Capitulo 3 Gestão Ambiental Empresarial

fair trade 2. Sustentabilidade 3. “Comércio Justo” SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 12 1.1. Contextualização do Assunto / Apresentação e delimitação do tema; 13 1.2. Descrição da situação problemática / Formulação do problema 13 1.3. Objetivo Geral 14 1.4. Objetivos Específicos 14 1.5. Justificativa 14 1.6. Estrutura da Monografia 15 2. REFERENCIAL TEÓRICO 16 2.1. Responsabilidade Social Empresarial 16 2.1.1. Responsabilidade Social Empresarial no Brasil 18 2.2. Conceito…

ADMINISTRAÇÃO – ADM04NB POLÍTICA PÚBLICA AMBIENTAL LEI Nº 12.305, DE AGOSTO DE 2010 MANAUS 2014 ADRIANO KIRK LYRA SOUSA IVAN CARVALHO DE SOUZA POLÍTICA PÚBLICA AMBIENTAL LEI Nº 12.305, DE AGOSTO DE 2010 Trabalho ministrado pela Professora Carla Macurany, da disciplina Gestão Ambiental, do Curso de Administração do Centro…

pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS, Porto Alegre, RS. Concluiu curso de pós-graduação em Pedagogia na ULBRA, em 1983 (na época Faculdades Canoenses). Fez doutorado, com tese defendida em Fev/2002, em Administração e Ciências Empresariais pela Universidade de Leon, na Espanha. Trabalhou por mais de 30 anos como profissional, iniciando nas funções de técnico, passando a gerente e chegando até o nível de diretoria, nas áreas de Materiais, Produção e Financeira. Trabalhou…

UNIVERSIDADE ________ CURSO _Gestão Ambiental NOME RenatoSalles GESTÃO AMBIENTAL pró-ativa nas empresas LOCAL SãoSebastião 2010 NOME _________ GESTÃO AMBIENTAL pró-ativa nas empresas Monografia apresentada a Universidade ____________ para conclusão do curso ____________. ORIENTADOR: Prof. _____________ LOCAL ________ 2010 NOME _________ GESTÃO AMBIENTAL pró-ativa nas empresas…

Gestão do elemento humano uma estratégia efetiva Maria Zélia de Almeida Souza e Vera Lúcia de Souza Fevereiro.2013 Gestão do elemento humano Sumário Para início de conversa 5 1. A contextualização da Função RH 7 1.1 Desafios e dilemas do atual contexto de negócio 1.1.1 Reestruturações produtivas nos séculos XX e XXI 1.2 Modelos de gestão empresarial 8 9 14 1.2.1 Organizações tradicionais 14 1.2.2 Organizações do século XXI 15 1.2.2.1 A…

Reversa na construção da responsabilidade social e agregadora de competitividade empresarial Monica Santos Oliveira Rita de Cassia Vio Tiago Donadoni Marques Araçatuba - SP 2013 A importância da Logística Reversa na construção da responsabilidade social e agregadora de competitividade empresarial Trabalho de Conclusão de…

demonstrando e explicando, com base nas metodologias estudadas, que informação e planejamento são bases para se alcançar e manter o sucesso dos negócios e, mesmo nas Microempresas é possível a utilização de ferramentas estratégicas, tais como a análise ambiental (SWOT ou FOFA), que serve para avaliar o ambiente no qual a empresa está inserida, tanto interno quanto externo, o que permite que a organização tenha uma visão profunda da sua situação, podendo a partir disso formular suas…

........................... 40 2.13 – Programa de nivelamento acadêmico ....................................................................41 2.13.1 – Programa de nivelamento acadêmico no AVA .....................................................41 3 – Atendimento ao aluno ............................................................................................. 43 3.1 – Atendimento voltado para os processos de ensino e aprendizagem ................................ 43 3.1.1 –…

....................................04 Capitulo 1........................................................................................................................05 Capitulo 2........................................................................................................................08 Capitulo 3........................................................................................................................10 Capitulo 4........................................

3 Planejamento Estratégico Maria Carolina Andion Rubens Fava 1 A função do planejamento estratégico O planejamento estratégico é um importante instrumento de gestão para as organizações na atualidade. Constitui uma das mais importantes funções administrativas e é através dele que o gestor e sua equipe estabelecem os parâmetros que vão direcionar a organização da empresa, a condução da liderança, assim como o controle das atividades. O objetivo do planejamento é fornecer aos gestores e…