Conclusão Sobre Periculosidade Adicional Noturno E Insalubridade

RELATÓRIO DE ESTÁGIO ÁREA: NORMAS E LEGISLAÇÃO SUB-ÁREA: NORMAS E LEGISLAÇÃO TRABALHISTA (UM ESTUDO SOBRE A FOLHA DE PAGAMENTO) CARACTERIZAÇÃO DA ENTIDADE C. A. BARBOSA & BARBOSA LTDA – ME, inscrito no CNPJ/MF Nº 12.128.197/0001-28, estabelecido na Avenida Pedro Miranda nº 869 – sala 05, Pedreira, fone (91) 3269-2919, CEP: 66.085-022, na cidade de Belém (PA). Foi fundado em 10 de junho de 2010, pelo Sr. CARLOS ALBERTO CORDEIRO BARBOSA; criado para exercer…

| |Critérios |Valor |Nota | |1 |Bom português, formatação, introdução e conclusão |Até 2,0 pontos | | |2 |Capítulo 2 e 3: Ética e Qualidade de Vida no Trabalho |Até 2,5 pontos | | |3

CAROLINA A. PEDRINA COSTA – RA: 1299774526 Tutor à distância Gisele Zanardi Tutor Presencial Fátima Xavier Kantovitz Trabalho de Conclusão da disciplina de Contabilidade Intermediária apresentado a banca examinadora da Faculdade de Administração da Anhanguera Educacional, sob orientação do Tutor Presencial Fátima Xavier Kantovitz Angra dos Reis, 16 de setembro de…

social sobre o lucro. Cia Beta Demonstração do Resultado do Exercício Data 31/12/2010 (Em milhares de reais) (=) Receita de Serviços 477.000 (=) LUCRO BRUTO 477.000 (-) Despesas Operacionais 306.000 Despesas com vendas 27.000 Despesas com depreciação 37.500 Despesas com salários 189.000 Despesas com impostos 52.500 (=) Resultado Operacional antes dos Impostos de Renda 171.000 E da Contribuição…

RESUMO Através deste artigo venha trazer a importância do salario e da remuneração assim como seus conceitos. Trazendo as formas de salários, formas de pagamentos do salario as garantias do salario, adicionais de remuneração. E por fim trazer uma conclusão simples mais que da para entender tudo aquilo que trago neste artigo. Palavras-chave: Salario, Remuneração. ABSTRACT Through this article will bring the importance of salary and remuneration as well as its concepts . Bringing forms of…

Faculdade Anhanguera Educacional, como requisito para fixação conteúdo e obtenção de notas. Orientador: Professor Adriano Silvério. Semetre: 4º Turno: Noturno Grajaú-MA 2012 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância ALUNO (a): CONTABILIDADE INTERMEDIÁRIA Trabalho apresentado à banca examinadora da Faculdade de Administração da Anhanguera Educacional,…

.................................................................................................10 7. Caso B…...........................................................................................................................11 8. CONCLUSÃO....................................................................................................................12 4 1. INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é a construção de conceitos contábeis, estudo e pesquisa dos…

= Salário + Gorjeta “Salário é o tipo legal” Remuneração inclui pagamentos ligados à relação de emprego, tais como: - Gorjetas (pessoa da espontaneamente ao garçom) - Gratificações - Comissões - Adicionais: - Noturno - Extra - Periculosidade - Insalubridade * Todos adicionais são considerados como salário-condição!!! - Abonos - 13º Salário - Prêmios Características do salário - Essencialidade - Reciprocidade/disposição - Sucessividade - Periodicidade…

...........5 2.3 TERMINO DE CONTRATO..................................................................................7 2.4 AUDITORIA..........................................................................................................7 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................9 REFERÊNCIAS..........................................................................................................10 1…

Beta...........................................................9 Regime de Caixa e Competência Insalubridade...............................................................................15 Periculosidade..............................................................................16 Horas Extras................................................................................16 Adicional Noturno.......................................................................17 Vale-Transporte........