas nacionais e…

ENSINO DA DISCIPLINA ADMINISTRAÇÃO EM ENFERMAGEM: EM BUSCA DE UM NOVO PARADIGMA Maria Helena Trench Ciampone* Maria Madalena Januário Leite* Raquel Rapone Gaidzinski* CIAMPONE, M.H.T; LEITE, M.M.J.; GAIDZINSKI, R.R. Ensino da disciplina Administração em Enfermagem: em busca de um novo paradigma. Rev.Esc.Enf.USP, v.30,Número Especial, p.45-58, dez. 1996. Neste trabalho as autoras apresentam, um relato da experiência sobre o ensino da disciplina Administração em Enfermagem, da…

Gestão por Resultados Curso: Gestão em Administração Pública Professor: Rosa Beatriz Madruga Pinheiro Nome do aluno: Natanael da Silva Oliveira Data: 18/08/2011 Orientações: ▪ Procure o professor sempre que tiver dúvidas. ▪ Entregue a atividade no prazo estipulado. ▪ Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. ▪ Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Leia com atenção o texto a seguir. O Brasil…

que nada escapa, evitando, no futuro, armadilhas que levem a empresa ao fracasso no negócio RESUMO • Todas organizações possuem uma função produção para produzir seus bens e serviços e possuem gerentes responsáveis pelo desenvolvimento da produção. • A função produção (de “operações” ou “sistema de produção”) é importante para a organização porque afeta diretamente o nível pelo qual ela satisfaz a seus consumidores. Entretanto, as fronteiras exatas e a terminologia usada para definir…