Cap 18 Criando Valor Para Os Clientes

Campinas __________________________________ Prof. Dr. Rogério Eduardo Rodrigues Bazi Pontifícia Universidade Católica de Campinas __________________________________ Profª. Dra. Adriana Ap. Pessatte Azzolino Universidade Estadual de São Paulo Campinas, 18 de Fevereiro de 2009. Ao meu filho Miguel, razão da minha vida... AGRADECIMENTOS A Deus, pelo dom da vida e por me dar forças para enfrentar todos os obstáculos que se passaram nesse período. À minha orientadora, Dra. Mariângela,…

16 6. HIPÓTESE 17 7. METODOLOGIA 18 8. CRONOGRAMA DA PESQUISA 19 9. REFERÊNCIAS 20 1. INTRODUÇÃO

ANÁLISE DA ORGANIZAÇÃO 2.1 Missão Proporcionar uma educação de qualidade de caráter gratuito para a população desse município. 2.2 Visão A nossa visão é reduzir o índice de analfabetos na sociedade sergipana em até 20% até 2015. 2.3 Valores A Secretaria Municipal da Educação ( SEMED) tem um projeto criado pelo governo federal chamado PROJOVEM URBANO - Programa Nacional de Inclusão de Jovens, o programa conta com 3 mil alunos matriculados e cerca de 85 professores. As atividades são

Trabalhadores em Educação de Tocantins ÍNDICE Cap 1 – Educar, Educador ................................................................................................................ 27 Cap 2 - Trabalho e Afetividade.......................................................................................................... 38 Cap 3 - Crise de Identidade e Sofrimento ......................................................................................... 52 Cap 4 – Os trabalhadores e…

ALGAS: PASSADO, PRESENTE E FUTURO NOS ESTADOS UNIDOS DA AMÉRICA E NA FLÓRIDA Jasmine Arcadia Betz Dezembro/2009 Orientadores: Luiz Landau Fernando Pellon de Miranda Curso: Engenharia do Petróleo Com uma população estimada de mais de 18 milhões de pessoas, Flórida é o quarto estado mais populoso dos Estados Unidos e o maior consumidor de energia elétrica de petróleo no país. Geração líquida de energia elétrica da Flórida é de 225 milhões de kilowatts, enquanto que a…

3 1.1.1 Redes Corporativas 3 1.1.2 Redes para Pessoas 5 1.1.3 Questões Sociais 7 1.2 HARDWARE DE REDE 8 1.2.1 Redes Locais 10 1.2.2 Redes Metropolitanas 12 1.2.3 Redes Geograficamente Distribuídas 12 1.2.4 Redes sem Fio 15 1.2.5 Ligações Inter-redes 18 1.3 SOFTWARE DE REDE 19 1.3.1 Hierarquias de Protocolo 19 1.3.2 Questões de Projeto Relacionadas às Camadas 23 1.3.3 Interfaces e Serviços 25 1.3.4 Serviços Orientados à Conexão e Serviços sem Conexão 26 1.3.6 A Relação entre Serviços e…

................................ 3 METODOLOGIA DA PESQUISA....................................................................... 07 08 09 4 PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO................................................................... 09 4.1 Valores e Conduta Ética...................................................................................... 11 4.2 Modelo Organizacional........................................................................................ 12 4.2.1…

O “P” Preço O “P” Praça O “P” Promoção Estrutura Pessoal Cliente JUSTIFICATIVA PARA ADOÇÃO DO PROGRAMA OBJETIVO DO PROGRAMA APRESENTAÇÃO DO PROGRAMA DE FIDELIDADE O Programa Arte

Mudança da linha de produção de São Paulo para São Bernardo do Campo 1983 : Abertura de novas usinas 1987 : Entrada na bolsa de valores  1.2 Aspectos culturais  Missão: “Ser a maior e melhor empresa brasileira de higiene e limpeza, com marcas que oferecem uma completa linha de produtos que facilitam o dia a dia e melhoram a qualidade de vida dos consumidores.”  Valores:  Energia: trabalhar com entusiasmo e motivação, expressar nosso orgulho pela empresa.  Governança : atuar com…

........... 15 Capítulo 2. REVISÃO DA LITERATURA ............................................................................. 16 2.1. Comportamento Organizacional .................................................................................. 18 2.2. Empreendedorismo ...................................................................................................... 22 2.3. Perfil Psicológico ..............................................................................................