Consequencia Do Modo De Produção Toyotista

As organizações e as produções de massa versus toyotista por José Reinaldo Teles da Cunha Aluno da Escola de Informática e Computação Curso Programação Web Turma 2015 CEFET – RIO DE JANEIRO Josereinaldoteles@gmail.com Resumo – Apresenta-se uma síntese do segundo capítulo e análise do quinto capítulo do livro de Gareth Morgan, “Imagens das Organizações”, no qual o funcionamento das Organizações é comparado com o funcionamento de uma máquina. Os assuntos são abordados pela mesma…

Fordismo Fordismo, termo criado por Antonio Gramsci, em 1922 refere-se aos sistemas de produção em massa e gestão idealizados em 1913 pelo empresário estadunidense Henry Ford (1863-1947), fundador da Ford Motor Company. Trata-se de uma forma de racionalização da produção capitalista baseada em inovações técnicas e organizacionais que se articulam tendo em vista, de um lado a produção em massa e, do outro, o consumo em massa. Esse modelo revolucionou a indústria automobilística a partir…

Modo de produção primitivo: O modo de produção primitivo designa uma formação e e social que abrange um período muito longo, desde o aparecimento da sociedade humana. A comunidade primitiva existiu durante centenas de milhares de anos, enquanto o período compreendido pelo escravismo, pelo feudalismo e pelo capitalismo mal ultrapassa cinco milênios. Na comunidade primitiva os homens trabalhavam em conjunto. Os meios de produção e os frutos do trabalho eram propriedade coletiva, ou…

passagem do ônibus ou uma consulta medica, estamos pagando um serviço. Ao viverem em sociedade, as pessoas participam diretamente da produção, da distribuição e do consumo de bens e serviços, ou seja, participam da vida econômica da sociedade. Assim, o conjunto de indivíduos que participam da vida econômica de uma nação é o conjunto de indivíduos que participam da produção, distribuição e consumo de bens e serviços. Ex: operários quando trabalham estão ajudando a produzir, quando, com o…

surge como alternativa o modelo toyotista, no Japão. Para atingir as metas desde novo sistema de produção, viu-se a necessidade de alterar os modos de gestão de trabalho. Assim, nasceram as denominadas organizações estratégicas. Tendo em vista este cenário, os objetivos desse trabalho consistem em compreender como se estabelece a relação entre o indivíduo e as organizações estratégicas. Pretende-se entender como se dá a ruptura dessa relação e as consequências desse processo para o…

REENGENHARIA NA SOCIEDADE E OS MODOS DE PRODUÇÃO Disciplina: Sociologia Taquara, 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1. EVOLUÇÃO HISTORIDA NO PODER DAS ORGANIZAÇÕES 4 1.1. Cooptação 4 1.2. Cogestão 4 1.3. Autogestão 5 1.4. Sistema de Organização Taylorismo 5 1.5. Sistema de Organização Fordismo 6 1.6. Sistema de Organização Toyotismo 7 2. NOVOS MODELOS DE PRODUÇÃO, TRABALHO E EMPREGO 9 3. DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL 11 4. RESPONSABILIDADE SOCIAL DA PRODUÇÃO 13…

Design e Computer Aided Manufacturing - Desenho e produção industrial com auxílio de computadores, etc.... Inovação organizacional: terceirização, just-in-time, kanban, ilhas de produção, trabalho em equipe, condomínio ou pólo industrial, CCQ (círculo de controle de qualidade), qualidade total, etc. 2 Exemplos de reestruturação produtiva    Criação de condomínio de fornecedores Fornecedores em módulo na planta da indústria Terceirização da produção 3 Origem da reestruturação…

....................................................................................... 14 1. INTRODUÇÃO Este trabalho apresenta as diferenças e detalhes da história dos modelos de produção na indústria mais utilizados no mercado de trabalho nos últimos séculos, que visavam a progressão da eficiência na produção. Como base de argumento foram realizadas pesquisas sobre “Taylorismo”, “Fordismo” e “Toyotismo”. 2. DESENVOLVIMENTO Frederick W. Taylor fez uma grande analise do setor…

sustentava que o progresso técnico criaria um excedente permanente de mão-de-obra. E em Novembro de 1936 Harry L. Hopkins, um dos principais obreiros do New Deal, escreveu ao presidente Franklin Delano Roosevelt prevenindo-o de que a melhoria contínua da produção, acompanhada pelo crescimento contínuo da força de trabalho, implicavam «a perspectiva de um problema permanente de desemprego e de pobreza de grandes dimensões». O argumento de que o progresso da produtividade condena os…

dos seus operários. * O ritmo lento de trabalho e a vadiação eram inimigas da produção. * O processo de trabalho não devia estar nas mãos dos trabalhadores, que de fato estava por meio do trabalho combinado. Sua grande descoberta foram os conhecimentos da produção de processo combinado. Contudo, o processo e as decisões deveriam passar pela gerência e não pelo trabalhador; * Com o conhecimento da produção, a gerência poderia estabelecer os tempos necessários. Assim, fixou a…