Capítulo 2 Do Livro De Sobral E Peci

CLÁUDIO SENNA VENZKE GILBERTO FAGGION (ORG.) JORGE GEISLER RODRIGO ROCHA GUTTERRES WAGNER J. LADEIRA EDITORA UNISINOS 2011 APRESENTAÇÃO Este livro serve como texto básico nas atividades acadêmicas que estudam o processo administrativo, em cursos de graduação da UNISINOS, especialmente os conduzidos em EAD. É um livro estruturado a partir das principais competências que o estudante deverá desenvolver na atividade acadêmica, dentre as quais se destacam: pensar nas…

administrativo FUPRA=LIVRO.indb 1 8/2/2011 15:15:33 UNIVERSIDADE DO VALE DO RIO DOS SINOS – UNISINOS Reitor Pe. Marcelo Fernandes de Aquino, SJ Vice-reitor Pe. José Ivo Follmann, SJ Editora Unisinos Diretor Pe. Pedro Gilberto Gomes, SJ Editora da Universidade do Vale do Rio dos Sinos Editora Unisinos Av. Unisinos, 950 93022-000 São Leopoldo RS Brasil Telef.: 51.3590 8239 Fax: 51.3590 8238 editora@unisinos.br FUPRA=LIVRO.indb 2 8/2/2011 15:15:33 …

Por fim, apresentamos não um novo modelo de gestão, mas eixos de reformas que precisam ser trabalhados e repensados. Palavras-chave: Reformas Administrativas. Entraves do Setor Público. Eixos para a reforma pós-gerencial. SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 6 2 TEMA 7 3 OBJETIVOS 8 3.1 OBJETIVO GERAL 8 3.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS 8 4 PROCEDIMENTOS METODOLÓGICOS 9 4.1 CAMPO DE ESTUDO 9 4.2 INSTRUMENTOS DE COLETA DE DADOS 9 5 APRESENTAÇÃO E ANÁLISE DA REALIDADE OBSERVADA 11 6 PROPOSTA…

___________________________________________ 6 1.1. Definição do Problema de Pesquisa _______________________ 7 1.2. Objetivos de Pesquisa ___________________________________ 8 1.3.Justificativas ___________________________________________ 9 2. REVISÃO BIBLIOGRAFICA _______________________________ 10 2.1. Fatores Macroeconômicos _______________________________ 10 2.1.1. A taxa de Juros ______________________________________ 11 2.1.2. Investimento…

............................................... 1 Índice de Tabelas ........................................................................................................... 2 Introdução ........................................................................................................................ 3 Capítulo 1 – Histórico e apresentação da empresa.................................................. 4 1.1 – Histórico e atividades ......................................................

Reconhecimento; Planejamento; Avaliação; Decisão e Implementação e Controle. LISTA DE TABELAS |TABELA 1 – Pesquisa de Cargos e Salários ......................……..………………. |35 | |TABELA 2 – Gastos com Melhorias para a Organização ...……..………………. |37 | |TABELA 3 – Pesquisa Supervisores – referente aos funcionários ……………...

do ao Curso de Departamento de Administração da Universidade Federal do Ceará, como requisito parcial para a aprovação na disciplina da Administração. Orientador: Professor Dr. Augusto Cézar de Aquino Cabral FORTALEZA - CE 2014 SUMÁRIO 1 2 2.1 2.1.1 2.1.2 2.2.3 2.2.3.1 2.2.3.2 2.2.3.3 2.2.3.4 2.1.4 2.1.4.1 2.1.4.1.1 2.1.4.1.2 2.1.4.1.3 2.1.4.2 2.1.4.2.1 2.1.4.2.2 2.1.4.2.3 2.1.4.4.4 2.1.4.4.5 2.1.4.4.6 2.1.4.4.7 2.1.4.4.8 2.1.4.4.9 2.1.5 2.2 2.2.1 2.2.2 2.2.3 2.2.4 2.2.4.1 2.2.4.2 2.2

| |Bibliografia: f. 56-61. | | | |Plano de negócios. 2. Administração. 3. Empreendedorismo. I. Título | | | |CDD 658.11

usados no sentido de criar valor para os clientes e alcançar os objetivos organizacionais. Sumário Introdução. 5 1 Conceito de marketing 5 Administração de Marketing. 6 Afinal, o que é marketing? 7 2 Orientação das empresas. 7 Orientação para a produção. 7 Orientação para o produto 8 Orientação para as vendas 8 Orientação para o marketing 9 3 Ambiente de marketing 10 Variáveis utilizadas em uma análise do 10 ambiente de…

INTRODUÇÃO 11 CAPÍTULO l 12 1. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 12 1.1 Propósitos Organizacionais e Projeto de Estrutura. 12 1.2 Construindo a Capacidade de Aprendizagem Organizacional 14 1.2.1 Envolvimento das Lideranças 15 1.2.2 Planejamento Estratégico 18 1.2.3 Planejamento Tático 19 1.2.4 Planejamento Operacional 21 1.3 Administração de Processos 21 1.3.1 Modelo Geral para Estruturação da Administração de Processos 22 1.4 Estruturas Organizacionais 24 CAPÍTULO ll – A EMPRESA 27 2.…