Código De Conduta ética Do Curso Gestão Comercial

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Faculdade Interativa UNISEB COC – Polo Jundiaí. Curso: Administração de Empresas. Prática Integradora 8.2 Plano de Negócio Auto Escola JEDAE Parte III - Final Alunos Elaine Zanata 72394 Érica Freitas 66693 Jeniffer Arcos Comitre 71867 Jundiaí - SP 2013 SUMÁRIO Governança Corporativa Apresentação Missão da Empresa /Princípios Código de Ética e Conduta Relacionamentos Confidencialidade Colaboradores Brindes, Presentes, Favores e Outras Cortesias Comunidade

...........6 Princípios fundamentais da OAS...................................8 Regras de conduta da OAS...........................................9 Relacionamento com colaboradores....................10 Relacionamento com terceiros..............................12 Relacionamento com o poder público..................15 Conflitos de interesse............................................17 Gestão das informações.......................................19 Meio ambiente, saúde e segurança

PAULISTA PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR IV Trabalho para avaliação das matérias Desenvolvimento de Recursos Humanos e Suprimento de Mão de obra do Curso de Gestão de Recursos Humanos da Universidade Paulista – UNIP. SÃO PAULO 2010 Resumo A intenção deste trabalho é identificar, analisar a gestão de RH de acordo com os conhecimentos obtidos de cada disciplina. Buscou-se informações de como os gestores de RH realizam os processos de recrutamento e…

1 1 SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO DE GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS ETICA NOS NEGÓCIOS Introdução A Ética Profissional representa um conjunto de normas direcionadas à conduta dos integrantes de determinada categoria profissional, tendo como finalidade primordial a de regulamentar não só o exercício da profissão como também o comportamento ético do profissional que a exerce. Nesse, contexto, os códigos de ética são organizados como verdadeiros guias…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Identificar aspectos da Estrutura Empresarial: 4 2.1.1 Organograma. 4 2.2 Identificar os modos de gestão: 4 2.2.1 Histórico da empresa. 4 2.2.2 Funções administrativas. 5 2.3 Diante da identificação do setor de atuação da empresa: 5 2.3.1 Como está inserido este setor na cidade. 5 2.3.2 Macro e microeconomia. 6 2.3.3 Incentivo governamental. 6 2.3.4 Estratégias de RH que podem

Código de Etica Sadia CÓDIGO DE ÉTICA SADIA A Sadia se caracteriza pelo reconhecimento de sua marca e pela qualidade de seus produtos e serviços, que são fatores chave na sua capacidade de competir e gerar resultados superiores. Atuamos em diversos países e para que a nossa empresa tenha melhores resultados, este reconhecimento deve ser preservado e fortalecido, e para isto, a forma como cada pessoa se comporta é fundamental para que sejamos cada dia mais respeitados no Brasil e também

Trabalho de ética - comentarios sobre o código de etica do Banco Itau [pic] CÓDIGO DE ÉTICA DO BANCO ITÁU ALEXSANDRA FERREIRA RODRIGUES GILVANA CRISTINA SANTOS DA SILVA MAYARA DIAS BATISTA REGINA RODRIGUES NAGAYAMA VÂNIA FIGUEIREDO DA SILVA RONDONÓPOLIS - MT JULHO-2011 ALEXSANDRA FERREIRA RODRIGUES GILVANA CRISTINA SANTOS DA SILVA MAYARA DIAS BATISTA REGINA RODRIGUES NAGAYAMA VÂNIA FIGUEIREDO DA SILVA

ETICA EMPRESARIAL Conceito Uma empresa ou entidade tem que ser, obrigatoriamente, percebida com um elemento ativo do contexto social (cultural, político, econômico etc) e esse fato remete, obrigatoriamente, a compromissos e responsabilidades que elas (empresa ou entidade) devam ter com a sociedade como um todo. O conceito de ética empresarial ou organizacional (ou ainda de ética nos negócios) tem a ver com este processo de inserção. A empresa ou entidade devem estar presentes de forma…

CONTESTADO – UnC CURSO ADMINISTRAÇÃO – EAD Disciplina: Etica nos Negócios Acadêmico (a): Giovana Corrêa ETICA E COMPETITIVIDADE O cenário acelerado de mudanças bem como a alta competitividade no mercado impõe às empresas novos desafios e demandas. Produtividade, lucratividade e compromisso social são exigências rotineiras como requisitos básicos para a sobrevivência das organizações. Nesse contexto, tem crescido nos últimos anos a percepção sob a perda de…