Começar Consultoria

INTRODUÇÃO Com a grande elevação no número de empresas de consultorias e consultores autônomos e seus diversos ramos de atuação e serviços oferecidos, pode ser complexa a definição dos diferentes tipos de consultoria, a principal diferenciação entre as consultorias está no como e não o que vai ser oferecido ao cliente. A partir do momento em que a empresa-cliente sente necessidade de um consultor, surge a questão de estabelecer qual tipo de consultoria ou consultor será contratado. A…

incentivo de familiares, também empreendedores, e participações em projetos de consultoria na faculdade, o despertou como um empreendedor, formado em ciências contábeis pela PUC de Campinas, desenvolveu um plano de negócios bem elaborado, onde ao implementar, foi atendendo clientes e assim galgando o seu lugar no mercado empreendedor tão competitivo, adquirindo experiência e alimentando a ideia de seguir no ramo de consultoria e auditoria, abrindo o seu próprio negócio, aplicando o seu…

Como calcular seus honorários e taxa-hora ideais Esta “dica” é parte do livro “Consultoria: O Caminho das Pedras”, best seller com mais de 12.000 exemplares vendidos, e é um dos muitos temas do curso de "Especialização para Consultoria - Visão Prática". Se você estiver interessado em uma planilha elaborada para realizar com rapidez os cálculos que são propostos a seguir e as diferentes simulações da taxa-hora ideal, adquira o pacote "Ferramentas para gestão da atividade…

PESSOAS – CONSULTORIA INTERNA E EXTERNA PASSOS PARA CONSULTORIA Trabalho apresentado para obtenção parcial da nota do módulo de Consultoria Externa e Interna no curso de Gestão de Pessoas. FESP_Faculdade de Ensino Superior do Paraná. Orientadora: Profª Carmen Chain Curitiba Pr 2012 Passos da Consultoria As Consultorias Organizacionais oferecem apoio e orientação. Sua matéria-prima principal é conhecimento, A consultoria…

outras atividades, além de sua formação original, de envolver-se com tarefas diferentes, que não tenham a ver com sua área e fazer com que todas elas interajam, é chamada de carreira transdisciplinar pelo psicólogo José Ernesto Bologna, fundador da consultoria Ethos Desenvolvimento Humano e Organizacional, de São Paulo. Essa é uma característica que, cada vez mais, define a imagem do profissional de nosso tempo.Nos anos 90 veio a era da produtividade. Acabou aquela história de cada um…

entre gestores de uma mesma área ou de outras áreas, atividades que permitam a integração e traga motivação entre os colaboradores, porque através destas atividades novas idéias podem ser estimuladas e fomentadas. Quem sabe a curto e médio prazo começar com passos simples como colocar caixas de sugestões para novas idéias a respeito de algum tópico, estipulando um prazo e a partir disso ao fim do prazo os superiores imediatos e gestores possam comunicar isso aos seus colaboradores…

CONSULTORIA ORGANIZACIONAL: UMA EXPERIÊNCIA NA ATIVO TECNOLOGIA RESUMO Este trabalho objetivou destacar a contribuição que a consultoria enfoca e proporciona às organizações para o alcance do sucesso empresarial. Desde a consolidação da consultoria nas décadas de 60 e 70 como uma profissão séria as empresas estão buscando ainda mais por este serviços, o profissional consultor vêm a fim de auxiliar nas tomadas de decisões aqueles que já estão há tempos no mercado, como também aos novos…

Resposta Pagina 116 e 117 (1º) Para a empresa sem fins lucrativos escolhemos a estrutura de nº6, para a casa de café escolhemos a estrutura de n º 4 , para a empresa de consultoria em gestão escolhemos a estrutura de nº 3 , para a fabrica de sapatos escolhemos a estrutura de n° 1 e nº 4 e para empresa de confecções escolhemos a estrutura de n°7 (2º) o critério utilizado para escolher a empresa sem fins lucrativos foi: a estrutura de nº 6 é limpa e identifica claramente qual a proposta…

naturais, de alta qualidade e a preços competitivos. alternativa que viabilizaria o crescimento da empresa, apoiado na força das relações pessoais. Nascia a consultoria Natura, com vendas porta a porta, que garantia contato direto e personalizado com as suas clientes e que, anos depois, faria com que a…

apenas de todos os escalões de uma organização, mas também da organização estendida, ou seja, seus fornecedores, distribuidores e demais parceiros de negócios. A qualidade total deve ser aplicada a todas as áreas e níveis da empresa, devendo sempre começar do topo, com comprometimento total da alta administração. Este apoio é fundamental para o sucesso da empresa. Inseridos na nova racionalidade, os gestores têm de se preocupar com os aspectos globais de eficiência da empresa e com a…